人力资源和社会保障局劳2024年

人力资源和社会保障局劳2024年合同目录第一章：引言1.1合同背景1.2合同目的1.3合同定义第二章：合同主体2.1甲方资格2.2乙方资格2.3双方声明第三章：服务内容3.1服务范围3.2服务标准3.3服务流程第四章：合同期限4.1服务开始时间4.2服务结束时间4.3服务期限的延长与缩短第五章：费用与支付5.1服务费用5.2支付方式5.3费用调整第六章：权利与义务6.1甲方权利与义务6.2乙方权利与义务6.3知识产权归属第七章：保密条款7.1保密信息定义7.2保密责任7.3保密期限第八章：违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3赔偿范围第九章：合同变更与解除9.1合同变更9.2合同解除9.3变更与解除的程序第十章：不可抗力10.1不可抗力的定义10.2不可抗力的通知10.3不可抗力的后果第十一章：争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序11.3适用法律第十二章：附加条款12.1特别约定12.2附加服务12.3其他事项第十三章：签字栏13.1甲方签字13.2乙方签字13.3签订时间13.4签订地点合同编号_______第一章：引言1.1合同背景本合同由甲方（以下简称"甲方"）与乙方（以下简称"乙方"）基于平等、自愿的原则，就人力资源服务事项达成一致意见。1.2合同目的本合同旨在明确甲乙双方在人力资源服务项目中的权利、义务和责任，以确保服务的顺利进行。1.3合同定义本合同中所用的术语和表达，其定义以本合同附件中的解释为准。第二章：合同主体2.1甲方资格甲方是依法成立的具有独立法人资格的机构，有权签订并履行本合同。2.2乙方资格乙方是依法成立的专业人力资源服务机构，具备提供本合同所约定服务的资质和能力。2.3双方声明2.3.1甲方声明其有权委托乙方提供服务，且委托内容不违反法律法规。2.3.2乙方声明其具备履行本合同所需的专业能力和资源。第三章：服务内容3.1服务范围乙方将根据甲方的需求，提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利设计等人力资源服务。3.2服务标准乙方提供的服务应符合国家相关法律法规及行业标准，确保服务的专业性和有效性。3.3服务流程3.3.1需求沟通3.3.2方案制定3.3.3服务执行3.3.4效果评估第四章：合同期限4.1服务开始时间本合同服务自______年______月______日开始。4.2服务结束时间本合同服务至______年______月______日结束。4.3服务期限的延长与缩短双方可根据实际情况协商延长或缩短服务期限。第五章：费用与支付5.1服务费用乙方提供服务的费用总额为人民币______元。5.2支付方式甲方应按照以下方式支付服务费用：5.2.1预付款：合同签订后______个工作日内支付总费用的______%。5.2.2尾款：服务完成后______个工作日内支付剩余费用。5.3费用调整如因服务范围或内容的变更导致费用变动，双方应协商确定新的服务费用。第六章：权利与义务6.1甲方权利与义务6.1.1甲方有权监督乙方服务的执行情况。6.1.2甲方应按时支付服务费用，并提供乙方所需的相关信息和支持。6.2乙方权利与义务6.2.1乙方有权根据服务进度收取相应费用。6.2.2乙方应按照约定提供专业、高效的服务。6.3知识产权归属6.3.1乙方在服务过程中产生的知识产权归乙方所有，但甲方有权使用。第七章：保密条款7.1保密信息定义保密信息包括但不限于商业秘密、技术秘密、合同内容等。7.2保密责任双方应对在合作过程中知悉的保密信息负有保密责任。7.3保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后______年。第八章：违约责任8.1违约情形包括但不限于未按期支付服务费用、未按约定提供服务等。8.2违约责任违约方应承担因违约给对方造成的直接损失，并支付违约金。8.3赔偿范围赔偿范围包括实际损失和预期利益损失。第九章：合同变更与解除9.1合同变更合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更合同内容。9.2合同解除如一方严重违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。9.3变更与解除的程序合同变更或解除应以书面形式提出，并经双方协商一致后执行。第十章：不可抗力10.1不可抗力的定义不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。10.2不可抗力的通知受不可抗力影响的一方应及时通知对方，并提供相应的证明。10.3不可抗力的后果如不可抗力导致合同无法履行，受影响的一方不承担违约责任。第十一章：争议解决11.1争议解决方式双方应首先通过友好协商解决争议。11.2争议解决程序如协商不成，可提交至______仲裁委员会进行仲裁。11.3适用法律本合同的订立、解释、履行及争议解决均适用______法律。第十二章：附加条款12.1特别约定双方可根据实际情况，协商确定特别约定。12.2附加服务双方可根据需要，协商确定附加服务内容。12.3其他事项本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。第十三章：签字栏13.1甲方签字：______13.1.1职务：______13.1.2身份证号码/统一社会信用代码：______13.2乙方签字：______13.2.1职务：______13.2.2身份证号码/统一社会信用代码：______13.3签订时间：______13.4签订地点：______第十四章：合同的备案与公示14.1合同备案本合同签订后，应按照相关法律法规要求进行备案。14.2合同公示根据需要，本合同的主要内容应进行公示，以保证透明度。第十五章：合同的生效条件15.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效，除非合同中另有规定。15.2附加条件如果合同规定了其他生效条件，双方应确保这些条件得到满足。第十六章：合同的期限与续签16.1合同期限本合同的期限为自合同生效之日起至服务完成之日止。16.2续签合同期满前，双方可协商续签事宜。第十七章：合同的修改与补充17.1修改程序任何对合同的修改都应以书面形式进行，并经双方同意。17.2补充协议补充协议应视为本合同不可分割的一部分，并具有同等法律效力。第十八章：合同的转让与分包18.1合同转让未经对方书面同意，任何一方不得将合同权利义务转让给第三方。18.2服务分包乙方如需将部分服务分包给第三方，应事先通知甲方并得到甲方的同意。第十九章：合同的终止19.1正常终止合同期满或服务完成后，合同自然终止。19.2提前终止一方可在特定条件下提前终止合同，但需提前通知对方并说明理由。第二十章：合同的解除20.1解除条件一方违约或合同目的无法实现时，另一方可解除合同。20.2解除程序解除合同需以书面形式通知对方，并说明解除的理由和依据。第二十一章：合同的违约责任21.1违约定义违反合同条款或不履行合同义务的行为视为违约。21.2违约后果违约方需承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第二十二章：合同的争议解决22.1协商解决双方应首先通过协商解决合同争议。22.2仲裁或诉讼协商不成时，争议可提交至约定的仲裁机构或法院进行解决。第二十三章：合同的法律适用23.1适用法律本合同的订立、解释、履行、变更、解除和争议解决均适用______法律。23.2法律变更如合同签订后相关法律有重大变更，双方应协商合同的相应调整。第二十四章：合同的通知与送达24.1通知方式合同中的通知应以书面形式进行。24.2送达地址双方应提供准确的送达地址，以确保通知的有效送达。第二十五章：合同的保密25.1保密信息合同中涉及的所有商业秘密、技术秘密等信息均应保密。25.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后______年。第二十六章：合同的附件26.1附件效力合同附件是本合同不可分割的一部分，与合同正文具有同等法律效力。26.2附件内容附件包括但不限于服务详细说明、双方授权代表的身份证明文件等。第二十七章：合同的最终条款27.1最终条款本合同为双方合作的最终协议，取代之前所有口头或书面的协议。27.2合同的完整性本合同包含了双方就合作事宜达成的全部共识和约定。第二十八章：合同的特别条款28.1特别条款双方可根据实际情况，协商确定特别条款。28.2特别条款的效力特别条款与本合同具有同等法律效力，如与合同其他条款冲突，以特别条款为准。第二十九章：合同的独立性29.1独立性合同的各条款具有独立性，即使某条款无效，不影响其他条款的效力。29.2无效条款的处理对于无效的条款，双方应协商确定替代方案。第三十章：合同的解释权30.1解释权本合同的最终解释权归甲方所有，除非双方另有书面约定。30.2解释原则合同的解释应遵循公平、诚实信用的原则。第三十一章：其他约定31.1其他约定双方可根据需要，协商确定其他约定事项。31.2约定的效力其他约定与本合同具有同等法律效力。第三十二章：合同的备案登记32.1备案登记本合同签订后，应按照相关法律法规要求进行备案登记。32.2登记机构合同备案登记应在双方约定的机构进行。第三十三章：合同的公示33.1公示要求根据相关法律法规或