版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
安全生产选择題題库《安全生产法》中有关安全生产工作方针的表述最精确的是(B)。B.安全第一、防止為主、综合治理《安全生产法》规定任何單位或者個人對事故隐患或者安全生产违法行為,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门汇报或者(A)。A.举报 根据《中华人民共和国突发事件应對法》的规定,可以预警的自然灾害、事故劫难和公共卫生事件的预警级别分為四级,即一级、二级、三级和四级,分别是下列何种颜色標示(A)。A. 紅、橙、黄、藍 突发事件预警信息包括也許发生的突发事件的类别、(D)、起始時间、也許影响范围、警示事项、应采用的措施和公布机关等。 D.预警级别“一案三制”指的是应急预案和应急管理体制、机制、(B)。 B.法制 应急处置与救援,是应對突发事件工作的关键环节,应當坚持(C)的原则開展工作。 C.先避险、後抢险,先救人、再救物,先救灾、再恢复 应急演习实行是将演习方案付诸行動的過程,是整個演习程序中的关键环节。下列内容中,属于应急演习实行阶段的是(B)。 B.現場确认、演习状况阐明、演习执行、演习結束和現場點评 在应急管理中,(C)阶段的目的是尽量地急救受害人员、保护也許受威胁的人群,并尽量控制并消除事故。 C.响应 《生产安全事故汇报和调查处理条例》中规定單位负责人接到汇报後,应當于(A)小時内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门汇报。A.1 应急管理制度应包括识别和获取应急管理法律法规和有关规定的规定,明确(A)、获取渠道、方式。 A责任部门《生产安全事故汇报和调查处理条例》合用于(A)。A.生产經营活動中发生的事故 (D)是指针對也許发生的事故,為迅速、有序地開展应急行動而预先制定的行動方案。 D.应急预案 在编制应急预案前,应认真做好编制准备工作,全面分析本單位危险原因,预测也許发生的事故类型及其危害程度,确定事故危险源,進行(B)。 B.風险分析和评估 突发事件应急处置评估调查应遵照(C)、客观公正、科學严谨的规定,在调查取证和研究分析的基础上独立地得出评估调查結论。C.实事求是根据AQ/T9007-《生产安全事故应急演习指南》应急演习按照演习内容,可分為综合演习、(B)两类。 B.單项演习 应急演习活動結束後,将应急演习方案、(B)、应急演习總結汇报等文字资料。B.应急演习评估汇报 對電力建设企业進行应急能力评估過程中,動态评估的措施包括(A)。 A.访談、考問、考试、模拟演习 每年应對应急管理制度的(A)状况進行检查、评估,并形成记录。A.合用性和执行应急体系是指電力行业各單位充足整合和运用既有资源,在建立和完善本單位()的基础上,全面加强应急重要环节的建设,包括:监测预警、应急指挥、应急队伍、物资保障、培训演习、科技支撑、恢复重建等。(B)B一案三制電建企业应急能力建设评估以()為目的。(C)C应急能力建设和提高電力建设企业应建立健全应急体系,以()為重點,全面開展应急能力建设工作。(C)C電力建设工程项目電力建设工程项目规划及可行性研究阶段,()应開展安全風险、地质灾害和波及電力建设工程安全的重大問題分析和评估,提出安全防护措施。(B)B勘测设计單位電力建设工程实行工程總承包的,總承包單位应按照协议约定,履行()對工程应急管理的责任。(A)A建设單位()应根据電力建设工程项目的施工特點、范围,制定应急预案,對施工現場易发生事故的部位、环节進行监控(C)C施工單位实行施工總承包的,由()组织分包單位開展应急管理工作,贯彻各项应急规定,定期開展应急演习、应急能力建设自查自评,建立与地方政府、上级單位及建设單位的协调联動机制。(A)A施工總承包單位()能力建设应包括法规制度、应急规划与实行、应急组织体系、应急预案管理、应急培训与演习、应急队伍、应急保障能力等方面。(A)A防止与应急准备電力建设企业应识别、获取和更新合用的应急管理()和有关规定,及時修订本企业应急管理制度,并在企业内部進行宣传、培训和贯彻。(C)C法律法规電力建设企业应将应急管理工作纳入企业()规划,并同步实行、同步推進。(B)B安全发展電力建设企业应建立应急(),明确各级人员的应急管理及应急救援职责,定期開展考核。(A)A组织体系電力建设企业应結合企业()状况,根据有关原则及其他有关规定開展应急预案编制、评审、立案工作。(C)C風险分析应急预案的管理实行()、分级负责、分类指导、综合协调、動态管理的原则。(C)C属地為主编制应急预案应當成立编制工作小组,由本單位()任组長,吸取与应急预案有关的职能部门和單位的人员,以及有現場处置經验的人员参与。(C)C办公室主任電力建设企业应制定并实行应急演习计划,對演习()進行评估。(B)B過程和效果编制应急预案前,编制單位应當進行事故風险评估和()。(A)A应急资源调查電力建设企业应建立(),与社會救援、醫疗、消防等专业应急队伍及应急协作單位建立联络。(B)B应急救援队伍電力建设企业应保证应急所需(),配置应急装备和物资,与应急协作單位建立装备和物资互助机制。(B)B资金应急资源调查,是指全面调查當地区、本單位()可以调用的应急资源状况和合作区域内可以祈求援助的应急资源状况,并結合事故風险评估結论制定应急措施的過程。(B)B第一時间電力建设企业应建立(),明确本單位与联動單位职责、权限和程序,加强与联動部门配合协调。(C)C应急联動机制電力建设企业应建立应急值守制度,明确值守方式、()职责等。(A)A值班人员根据《生产安全事故应急预案管理措施》(安监總局88号令),事故風险單一、危险性小的生产經营單位,可以只编制()。(C)C現場处置方案根据《生产安全事故应急预案管理措施》(安监總局88号令),生产經营單位風险种类多、也許发生多种类型事故的,应當组织编制()。(A)A综合应急预案47、電力建设企业监测与预警能力建设包括()、事件监测、预警管理等方面。(A)A监测预警能力生产經营單位应當在编制应急预案的基础上,针對工作場所、岗位的特點,编制简要、实用、有效的()。(C)C应急处置卡应急处置卡应當规定()、人员的应急处置程序和措施,以及有关联络人员和联络方式,便于從业人员携带。(C)C重點岗位生产經营單位应當在应急预案公布之曰起()個工作曰内,按照分级属地原则,向安全生产监督管理部门和有关部门進行告知性立案。(B)B20電力建设企业应建立突发事件(),明确预警的详细条件、方式措施和信息公布程序,根据事态发展调整预警级别并重新公布或解除。(A)A预警机制应急处置与救援能力建设包括()、应急指挥、应急启動、現場救援、信息报送、信息公布、调整与結束等方面。(C)C先期处置突发事件发生時,()应第一時间進行先期处置,防止事故扩大,重點做好人员的自救和互救工作,及時报送信息。(B)B現場人员突发事件发生時,应第一時间進行先期处置,防止事故扩大,重點做好()工作,及時报送信息。(B)B人员的自救和互救突发事件发生時,由()确定应急响应级别,启動应急响应。(A)A应急领导机构突发事件发生時,()按摄影应的应急预案、处置方案,開展应急救援,做好現場监测,保证現場处置人员安全,防止次生灾害。(C)C应急指挥机构事後恢复与重建能力建设包括後期处置、()、恢复重建等方面(B)B应急处置评估電力建设企业应開展突发事件原因()并记录事件导致的各项损失。(A)A调查和分析62、应急能力评估以()為主,()為辅。(C)C静态评估動态评估電力建设企业评估范围包括企业及其所承揽的工程项目,项目現場采用()方式。(A)A抽查66、静态评估中的現場勘查對象应包括应急装备、()、信息系统等。(B)B物资访談對象為企业(),理解其對本岗位应急工作职责、企业综合预案内容、预警、响应流程的熟悉程度等。(C)C应急领导机构负责人()重要针對应急领导机构负责人、部门负责人、一线员工,分别按對应职责评估其對监测预警、应急启動、应急响应、指挥协调、事件处置、舆论引导和信息公布、現場处置措施等应急响应及处置工作流程、技能的掌握程度。(B)A应急能力评估B模拟演习C動态评估D考問环节《電力建设企业应急能力建设评估规范》规定的静态评估總分1000分,動态评估總分為()。(A)A200分電力建设企业应及時對()進行应急管理法律法规、原则规范及有关规定的宣传、培训和告知。(B)B從业人员電力建设企业应将应急管理法律法规、原则规范及有关规定及時传达給()。(B)B有关方電力建设企业应根据应急管理法律法规、原则规范及有关规定,制定、布署、贯彻有关详细措施,開展(),完善本單位应急工作。(C)C自查自改应急管理制度应包括应急管理职责、组织体系及工作规定、法律法规搜集、()、资源管理、危险源及隐患管理、信息管理、应急处置、应急值守、培训演习、總結评估、检查考核等重要内容。(B)B预案管理应急管理制度应明确()是应急管理工作第一负责人,對应急能力建设和应急管理全面负责。(A)A企业重要负责人()应组织审定并签发应急管理制度,并以正式文献公布实行。(A)A企业重要负责人電力建设企业()应對应急管理制度的合用性和执行状况進行检查、评估,并形成记录。(C)C每年電力建设企业应急规划内容应包括目的、工作体系、机构队伍、()、保障能力、宣传教育和培训、科技進步及应急平台等。(B)B预案体系電力建设企业自评汇报应包括:应急体系建设、规章制度建设、救援队伍建设、预案编制和演习、()、资源投入、突发事件应對评估;存在的問題以及改善措施等重要内容。(A)A教育培训電力建设企业应设置应急管理领导机构,领导机构的重要负责人应由企业(项目)()担任,并明确分管领导机构平常工作的负责人。(B)B重要负责人100、電力建设企业应急管理机构的三大重要职责是应急值守、信息汇總和(C)。C综合协调電力建设工程各参建單位应急信息应()告知有关方;如有重大地质灾害隐患,应按规定汇报有关單位和部门。(B)B書面在同一作业区域内不一样單位進行交叉施工作业,或相邻施工單位之间也許會影响對方生产安全的,应當签订()。(A)A安全生产(应急)管理协议電力建设企业的風险评价应形成()清單并對其制定控制措施计划。(B)B不可接受風险電力建设企业应進行電力建设工程(包括规划设计、施工阶段)地质灾害危险源辨识及風险分析与评价,建立地质灾害()清單,并進行有效控制(C)C危险源应成立以企业重要负责人或()任组長、有关部门人员為组员的应急预案编制工作组,明确工作职责和分工,制定工作计划,開展应急预案编制工作.(A)A分管负责人()应按协议约定,编制该工程项目的综合应急预案,组织各参建單位制定各类安全事故专題预案及現場处置方案。(B)B工程總承包單位本題出自规范附录A1.4.2实行施工總承包的電力建设项目,由施工總承包單位组织()制定各类安全事故应急预案。(C)C分包單位应急预案应符合企业(项目)安全生产和应急管理工作实际,并应明确生产現場带班人员、班组長、调度人员和应急值守人员具有第一時间下达停工撤人命令的()。(B)B直接决策权和指挥权综合应急预案应包括生产經营單位的应急组织机构及职责、应急预案体系、()、预警及信息汇报、应急响应、保障措施、应急预案管理等重要内容。(A)A事故風险描述117、专題应急预案应包括()、事故劫难类、公共卫生事件类、社會安全事件类。(C)C自然灾害类专題应急预案应包括()、应急指挥机构及职责、应急处置程序和处置措施等重要内容。(C)C事故風险分析現場处置方案应包括事故風险分析、()、应急处置和注意事项等重要内容。(B)B应急工作职责根据《安全生产法》第拾七条的规定,不具有安全生产条件的生产經营單位()。(A)A不得從事生产經营活動《安全生产法》第一百零四条规定,生产經营單位的從业人员不服從管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产經营單位予以批评教育,根据有关规章制度予以()。(B)B处分《安全生产法》规定,企业的安全生产管理机构及安全生产管理人员应履行的职责有()项。(C)C7《安全生产法》第二拾八条规定:生产經营單位新建、改建、扩建工程项目的(),必须与主体工程同步设计、同步施工、同步投入生产和使用。(A)A安全设施生产經营單位应當在有较大危险原因的生产經营場所和有关设施、设备上,设置明显的()。(C)C安全警示標志根据《安全生产法》第二拾四条规定,生产經营單位的重要负责人和安全管理人员必须具有与本單位所從事的生产經营活動對应的()和管理能力。(B)B安全生产知识電力建设企业应急预案评审前应组织预案波及的有关部门或人员對专題应急预案進行(),以检查预案的可操作性,并记录在案。(B)B桌面演习根据《電力企业应急预案管理措施》(国能安全〔〕508号)规定,中央電力企业(集团企业或總部)的应急预案,向()立案。(A)A国家能源局根据《電力企业应急预案管理措施》(国能安全〔〕508号)规定,電力企业需要立案的应急预案包括:综合应急预案,事故劫难类、()有关专題应急预案。(B)B自然灾害类《生产安全事故应急预案管理措施》(安监總局88号令)规定,国家安全生产监督管理總局负责全国应急预案的()管理工作。(A)A综合协调《生产安全事故应急预案管理措施》(安监總局88号令)规定,生产經营單位()對应急预案的真实性和实用性负责。(B)B重要负责人根据《安全生产法》的规定,危险物品的生产、經营、储存單位以及矿山、金属冶炼、都市轨道交通运行、()应當建立应急救援组织;生产經营规模较小的,可以不建立应急救援组织,但应當指定兼职的应急救援人员。(C)C建筑施工單位電力建设企业的应急预案至少每()年修订一次。(C)C三電力建设企业预案修订波及应急组织体系与职责、应急处置程序、重要处置措施、事件分级原则等重要内容的,应按《電力企业应急预案管理措施》的规定重新评审、()、立案。(B)B公布電力建设企业()至少组织一次应急培训,培训应编制大纲,進行考核,并建立培训档案。(C)C每年電力建设企业应對從业人员進行报警、疏散、避险、自救和互救、逃生、現場应急处置等有关应急知识的教育培训,使從业人员纯熟操作和使用有关应急设备设施和装备,掌握必要的()。(A)A应急救护知识電力建设企
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 监事1%持股转让合同范本(2篇)
- 电子厂产品服务课程设计
- 电大电气传动课程设计
- 电大专科课程设计
- 电商线上直播课程设计
- 电商物流试讲课程设计
- 电吉他酒吧课程设计
- 电压监视延时断电课程设计
- 电压上限报警器课程设计
- 电动科技小手工课程设计
- 二年级上册音乐课件-第7课《小花雀》|花城版 (共12张PPT)
- 2022年医院科教科工作计划
- 幼儿园警察职业介绍(课堂PPT)
- 初中难度几何100题
- 消防维保公司管理制度消防维保管理制度范本.doc
- 经尿道前列腺电切术的手术护理-经尿道前列腺电切术护理问题
- 防爆柜使用说明书课件
- 轴承压装力计算软件
- 家庭装修预算模板
- 信用卡中心司法催收律师事务所服务方案
- 校长在上级领导检查指导工作会议上的汇报发言
评论
0/150
提交评论