2024月嫂合同协议书

2024月嫂合同协议书合同目录第一章：合同前言1.1合同目的1.2合同定义1.3合同的法律依据第二章：合同主体2.1雇主基本信息2.2月嫂基本信息2.3双方资质与资格确认第三章：服务内容与要求3.1月嫂服务范围3.2服务标准与质量要求3.3特殊服务需求第四章：合同期限4.1服务开始日期4.2服务结束日期4.3服务期限的变更第五章：服务费用与支付5.1服务费用总额5.2支付方式与时间5.3费用的调整条件第六章：双方的权利与义务6.1雇主的权利与义务6.2月嫂的权利与义务6.3双方的保密义务第七章：服务保障与责任7.1服务保障措施7.2责任承担与赔偿7.3意外与紧急情况处理第八章：合同的变更、续签与解除8.1合同变更的条件与程序8.2合同续签的规定8.3合同解除的条件与程序第九章：违约责任9.1违约行为的界定9.2违约责任的承担9.3违约金的计算与支付第十章：争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决的时效10.3法律适用与管辖第十一章：其他约定11.1附加服务条款11.2知识产权保护11.3合同的解释权第十二章：签字栏12.1雇主签字12.2月嫂签字12.3签订时间12.4签订地点合同编号______第一章：合同前言1.1合同目的本合同旨在明确雇主与月嫂之间的权利、义务与责任，确保母婴得到专业、周到的服务。1.2合同定义本合同中，“雇主”指聘请月嫂的个人或家庭；“月嫂”指提供母婴护理服务的专业人员。1.3合同的法律依据本合同的订立、履行、变更、解除和争议解决等均适用中华人民共和国相关法律法规。第二章：合同主体2.1雇主基本信息雇主姓名：______；身份证号码：______；联系地址：______。2.2月嫂基本信息月嫂姓名：______；身份证号码：______；职业资格证书编号：______。2.3双方资质与资格确认雇主确认月嫂具备相应的职业资格和经验；月嫂确认雇主身份真实有效。第三章：服务内容与要求3.1月嫂服务范围服务内容包括但不限于母婴日常生活护理、营养指导、产后恢复指导等。3.2服务标准与质量要求月嫂应按照国家母婴护理服务标准提供服务，确保服务质量。3.3特殊服务需求雇主若有特殊服务需求，应提前与月嫂沟通，并在本合同中明确。3.3.1特殊需求的确认双方对特殊服务需求的确认和协商结果。第四章：合同期限4.1服务开始日期服务自______年______月______日开始。4.2服务结束日期服务至______年______月______日结束。4.3服务期限的变更服务期限如需变更，双方应提前______天书面协商确定。第五章：服务费用与支付5.1服务费用总额服务费用总额为人民币（大写）元整（￥）。5.2支付方式与时间雇主应于服务开始前支付总额的______%作为预付款，余款在服务结束时一次性支付。5.3费用的调整条件服务费用在以下情况下可进行调整：______。第六章：双方的权利与义务6.1雇主的权利与义务雇主有权要求月嫂提供符合约定的服务质量，按时支付服务费用。6.1.1雇主的监督权雇主有权监督月嫂的服务质量，并提出改进意见。6.2月嫂的权利与义务月嫂有权获得约定的服务费用，要求雇主提供必要的工作条件。6.2.1月嫂的专业义务月嫂应遵守职业操守，提供专业的母婴护理服务。6.3双方的保密义务双方应对合同内容及服务过程中知悉的个人隐私予以保密。第七章：服务保障与责任7.1服务保障措施雇主应为月嫂提供适宜的工作环境和生活条件。7.2责任承担与赔偿服务过程中如因一方过错导致损失，过错方应承担相应的责任并赔偿。7.3意外与紧急情况处理遇到意外或紧急情况，月嫂应及时通知雇主并采取相应措施。7.3.1紧急情况的通报机制紧急情况下的通报流程和责任分配。第八章：合同的变更、续签与解除8.1合同变更的条件与程序合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更合同内容。8.1.1变更的书面形式任何合同变更均需以书面形式进行，并经双方签字确认。8.2合同续签的规定合同期满前，双方可协商续签事宜。8.2.1续签的通知期限雇主或月嫂希望续签合同，应至少在合同期满前______天通知对方。8.3合同解除的条件与程序合同可在以下条件下解除：______。8.3.1解除通知的形式和期限解除合同需以书面形式提前______天通知对方。第九章：违约责任9.1违约行为的界定违约行为包括但不限于未按时支付服务费用、未提供符合约定的服务质量等。9.2违约责任的承担违约方应承担违约责任，并赔偿由此给对方造成的损失。9.3违约金的计算与支付违约金按未履行部分服务费用的______%计算，并于违约行为发生后______天内支付。9.3.1违约金的上限违约金总额不得超过合同总金额的______%。第十章：争议解决10.1争议解决方式合同履行过程中发生的争议，各方应首先通过协商解决。10.2争议解决的时效协商解决争议的时效为______天。10.3法律适用与管辖本合同的解释、适用及争议解决均适用中华人民共和国法律。协商不成时，可提交______仲裁委员会或人民法院解决。第十一章：其他约定11.1附加服务条款双方可就附加服务内容、费用等另行协商，并作为本合同的补充。11.2知识产权保护雇主提供给月嫂使用的任何资料，月嫂均不得侵犯其知识产权。11.3合同的解释权本合同的最终解释权归雇主所有。第十二章：签字栏12.1雇主签字：______日期：______年月日12.2月嫂签字：______日期：______年月日12.3签订时间：______年月日12.4签订地点：______第十三章：合同的备案与公示13.1合同备案本合同应按照相关法律法规的要求，向有关部门进行备案。13.2合同公示为保护各方及公众的知情权，本合同的主要条款应按照规定进行公示。第十四章：合同的附件14.1附件的构成本合同的附件包括但不限于月嫂的职业资格证书、服务项目清单等。14.2附件的效力附件作为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第十五章：合同的电子版本15.1电子版本的效力本合同的电子版本与纸质版本具有同等法律效力。15.2电子版本的保管电子版本由雇主负责保管，并在月嫂需要时提供。第十六章：合同的保密性16.1保密义务各方应对本合同内容及履行过程中知悉的商业秘密、个人隐私予以保密。16.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同履行完毕或双方另有约定的期限止。第十七章：合同的法律适用与争议解决17.1法律适用本合同的订立、解释、履行、变更、解除以及争议解决均适用中华人民共和国法律。17.2争议解决方式合同履行过程中发生的任何争议，各方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交合同签订地的人民法院通过诉讼方式解决。第