2024年大学部门工作总结参考（二篇）

第6页共6页2024年大学部门工作总结参考一、人员素质要求1）具备端正的思想品德，待人接物礼貌有礼，学习态度认真；2）具有吃苦耐劳的品质，展现出敬业精神，责任心强；3）擅长人际沟通与协调，口头表达能力突出；4）拥有较强的工作能力和组织能力，强烈的工作责任心和奉献精神，具备创新思维，能积极主动地开展工作；5）对问题有独立的见解，勇于面对挑战；6）具备团队合作精神，以服务学生为己任；7）作为学习部的一员，应具备出色的学习能力，学习成绩优秀。二、新干事培训完成招新后，本部将对新干事进行系统培训。培训旨在全面提升新干事的工作能力，增强其责任感和使命感，帮助他们迅速适应部门工作环境，培养团队协作和奉献精神，使每位干事熟悉学生会的规章制度，明确各自职责和分工，以提高工作效率，充分发挥部门的积极作用。三、沟通协调工作1）对大一学委进行工作培训，开学初即进行信息反馈表、考勤周报表的填写规范和要求的讲解，同时针对大一学委进行学分绩点计算的培训；2）协助教师完成统计工作，如开学初整理各班空课表，完成上学期学分绩点计算排名，及时汇总学风参评名单，学期末统计期末考试信息等；3）建立学委通讯录，确保部门成员与学委之间的有效沟通。四、活动计划1）学习经验交流会（1）活动目标：帮助大一新生更好地适应大学学习生活，解答他们在学习中的困惑，提供学习策略和经验，以期在学年初就营造良好的学习氛围，推动学院学风建设的进一步发展。（2）赛前准备：通过学习部成员的班级宣传，制作海报，并选择合适场地进行活动宣传。（3）活动流程：由主持人介绍活动目的，或播放视频展示学院的学风成果。邀请优秀学长分享学习经验，解答新生疑问。最后，鼓励新生向学长提问，寻求个人学习规划的建议。2）新生辩论赛（1）活动目标：响应全面培养新时代大学生的教育方针，通过辩论赛锻炼学生的口才，丰富课余生活，活跃校园气氛，发掘和培养优秀人才。同时，促进学生间的互动，帮助新生更好地融入大学生活，锻炼学生会成员的工作能力。（2）赛前准备：学习部成员进行班级宣传，制作海报，选定场地进行宣传。（3）活动形式：比赛分为预赛和决赛，预决赛前一周通过抽签决定正反方和辩题。（4）活动人员：主持人、正反方各四位辩手，若干名评委。（5）活动流程：包括主持人介绍、立论、盘问、盘问小结、自由辩论、总结陈词、评委退场评判、现场点评、宣布结果和颁奖环节。3）大二英语四级模拟考试（1）活动目标：随着四六级考试的临近，帮助学生了解自身学习状况，激发备考积极性。通过模拟考试，使学生熟悉考试流程，为即将到来的等级考试做好充分准备。（2）赛前准备：在班级中进行宣传，统计考试人数，申请教室，邀请外语教师出题，确定监考人员。（3）活动流程：安排考场，监考人员在考试前将流程说明，学生会部长批改选择题部分，英语教师负责批阅作文和翻译，最后对前三名进行表彰并颁发奖品。2024年大学部门工作总结参考（二）自从进入____校区学生会卫生部以来，我们已成功地完成了各项任务。尽管期间遇到了一些未预见的挑战，但凭借部门成员的集体努力和通力合作，我们成功地克服了这些困难，圆满完成了卫生部-____学年度的工作。现将本年度工作总结如下：一、新成员招募本学期，我们启动了卫生小组的招新程序，包括报名、面试、培训和模拟检查等环节，最终从各学院甄选出了____名优秀成员。此外，我们还对新成员进行了礼仪培训，以确保他们成为一支专业、细心且有责任感的团队。二、第六届寝室文化艺术节____年____月中旬，我们成功举办了第六届“寝室文化艺术节”。活动自____月____日启动，至____月____日结束，历时一个多月。活动主题为“塑造特色寝室文化，共建和谐温馨校园”，旨在增进寝室成员间的感情，加强寝室间的交流，创造和谐的校园环境，丰富学生的课余生活，培养团队合作精神。三、日常卫生检查（一）卫生部的核心工作是进行寝室卫生检查，通常在双周二的中午12:30进行，并提前通知各学院。如有时间变动，我们会提前告知。（二）每双周一，我们会通过短信通知各学院卫生部做好准备。双周二中午12:30，查卫小组准时开展工作，当天将检查结果上传至部门群共享。每双周三，我们会公布查卫结果，将通报发送至各院学工办，并对不合格寝室及锁门寝室于当周五中午12:30进行复查。四、会议活动（一）部门内部会议我们定期召开内部会议，以增强部门内部沟通，提高工作效率。每次会议都会对活动和工作进行讨论，总结经验教训，为未来活动的顺利进行奠定基础。（二）卫生小组会议考虑到卫生小组的规模，本学期共组织了两次会议。第二次会议中，我们选出了各栋的通讯员，以及时记录和报告违规行为。（三）与各院卫生部会议我们与各院卫生部召开了专门会议，介绍了查卫的详细流程，并创建了一个QQ群以便共享检查结果。会议结束时，我们听取了各院的反馈和建议，