企业业务拓展专员聘用协议（2024年度版）

企业业务拓展专员聘用协议（2024年度版）本合同目录一览1.协议概述1.1协议类型1.2协议双方1.3协议期限2.业务拓展专员职责2.1业务拓展2.2客户关系维护2.3市场调研与分析3.业务目标与绩效评估3.1业务目标设定3.2绩效评估标准3.3绩效奖励制度4.薪资待遇4.1基本工资4.2业务奖金4.3福利待遇5.工作时间和休息休假5.1工作时间5.2休息休假安排6.保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任7.合同终止与解除7.1合同终止条件7.2合同解除程序7.3离职手续办理8.争议解决8.1协商解决8.2调解程序8.3法律诉讼9.法律适用与管辖9.1法律适用9.2合同履行地10.其他条款10.1通知与送达10.2合同修改与补充10.3合同解除或终止后的权利义务11.附件11.1职位说明书11.2业务拓展计划书11.3绩效评估表12.签署页12.1甲方（企业）签署12.2乙方（业务拓展专员）签署13.附加条款13.1甲方对乙方的培训计划13.2甲方对乙方的职业发展规划14.合同生效条件14.1签署日期14.2审批程序14.3备案手续第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议类型1.2协议双方甲方：[企业全称]乙方：[业务拓展专员姓名]1.3协议期限本协议自签署之日起生效，有效期为一年，即2024年度。第二条业务拓展专员职责2.1业务拓展乙方作为企业的业务拓展专员，负责寻找潜在客户，拓展企业业务领域，提升企业市场份额。2.2客户关系维护乙方应积极维护已拓展的客户关系，确保客户满意度，提高客户忠诚度。2.3市场调研与分析乙方需定期进行市场调研，分析市场动态和竞争对手情况，为企业决策提供数据支持。第三条业务目标与绩效评估3.1业务目标设定甲方应根据企业发展战略，为乙方设定合理的年度业务目标。3.2绩效评估标准甲方应对乙方的业务拓展成果进行定期评估，根据业务目标的完成情况进行绩效评估。3.3绩效奖励制度甲方应对乙方在业务拓展中取得的优异成绩给予相应的绩效奖金。第四条薪资待遇4.1基本工资乙方的基本工资为每月[金额]，按月支付。4.2业务奖金乙方根据业务目标的完成情况，可获得相应的业务奖金。4.3福利待遇乙方享有国家法定节假日、年假、病假等福利待遇，具体按照企业相关规定执行。第五条工作时间和休息休假5.1工作时间乙方的工作时间为每周五天，每天八小时，具体工作时间按照企业相关规定执行。5.2休息休假安排乙方按照国家法定节假日和企业的休假规定享受休息休假。第六条保密协议6.1保密内容乙方应对在任职期间获取的企业商业秘密、客户信息等予以保密。6.2保密期限乙方应承担保密义务的期限为离职后[年限]。6.3违约责任乙方如违反保密义务，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第七条合同终止与解除7.1合同终止条件（1）双方协商一致解除本协议；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方因健康原因不能履行职务；（4）乙方严重违反甲方规章制度；（5）甲方因业务需要缩减人员。7.2合同解除程序甲方应在解除合同前[天数]通知乙方，并办理相关解除手续。7.3离职手续办理乙方应在合同解除后[天数]内办理离职手续，归还企业财产，办理工作交接。第八条争议解决8.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2调解程序如协商不成，双方可向企业所在地的劳动争议调解委员会申请调解。8.3法律诉讼如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条法律适用与管辖9.1法律适用本协议的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2合同履行地本协议的履行地点为甲方所在地。第十条其他条款10.1通知与送达任何一方行使本协议项下的权利，均应以书面形式通知对方，通知送达对方即为有效。10.2合同修改与补充本协议的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式签订。10.3合同解除或终止后的权利义务合同解除或终止后，乙方仍应遵守保密协议的约定，并办理相关手续。第十一条附件11.1职位说明书本协议附件一《职位说明书》详细描述了乙方的岗位职责、工作内容和要求。11.2业务拓展计划书本协议附件二《业务拓展计划书》明确了乙方在协议期限内的业务拓展目标和计划。11.3绩效评估表本协议附件三《绩效评估表》用于记录乙方在协议期限内的业务拓展成果和绩效评估结果。第十二条签署页12.1甲方（企业）签署甲方代表（签名）：_________日期：____年__月__日12.2乙方（业务拓展专员）签署乙方（签名）：_________日期：____年__月__日第十三条附加条款13.1甲方对乙方的培训计划甲方将为乙方提供业务知识和技能培训，以提升乙方的工作能力。13.2甲方对乙方的职业发展规划甲方将为乙方制定职业发展规划，帮助乙方实现职业发展目标。第十四条合同生效条件14.1签署日期本协议自双方签字盖章之日起生效。14.2审批程序本协议需经甲乙双方内部审批程序通过后生效。14.3备案手续本协议生效后，甲乙双方应按照相关规定进行备案手续。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：职位说明书附件二：业务拓展计划书明确了乙方在协议期限内的业务拓展目标和计划。包括预期目标、市场拓展策略、客户发展计划等。附件三：绩效评估表用于记录乙方在协议期限内的业务拓展成果和绩效评估结果。包括业务成果记录、绩效评分标准等。说明二：违约行为及责任认定：2.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息，属于违约行为。责任认定：乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的直接经济损失、名誉损失等。示例说明：若乙方泄露了甲方的产品研发计划给竞争对手，导致甲方损失了重要的市场机会，乙方需承担相应的赔偿责任。3.乙方未按约定时间完成工作交接，属于违约行为。责任认定：乙方应承担相应的违约责任，如延迟交接所产生的直接经济损失等。示例说明：若乙方在合同解除后未能按约定时间完成工作交接，导致甲方无法及时安排替代人员，乙方需承担因此产生的经济损失。说明三：法律名词及解释：1.保密义务：乙方对在任职期间获取的企业商业秘密、客户信息等予以保密的义务。在本合同中的应用：乙方在合同有效期内和合同解除后一定期限内，应保守甲方的商业秘密，不得向第三方泄露。2.违约金：违约方按照约定向守约方支付的金钱。在本合同中的应用：如乙方未能完成业务目标，则需向甲方支付相应的违约金。3.劳动合同：用人单位与劳动者之间建立的一种劳动法律关系。在本合同中的应用：本合同作为乙方的劳动合同，规定了乙方的岗位职责、工资待遇、工作时间等事项。4.绩效评估：对员工的工作表现、工作成果等进行