2024年酒店财务工作总结(四篇)_第1页
2024年酒店财务工作总结(四篇)_第2页
2024年酒店财务工作总结(四篇)_第3页
2024年酒店财务工作总结(四篇)_第4页
2024年酒店财务工作总结(四篇)_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第4页共4页2024年酒店财务工作总结高度重视员工自身素质与服务技能的提升,积极克服多重挑战,圆满达成了各项既定工作任务,实现了业绩的逐年稳步增长。一、主要经营指标完成情况概览二、经营管理方面深度剖析____年度,在王总和杨总的深切关怀与悉心指导下,财务部全体同仁展现出高度的责任感和使命感,成功完成了各项繁重的工作任务。我们坚持月度财务核算的精确执行,积极履行日常职责,积极响应酒店的整体工作安排,主动融入并支持新员工入职培训,积极参与酒店组织的各项活动,全力保障各项财务工作的顺利进行。全年无一起安全事故发生,为酒店整体安全生产的顺畅运行奠定了坚实基础。具体而言,我们主要聚焦于以下几方面工作的实施与优化:1.____制度建设与流程管理强化____:本年度,我们对酒店财务体系内的各项制度与工作流程进行了全面梳理与深度优化,进一步明确了各岗位职责,细化了操作规范,增强了流程的可操作性与实用性。同时,我们根据实际需求设计、印制了多样化的经营表单,有效促进了部门内部、部门间及与监管部门间流程运作的顺畅性,为管理层提供了精准、全面的决策支持。2.____薪酬制度补充完善____:我们创新性地实施了服务销售奖制度,通过科学合理的制定、核算与发放流程,实现了同岗不同酬、多劳多得的竞争激励机制,有力推动了酒店薪酬体系的改革与发展。3.____会计账务规范化与精细化____:借助中支内审查账的契机,我们首先对自身进行了严格的问题自查,随后针对内审查出的问题进行了全面整改与提升。在此基础上,我们结合经营实际需求,调整了会计科目设置,逐月规范账务处理流程,确保了财务状况的真实、完整与准确反映。4.____经营报表分析与优化____:根据经营需要,我们对报表格式及内容进行了合理调整与优化,使其更加直观地反映了各项收入项目的实际情况。同时,我们定期对经营情况进行深度总结与分析,及时发现并处理存在的问题,为未来的经营决策提供了宝贵的参考依据。5.____加快资金流转效率____:我们制定了完善的应收应付账款归集与传递程序,并通过表格化管理明确了每月应收账款的具体数额与流向,有效防止了死账、呆账的发生。同时,我们加强了与供应商的沟通与协作力度,确保了酒店物资供应的及时性与稳定性。6.____强化账务审核监督力度____:我们严格监督并控制酒店财务政策与程序的执行情况,对任何违反规定并给酒店造成损失的行为坚决予以制止与纠正,切实保障了酒店的合法权益不受侵害。7.____建立合理物资流转体系____:我们积极推行节能降耗措施并加强对各类材料物资的管理力度;通过建立健全相关流程与台账记录制度等方式有效控制了成本支出;同时加强了仓库物资的清理整顿与出入库手续管理确保了物资流转的顺畅与安全。8.____加强安全检查监督力度____:我们深刻认识到安全工作的重要性与紧迫性因此树立了强烈的安全防范意识并加大了安全检查力度;通过定期开展安全检查活动、制定并执行安全检查规范等方式有效防范了各类安全隐患的发生确保了全年无安全事故的良好局面。9.____提升科技操作水平并拓展新业务领域____:我们充分利用酒店现有的有利办公条件加强了系统操作与日常经营系统的审核监督力度;通过严格执行表单操作规程、审查收入支出账单等方式确保了财务工作的规范性与准确性;同时我们积极推广贵宾卡业务等新业务领域为酒店的持续发展注入了新的活力与动力。三、未来展望与努力方向展望未来我们将继续秉持团队精神加强与各部门及领导层之间的沟通与协作;同时不断学习新知识、新技能以适应快速变化的市场环境;此外我们还将继续完善基础制度流程、加大监管力度、合理控制成本能耗、提升服务质量与管理水平;并制定岗位量化考核标准以激发全体员工的工作热情与创造力;让我们携手共进为酒店的持续繁荣发展贡献自己的智慧与力量!2024年酒店财务工作总结(二)(一)现金收入整理与核对流程(二)出纳现金记录表编制规程(三)每日现金收入汇总表制定程序每日现金收入汇总表基于出纳员现金记录表编制,它既是对出纳员记录的详细补充,又是对当日收入的综合概述。收入出纳需将财务部收到的所有正式收据按顺序排列,详细填写支付单位、支付金额、支票编号等信息,然后将前厅、餐饮部、康乐部等各营业部门的现金总额计入此表,总计金额应与出纳员现金记录表一致。此表将作为财务部编制现金入账凭证的原始凭证。(四)差额验证程序1.目标在于防止收银员的缴款凭证(报表)遗漏提交给出纳或审计。2.出纳员在汇总当天的缴款凭证(缴款报表)后,将其送交审计员进行差额验证。审计员需将当天缴款员上交的审计联与出纳员传递的出纳联逐一比对,并在确认无误后加盖个人印章。若只有出纳联而无审计联,应在“差额登记表”中记录为正数;若只有审计联而无出纳联,则记录为负数。登记日期以缴款凭证(缴款报表)的日期为准。4.若差额核对表中的缴款凭证(缴款报表)在次日仍未登记差额,应立即查明原因。如为登记错误,应立即更正并在更改处加盖私章,并在备注栏说明原因;如凭证未送达,需立即查明原因并按严重违规情况报告经理处理。差额验证完成后,将凭证的出纳联退还出纳;差额核对表在月末登记完毕后,交由会计存档。(五)银行日报表编制程序银行日报表根据宾馆在银行设立的不同账户设立,根据实际存款情况,将账户报告分为收入和支出两部分。1.收入部分:依据每日现金收入汇总表的内容填写,括号内的数字表示人民币金额,并据此转入人民币银行日报表。2.支出部分:根据财务部应付款组提供的当天各银行支出数,逐项填写。(六)现金支出报销流程宾馆的现金支出由各业务部门填写报销单,经部门经理同意,财务部经理审核,且需经过总经理或总经理书面授权人的审批,方可向支出出纳领取现金。支出出纳收到报销单后,首先确认签字手续是否完整,验收手续是否完备,确认无误后,方可支付现金。支出出纳将当天的现金支出单据汇总,送财务部经理审批,支出核算员审核无误后,开具现金支票,补足备用金。(八)备用金抽查工作流程(九)收银员长短款处理程序经过财务部的日审,一旦发现收银员实际交纳的现金与电脑记录有差异,即为长短款。出现长款时,需通过会计处理,转入宾馆的非营业收入;出现短款时,日审需填写短款报告,上报审计主管。审计主管督促本人撰写短款报告,并提出处理建议交财务部经理。原则上,短款应由个人全额赔偿,财务部开具正式收据,抵消短款金额。2024年酒店财务工作总结(三)在会计基础工作方面,我们严格遵守财务制度,确保会计工作在单位中发挥正确的指导作用。我们制定财务工作计划,强化会计基础,年初以来,结合会计基础学习和团体计划,我们切实执行会计核算和档案管理,按月组织会计凭证装订归档,确保工作有序进行。同时,我们严格对照会计基础工作达标要求,认真登记各类账簿,实现账账相符、账实相符。在会计管理方面,我们严谨管理资产,严格执行团体资产管理制度,确保资产清晰无误。我们及时清理债权债务,督促营销部收回应收款。我们加大监控力度,从前台收银到后端审核,每个环节都实施监控,发现问题及时上报。此外,我们加强了客房部成本控制,规范回收物品和酒水管理。在内部和外部协调上,我们协助领导控制成本费用开支,编制费用预算,督促各部门节约成本。我们及时了解税法动态,解决税收问题,按时完成纳税申报。我们积极参与团体会议,清理往来账项,管理固定资产,配合外部检查,做好解释工作,严格收据和发票的管理。明年是酒店发展的关键时期,我们将以全新的姿态迎接挑战。财务部将着重进行财务预算计划,确保财务决算的准确性和及时性,做好收入、费用和经营计划,组织财务人员继续学习新会计准则,提升团队专业水平,进一步优化财务部的量化管理工作。2024年酒店财务工作总结(四)上报至14总公司后,会计决算工作面临了更为严苛的标准。财务部积极响应此要求,秉持高标准、严要求的理念,全体成员团结协作,不计较个人得失,加班加点,确保了会计决算中数十项报表的编制与上报工作得以高质量完成,并附以详尽的报表说明,圆满达成了会计决算任务。关于员工集资工作,为降低利息支出,实现减支增效的目标,今年____月初,根据14总公司业务发展项目资金需求及公司领导层的决策,财务部迅速组织员工集资行动,仅用时半个月便成功筹集到____万元资金,有力支持了公司为中陕总公司发展项目筹措部分资金的任务。随后,在____月份,通过不懈努力,财务部从14工行____支行获得____万元贷款,有效缓解了资金紧张状况,并顺利归还了员工集资款项____万元,为公司节省利息支出____万元。针对今年____月至____月间公司面临的银行贷款到期问题,公司领导层与财务部高度重视,采取了多种措施筹措到期贷款周转资金。通过动员员工退还住房公积金后集资等方式,成功筹集资金____多万元,按时偿还了银行到期贷款,维护了公司信贷形象,避免了因逾期而产生的罚息,为公司节省利息支出____万元。在中小企业融资方面,自____公司整体划转至14总公司管理以来,公司致力于企业做大做强,加快发展步伐。财务部积极响应总公司要求,在资产抵押贷款中小企业融资领域投入大量精力,通过多次向银行报送贷款资料、拓展融资渠道等方式,为企业争取贷款支持。经过不懈努力,____月份从____支行成功获得____万元贷款。进入____月份后,面对多笔银行贷款到期的情况,财务部与公司领导层紧密合作,通过员工集资等办法筹措资金,实现了借新还旧,为公司节约了财务费用支出。全年共为中陕总公司解决中小企业融资____万元,财务部在为公司业务发展解决急需资金问题上做出了显著贡献。在财会工作量化管理方面,____年财务部进行了人员调整,新成员增多。为确保各项工作任务顺利完成,财务部从量化管理入手,对财会工作的各项任务进行了具体量化、分工明确、责任到人。通过月初计划、月中检查、月末考核的方式,确保了各项工作的有效落实。这种既分工又合作的工作模式使得财务部能够紧张而规范地按时完成任务,为公司领导提供了全面、准确的财务信息支持。为提高财会人员的业务技术水平,财务部多次组织全体财会人员学习新会计准则和新企业所得税法实施细则。通过对照新准则、新税法与公司实际相结合的方式,充分利用会计政策开展会计核算工作。同时,财务部还注重会计档案的归档整理工作,在今年____月份对____年的会计凭证、报表、账簿等进行了认真登记和整理。此外,财务部还积极配合总公司审计组完成了企业改制审计任务;配合公司总经理办公室完成了营业执照的年审工作;完成了____年的各

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论