单位劳动用工合同协议书标准版

单位劳动用工合同协议书标准版合同目录第一章：合同双方第二章：合同期限第三章：工作内容与职责第四章：工作地点与时间第五章：劳动报酬第六章：社会保险与福利第七章：保密与竞业限制第八章：合同的变更、解除与终止（后续章节略）第一章：合同双方1.1.1用人单位名称：____________________1.1.2用人单位地址：____________________1.1.3联系人：____________________1.1.4联系电话：____________________1.1.5邮政编码：____________________1.2.1劳动者姓名：____________________1.2.2性别：____________________1.2.3出生日期：____________________1.2.4居民身份证号码：____________________1.2.5住址：____________________1.2.6联系电话：____________________1.2.7邮政编码：____________________第二章：合同期限2.1合同期限2.1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.1.2试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。第三章：工作内容与职责3.1工作内容3.1.1乙方同意根据甲方的安排，从事________岗位工作。3.1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务。3.2职责3.2.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。3.2.2乙方应保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益。第四章：工作地点与时间4.1工作地点4.1.1乙方的工作地点为：____________________。4.2工作时间4.2.1乙方实行标准工时制，具体工作时间如下：上班时间：______，下班时间：______。4.2.2甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整。第五章：劳动报酬5.1工资5.1.1乙方的工资按照甲方规定的薪酬体系执行。5.1.2甲方每月____日发放上月工资。5.2奖金与津贴5.2.1乙方按照甲方规定享受奖金、津贴等福利待遇。5.2.2甲方有权根据乙方的工作表现调整奖金、津贴。第六章：社会保险与福利6.1社会保险6.1.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费。6.1.2乙方应配合甲方办理社会保险相关手续。6.2福利6.2.1乙方享有国家法定节假日、年假、产假等福利待遇。6.2.2甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。第七章：保密与竞业限制7.1保密7.1.1乙方在合同期间及解除、终止合同后，应保守甲方的商业秘密。7.1.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。7.2竞业限制7.2.1乙方在合同期间及解除、终止合同后____年内，不得在与甲方有竞争关系的企业工作。7.2.2乙方违反竞业限制义务的，应支付违约金。第八章：合同的变更、解除与终止8.1合同的变更8.1.1双方同意，可根据实际情况变更合同内容。8.1.2合同变更应采用书面形式，经双方签字盖章后生效。8.2合同的解除8.2.1双方协商一致，可以解除合同。8.2.2乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。8.3合同的终止8.3.1合同期满，合同自动终止。8.3.2乙方依法退休、死亡或甲方依法破产、解散的，合同终止。（后续章节略）第九章：劳动纪律与培训9.1劳动纪律9.1.1乙方应遵守甲方的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工。9.1.2乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照规定给予相应处罚。9.2培训9.2.1甲方有权对乙方进行必要的业务知识和技能培训。9.2.2乙方应积极参加甲方组织的培训活动，提高自身素质。第十章：劳动条件与环境保护10.1劳动条件10.1.1甲方应提供符合国家安全规定的劳动条件和环境。10.1.2甲方应保障乙方在劳动过程中的安全和健康。10.2环境保护10.2.1甲方应遵守国家环境保护法律法规，确保生产经营活动不对环境造成污染。10.2.2乙方在履行职责过程中，应采取有效措施保护环境。第十一章：知识产权11.1甲方知识产权11.1.1甲方拥有其企业名称、商标、专利、著作权等知识产权。11.1.2乙方在合同期间创造的与工作内容相关的知识产权归甲方所有。11.2乙方知识产权11.2.1乙方在入职前已拥有的知识产权归乙方所有。11.2.2乙方在合同期间非因工作需要创造的知识产权归乙方所有。第十二章：争议解决12.1协商解决12.1.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。12.1.2协商不成时，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2仲裁解决12.2.1双方同意将争议提交______仲裁委员会进行仲裁。12.2.2仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。第十三章：其他约定13.1合同效力13.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.1.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。13.2合同附件13.2.1本合同附件包括：岗位说明书、薪酬体系、员工手册等。13.2.2附件与本合同具有同等法律效力。第十四章：通知与送达14.1通知14.1.1双方变更通讯地址或联系方式，应立即书面通知对方。14.1.2通知应以书面形式送达，视为已送达。14.2送达14.2.1双方同意，以本合同载明的地址为送达地址。14.2.2法律文书送达，按法律规定执行。第十五章：附则15.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。15.2本合同签订后，双方应严格履行，不得擅自变更或解除。附件部分：附件一：岗位说明书附件二：薪酬体系附件三：员工手册签字部分：甲方（用人单位）：单位名称：____________________单位盖章：____________________法定代表人（或授权代表）：____________________签订日期：____年__月__日乙方（劳动者）：姓名：____________________签字：____________________签订日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明：1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款1.1：甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位。说明1.1.1：甲方因生产经营需要，可对乙方的岗位进行调整，乙方应予以配合。说明1.1.2：岗位调整不视为甲方违约，乙方不得以此为由解除合同。附加条款1.2：甲方有权对乙方的劳动成果进行审核和评价。说明1.2.1：甲方有权对乙方的工作成果进行定期或不定期的审核。说明1.2.2：乙方应接受甲方的评价，并根据评价结果进行改进。附加条款1.3：甲方有权要求乙方参加甲方组织的各项活动。说明1.3.1：甲方组织的活动包括但不限于团建、培训、会议等。说明1.3.2：乙方应积极参加甲方组织的活动，不得无故缺席。2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款2.1：乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护。说明2.1.1：甲方应确保乙方在工作过程中的安全和健康。说明2.1.2：乙方有权对甲方提供的工作条件提出意见和建议。附加条款2.2：乙方有权要求甲方按时足额支付劳动报酬。说明2.2.1：甲方应按照合同约定支付乙方工资及其他福利待遇。说明2.2.2：乙方有权对甲方拖欠或未足额支付劳动报酬提出异议。附加条款2.3：乙方有权要求甲方为其办理社会保险手续。说明2.3.1：甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。说明2.3.2：乙方有权查询甲方为其缴纳社会保险费的情况。3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：附加条款3.1：第三方中介的职责和权利。说明3.1.1：第三方中介负责协助甲乙双方签订劳动合同。说明3.1.2：第三方中介有权收取甲乙双方约定的服务费用。附加条款3.2