2024年企业高级管理人员保密劳动合同

2024年企业高级管理人员保密劳动合同本合同目录一览1.保密条款1.1保密信息的定义1.2保密信息的范围1.3保密信息的保护期限2.劳动合同的期限2.1合同的开始日期2.2合同的结束日期3.保密义务3.1雇员的保密义务3.2雇员的保密行为规范3.3保密信息的传递和存储4.保密信息的利用4.1保密信息的合理利用4.2保密信息的禁止利用5.违约责任5.1违反保密协议的法律责任5.2违反保密协议的具体后果6.争议解决6.1争议解决的途径6.2争议解决的时效7.合同的变更和解除7.1合同变更的条件7.2合同解除的条件8.保密协议的继承和转让8.1保密协议的继承8.2保密协议的转让9.雇员的竞业限制9.1竞业限制的适用范围9.2竞业限制的期限10.雇员的赔偿责任10.1雇员因违反保密协议导致的损失赔偿10.2雇员因违反竞业限制导致的损失赔偿11.合同的生效和终止11.1合同的生效条件11.2合同的终止条件12.合同的附则12.1合同的解释权12.2合同的修订和补充13.合同的附件13.1保密信息清单13.2竞业限制清单14.其他约定14.1双方的其他约定内容14.2双方签字盖章的页码第一部分：合同如下：第一条保密条款1.1保密信息的定义本合同所称的保密信息，是指甲方在业务经营活动中形成的、不为公众所知晓、具有商业价值并需要采取保密措施的技术信息、经营信息和管理信息等。保密信息包括但不限于技术资料、研发计划、经营策略、客户名单、财务报表、内部管理制度、人力资源规划等。1.2保密信息的范围（1）技术信息：技术研发资料、技术配方、工艺流程、设计图纸、试验数据等；（2）经营信息：市场策略、销售计划、采购渠道、价格政策、成本数据、财务预测等；（3）管理信息：内部管理制度、人力资源规划、员工档案、培训资料、客户档案等。1.3保密信息的保护期限除非本合同另有约定，保密信息的保护期限为自双方签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。第二条劳动合同的期限2.1合同的开始日期本合同自双方签字盖章之日起生效。2.2合同的结束日期本合同期限为____年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约____年。第三条保密义务3.1雇员的保密义务3.2雇员的保密行为规范（1）非法使用甲方的保密信息；（2）未经甲方同意，将保密信息透露给第三方；（3）利用保密信息从事与甲方业务相竞争的活动；（4）其他违反保密义务的行为。3.3保密信息的传递和存储乙方应在甲方指定的地点、方式及条件下，妥善保存和使用保密信息。如涉及电子版保密信息，乙方应采取有效措施确保信息的安全，防止泄露。第四条保密信息的利用4.1保密信息的合理利用乙方在合同期限内及合同终止后，经甲方许可，可以合理利用保密信息。4.2保密信息的禁止利用乙方不得利用保密信息从事与甲方业务相竞争的活动，不得损害甲方的合法权益。第五条违约责任5.1违反保密协议的法律责任乙方违反本合同的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任。如乙方的行为给甲方造成经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。5.2违反保密协议的具体后果（1）要求乙方立即停止违法行为；（2）要求乙方承担违约责任；（3）要求乙方赔偿因此给甲方造成的经济损失；（4）依法追究乙方的法律责任。第六条争议解决6.1争议解决的途径双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.2争议解决的时效双方在争议发生之日起____个月内未能通过协商解决的，有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条保密协议的继承和转让8.1保密协议的继承在本合同有效期内，如甲方发生合并、分立等变更事宜，本合同及其附件继续有效，甲方变更后的继承主体自动承担本合同项下的全部权利义务。8.2保密协议的转让未经甲方书面同意，乙方不得将本合同项下的任何权利和义务转让给第三方。甲方有权书面同意乙方的转让请求，并通知乙方。第九条雇员的竞业限制9.1竞业限制的适用范围乙方在合同期限内及合同终止后____个月内，不得在与甲方业务相同或相似的行业从事任何形式的商业活动，包括但不限于担任竞争对手的高级管理人员、职员或拥有实质性股权。9.2竞业限制的期限竞业限制的期限自合同终止之日起计算，为期____年。第十条雇员的赔偿责任10.1雇员因违反保密协议导致的损失赔偿乙方违反保密协议，导致甲方遭受经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额根据甲方实际损失数额计算，最高不超过乙方在甲方处一年度的薪酬总和。10.2雇员因违反竞业限制导致的损失赔偿乙方违反竞业限制条款，导致甲方遭受经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额根据甲方实际损失数额计算，最高不超过乙方在甲方处一年度的薪酬总和。第十一条合同的生效和终止11.1合同的生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同的终止条件（1）合同期限届满，双方无异议；（2）双方协商一致解除合同；（3）一方违反合同规定，对方有权单方面解除合同；（4）因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致解除合同。第十二条合同的附则12.1合同的解释权本合同的解释权归甲方所有。12.2合同的修订和补充本合同的修订和补充必须采用书面形式，经双方签字盖章后生效。第十三条合同的附件13.1保密信息清单附件一：保密信息清单13.2竞业限制清单附件二：竞业限制清单第十四条其他约定14.1双方的其他约定内容本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式确定。14.2双方签字盖章的页码本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。签字盖章页次如下：甲方（盖章）：_______________________乙方（盖章）：_______________________签订日期：_______________________第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：保密信息清单详细列出甲方所有的保密信息，包括技术信息、经营信息和管理信息等。例如：技术信息：技术研发资料、技术配方、工艺流程、设计图纸、试验数据等；经营信息：市场策略、销售计划、采购渠道、价格政策、成本数据、财务预测等；管理信息：内部管理制度、人力资源规划、员工档案、培训资料、客户档案等。附件二：竞业限制清单详细列出乙方在合同期限内及合同终止后不得从事的商业活动范围。例如：不得在与甲方业务相同或相似的行业从事任何形式的商业活动；不得担任竞争对手的高级管理人员、职员或拥有实质性股权。说明二：违约行为及责任认定：1.违反保密协议的违约行为：非法使用甲方的保密信息；未经甲方同意，将保密信息透露给第三方；利用保密信息从事与甲方业务相竞争的活动；其他违反保密义务的行为。违约责任：乙方应承担违约责任，如赔偿甲方因此造成的经济损失。具体赔偿金额根据甲方实际损失数额计算，最高不超过乙方在甲方处一年度的薪酬总和。2.违反竞业限制的违约行为：在合同期限内及合同终止后，乙方在与甲方业务相同或相似的行业从事任何形式的商业活动；担任竞争对手的高级管理人员、职员或拥有实质性股权。违约责任：乙方应承担违约责任，如赔偿甲方因此造成的经济损失。具体赔偿金额根据甲方实际损失数额计算，最高不超过乙方在甲方处一年度的薪酬总和。示例说明：假设乙方在合同期限内未经甲方同意，将甲方的技术配方透露给第三方，导致甲方遭受经济损失。根据保密协议的违约行为及责任认定，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的经济损失，具体赔偿金额根据甲方实际损失数额计算，最高不超过乙方在甲方处一年度的薪酬总和。说明三：法律名词及解释：1.保密信息：指甲方在业务经营活动中形成的、不为公众所知晓、具有商业价值并需要采取保密措施的