简易劳动合同文本（2024修订版）

通用型简易劳动合同文本（2024修订版）本合同目录一览1.劳动合同的订立1.1订立劳动合同的原则1.2劳动合同的类型1.3劳动合同的期限1.4劳动合同的生效2.劳动合同双方的权利和义务2.1用人单位的权利和义务2.2劳动者的权利和义务3.劳动合同的履行和变更3.1劳动合同的履行3.2劳动合同的变更4.劳动合同的解除和终止4.1劳动合同的解除4.2劳动合同的终止5.经济补偿和赔偿5.1经济补偿5.2赔偿责任6.福利待遇6.1基本工资6.2奖金6.3社会保险6.4福利待遇的其他内容7.劳动保护和劳动条件7.1劳动保护7.2劳动条件8.劳动争议的解决8.1劳动争议的解决方式8.2劳动仲裁8.3诉讼程序9.保密协议9.1保密信息的范围9.2保密义务的期限9.3违约责任10.知识产权10.1知识产权的归属10.2知识产权的保护11.劳动合同的附则11.1合同的生效、变更和解除11.2合同的争议解决11.3合同的终止和续签12.附件12.1劳动合同附件的内容13.其他约定13.1双方约定的其他内容14.合同的修订和补充14.1合同的修订14.2合同的补充第一部分：合同如下：1.劳动合同的订立1.1订立劳动合同的原则甲方乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。1.2劳动合同的类型本劳动合同为通用型简易劳动合同。1.3劳动合同的期限本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.4劳动合同的生效本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.劳动合同双方的权利和义务2.1用人单位的权利和义务甲方享有如下权利：（1）按照本合同的约定，安排乙方的工作岗位和工作内容。（2）按照本合同的约定，支付乙方的工资、奖金及福利待遇。（3）按照本合同的约定，对乙方进行培训、考核和奖惩。（4）法律法规规定的其他权利。甲方承担如下义务：（1）按照本合同的约定，提供乙方的工作条件和劳动保护。（2）保障乙方依法参加和组织工会，维护乙方合法权益。（3）为乙方缴纳社会保险费，按时足额支付乙方工资及福利待遇。（4）法律法规规定的其他义务。2.2劳动者的权利和义务乙方享有如下权利：（1）按照本合同的约定，履行工作职责，完成工作任务。（2）按照本合同的约定，获得工资、奖金及福利待遇。（3）按照本合同的约定，参加培训、学习，提高自身素质。（4）法律法规规定的其他权利。乙方承担如下义务：（1）按照本合同的约定，遵守甲方的工作纪律和规章制度。（2）按照本合同的约定，保守甲方的商业秘密和知识产权。（3）按照本合同的约定，认真履行工作职责，保证工作质量。（4）法律法规规定的其他义务。3.劳动合同的履行和变更3.1劳动合同的履行双方应严格按照本合同的约定履行各自的权益和义务。3.2劳动合同的变更如双方同意对劳动合同的内容进行变更，应签订书面变更协议，经双方签字（或盖章）后生效。4.劳动合同的解除和终止4.1劳动合同的解除（1）双方协商一致解除本劳动合同的，应签订书面解除协议，经双方签字（或盖章）后生效。（2）乙方提前解除劳动合同的，应提前__天书面通知甲方。（3）甲方提前解除劳动合同的，应按照法律法规和本合同的约定支付经济补偿。4.2劳动合同的终止本劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。5.经济补偿和赔偿5.1经济补偿（1）双方协商一致解除或者终止劳动合同的，甲方应按照法律法规和本合同的约定支付经济补偿。（2）甲方违法解除或者终止劳动合同的，应按照法律法规和本合同的约定支付赔偿金。5.2赔偿责任甲方违反本合同的约定，给乙方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。6.福利待遇6.1基本工资乙方的基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元/月。6.2奖金乙方根据工作业绩和甲方制定的奖金制度，可获得相应的奖金。6.3社会保险甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.4福利待遇的其他内容（1）甲方提供乙方的工作条件和劳动保护。（2）甲方为乙方提供培训和学习机会，提高乙方的工作技能和素质。（3）甲方按照法律法规和本合同的约定，保障乙方的合法权益。8.劳动保护甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，确保乙方的人身安全和健康。9.劳动条件乙方的工作时间、休息休假、劳动环境等条件，按照国家和地方法律法规的规定以及甲方的规章制度执行。10.劳动争议的解决10.1劳动争议的解决方式双方应通过友好协商解决劳动争议。协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.2劳动仲裁仲裁申请应在劳动争议发生之日起__日内提出。仲裁裁决作出的不服，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。10.3诉讼程序诉讼程序按照《中华人民共和国民事诉讼法》的有关规定进行。11.保密协议11.1保密信息的范围乙方应对甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。11.2保密义务的期限乙方的保密义务自本劳动合同生效之日起至劳动合同终止之日起__年。11.3违约责任乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。12.知识产权12.1知识产权的归属乙方在工作中创造的知识产权，除法律法规规定属于乙方外，均归甲方所有。12.2知识产权的保护甲方应采取适当措施保护乙方创造的知识产权。13.劳动合同的附则13.1合同的生效、变更和解除本劳动合同的生效、变更和解除，依照法律法规和本合同的约定执行。13.2合同的争议解决本合同的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，按照本合同第10条的约定处理。13.3合同的终止和续签本劳动合同期满，双方同意续签的，应提前__天书面签订新的劳动合同。14.合同的修订和补充14.1合同的修订本劳动合同的修订，应由双方协商一致，并以书面形式进行。14.2合同的补充本劳动合同的补充协议，应由双方协商一致，并以书面形式签订。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：职位说明书详细描述乙方的工作岗位、职责、权限及任职资格等。附件二：工资福利制度详细规定乙方的工资构成、奖金制度、福利待遇等。附件三：培训计划详细列出甲方为乙方提供的培训内容、时间、地点等信息。附件四：保密协议详细规定保密信息的范围、保密义务的期限及违约责任等。附件五：知识产权归属协议详细规定乙方在工作中创造的知识产权的归属及保护措施。附件六：劳动纪律和规章制度详细列出甲方公司的劳动纪律、考勤制度、奖惩措施等。附件七：社会保险缴纳标准详细规定甲方为乙方缴纳的社会保险费用标准及缴纳方式。附件八：劳动合同解除和终止协议详细规定劳动合同的解除和终止条件、程序及经济补偿等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违反本合同的约定，未按时足额支付乙方工资及福利待遇的，应支付违约金，违约金为应付工资的__%。示例：甲方延迟支付乙方工资，按照约定支付违约金。2.甲方违反本合同的约定，未为乙方提供约定的工作条件及劳动保护的，应承担相应的赔偿责任。示例：甲方未提供乙方安全的工作环境，导致乙方受伤，需承担赔偿责任。3.乙方违反本合同的约定，未按时完成工作任务或严重违反劳动纪律的，甲方有权解除劳动合同。示例：乙方经常迟到早退，违反劳动纪律，甲方有权解除劳动合同。4.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。示例：乙方泄露公司商业秘密，导致公司损失，需承担赔偿责任。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位之间建立的、明确双方权利义务关系的书面协议。在本合同中，劳动合同是指甲方与乙方签订的书面协议，约定双方的权利和义务。2.用人单位：指依法设立，招聘劳动者提供工作岗位并支付工资的社会组织或者个人。在本合同中，甲方是指依法设立的企业，作为用人单位，招聘乙方提供工作岗位并支付工资。3.劳动者：指具有劳动能力，参加社会劳动并获取劳动报酬的自然人。在本合同中，乙方是指具有劳动能力，参加甲方提供的工作岗位并获取工资的自然人。4.经济补偿：指用人单位依法应当支付给劳动者的解除或者终止劳动合同的经济补偿。在本合