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文档简介

小区门卫保安劳动合同范本2024年合同编号:_______签订日期:_______签订地点:_______甲方(用人单位):_______地址:_______法定代表人:_______联系电话:_______乙方(劳动者):_______性别:_______年龄:_______身份证号码:_______住址:_______联系电话:_______鉴于甲方需要保安服务以维护小区的安全与秩序,乙方愿意为甲方提供保安服务,经双方协商一致,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,特订立本劳动合同,以资共同遵守。第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同,合同期限自_______起至_______止。第二条工作内容和工作地点2.1乙方同意根据甲方的工作需要,担任_______(保安岗位)工作。2.2乙方的工作地点为_______。第三条工作时间和休息休假3.1乙方实行_______工作制(填“标准工时”、“综合计算工时”或“不定时工时”)。3.2乙方享有国家规定的节假日休息和带薪年休假。第四条劳动报酬4.1甲方每月支付乙方工资为人民币(大写):(¥)。4.2工资支付日期为每月的_______日。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。5.2乙方享有甲方规定的福利待遇,包括但不限于_______。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。6.2甲方应定期对乙方进行劳动安全卫生教育和培训。第七条劳动纪律和规章制度7.1乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和工作规章制度。7.2乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方有权根据规定进行处理。第八条劳动合同的变更8.1经双方协商一致,可以变更劳动合同的内容。第九条劳动合同的解除9.1双方可依据《中华人民共和国劳动法》规定的情形解除劳动合同。第十条违约责任10.1违反劳动合同约定的,违约方应承担违约责任,并支付违约金。第十一条争议解决11.1因履行本合同发生的争议,双方应先协商解决,协商不成的,可以申请劳动仲裁或提起诉讼。第十二条其他约定12.1双方可就本合同未尽事宜另行协商确定。第十三条本合同的生效13.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第十四条本合同一式两份14.1甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):_______法定代表人或授权代表(签字):_______日期:_______乙方(签字):_______日期:_______[注:以上为合同正文的前半部分,正文结束。]第十五条保密协议15.1乙方应对在履行职务过程中知悉的甲方商业秘密负保密责任。15.2保密责任在劳动合同终止后仍然有效。第十六条培训与发展16.1甲方应为乙方提供必要的职业技能培训。16.2乙方应积极参与甲方安排的培训,提升自身工作能力。第十七条健康检查17.1甲方应定期为乙方安排健康检查,确保乙方身体状况适合保安工作。17.2乙方应配合甲方进行健康检查。第十八条紧急情况处理18.1乙方在遇到紧急情况时应按照甲方制定的应急预案进行处理。18.2甲方应提供必要的紧急情况处理培训。第十九条合同续签19.1合同期满前,甲方根据乙方工作表现决定是否续签合同。19.2乙方希望续签的,应在合同期满前_______天向甲方提出书面申请。第二十条合同终止20.1合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同自然终止。20.2任何一方希望提前终止合同,应提前_______天通知对方。第二十一条附加条款21.1双方可根据实际情况在本合同中增加附加条款。一、附件列表:岗位职责说明书_______份健康检查报告_______份应急预案手册_______份培训记录_______份保密协议书_______份二、违约行为及认定:乙方未遵守保密协议,泄露商业秘密,视为违约。乙方未按约定时间参加健康检查,视为违约。甲方未按时支付劳动报酬,视为违约。违约行为的认定应以书面形式通知对方,并提供相应的证据。三、法律名词及解释:劳动合同:指用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。保密协议:指用人单位与劳动者之间就保守商业秘密等事项达成的协议。健康检查:指用人单位为劳动者进行的身体健康状况检查。四、执行中遇到的问题及解决办法:劳动报酬支付争议:双方应核对工资支付记录,如有误差应及时纠正。岗位调整争议:甲方应与乙方协商一致,对岗位进行合理调整。劳动合同解除争议:双方应依据劳动法规定和合

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