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第3页共3页2024年学校后勤年终工作总结例文即将逝去的一学年,充满了忙碌与挑战。在此期间,我遵循学校领导的坚定指导和引领,秉持以满足师生需求为根本,立足后勤岗位,低调而坚定地履行职责。面对后勤工作的复杂性,我深信“做好平凡即是非凡”。面对繁琐事务,我始终积极应对,全力以赴,尽管我对台账和账目管理尚缺乏经验,但我主动向经验丰富的同事请教,同时自我鞭策,对出现的问题,能解决的立即妥善处理,不能解决的及时向学校反映,以求尽快找到解决方案。在后勤工作中,我始终保持廉洁自律,遵循程序,规范操作,坚决履行职责,不推诿,不拖延,确保每项事务高效运行。作为后勤人员,我深知工作涵盖教学支持、设施维护、环境优化等多个方面。具体来说,我协助总务副主任____老师,确保教学用品和学生学习用品的采购与分发工作准确无误。同时,全力支持公开课、竞赛和兴趣小组等活动,提供无缝后勤保障。面对学校设施的日常维护,我尽可能自行处理小修小补,节约成本。此外,我强化了后勤管理,完善制度并确保执行,强化校园卫生,加强疾病预防,确保师生安全,并有效管理各专用教室和教学用具,以及校园绿化工作。然而,我承认自身在后勤管理上仍有待提高,需要增强独立解决问题的能力,提高创新思维,减少对外部帮助的依赖。我期待在未来的工作中,得到领导和同事的指导与监督,以更高效的方式学习新方法,适应教育发展的新趋势。我将持续努力,以提升我校后勤工作的质量和效率,为师生创造更优质的学习和生活环境。2024年学校后勤年终工作总结例文(二)经过严谨、稳重、理性、官方的语言风格改写,内容如下:我们始终秉持强化后勤管理、提升服务意识的理念,坚决确保后勤保障工作的有效实施。在安全效益的驱动下,我们稳步推动各项工作进程。我们领导后勤团队从学校整体发展出发,积极寻求增收节支的途径,避免任何形式的浪费。在资源利用方面,我们坚持“可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花”的原则,通过“三省”采购策略为学校节约每一分钱。在学校基础设施维修方面,我们亲自带头参与,与后勤人员共同分担维修工作,有效减少了学校的资金支出。我们的后勤团队年龄结构合理,具备高度的敬业精神,无论是下水道疏通还是各类维修工作,我们都能迅速响应,确保教学工作的正常运行,并持续改善学校的办学条件。在总务和后勤处的工作中,我们虽然能够较好地完成领导交办的任务,但成绩的取得离不开总公司和校长的正确领导,以及同事们的支持配合。同时,我们也清醒地认识到自身存在的不足和问题,包括在后勤保障业务学习上的不够深入、管理精细度的不足、对员工关怀不够以及工作创新性的缺乏等。针对这些问题,我们将积极寻求改进,进一步提高后勤保障工作的质量和效率。展望____年,随着学校规模的扩大和学生人数的增加,总务和后勤工作将面临更高的要求。为此,我们制定了以下工作计划:1.加强思想教育和业务知识学习,提升后勤人员的综合素质和服务水平,增强为师生服务的意识。2.提高伙食团的服务质量和水平,确保饭菜质量,减少浪费,满足学生的饮食需求。3.加强对班级公物、办公用品及卫生用品的管理,落实“谁使用谁保管”的原则,加强损坏公物的赔偿管理。4.修订并完善后勤各项规章制度,并在实际工作中严格执行,确保工作的高效和有序进行。5.树立严肃认真的工作态度,强化责任心,确保每一项工作都能得到认真、仔细的完成。6.加强后勤服务硬件设施建设,与学管处合作制定安全预案,组织师生进行演练,确保学校安全稳定。7.认真抓好员工队伍建设,提高整体服务水平,对新员工进行岗前培训,使其尽快适应工作角色。我们深知后勤和总务工作的艰辛和重要性,但我们坚信付出总会有回报。在未来的工作中,我们将继续努力,为学校的发展贡献自己的力量,共创武威生物制药学校的辉煌。谢谢大家!2024年学校后勤年终工作总结例文(三)在园务计划的指引下,本园严格遵循《幼儿园教育教学指导纲要》的教育精神,经过园领导的高度重视、精心指导和全体后勤人员的团结协作,各项工作得以圆满完成。现对此进行如下总结:一、强化保育员培训,确保操作规范1.全体后勤人员均能在各自岗位上高效完成任务,熟悉并掌握每日工作操作程序,确保在既定时间段内完成相关工作。同时,他们操作娴熟,活动室管理有序,物品排放整齐,无卫生死角。2.本园定期组织保育员进行业务知识和理论知识的培训,包括现场操作活动及学习讨论。暑假期间,保育员还参加了市妇幼所、教育局举办的业务、理论知识培训,并取得合格证书。此次培训加深了大家对幼儿园保育工作重要性的认识。3.保育员能积极融入教学工作中,与班级教师共同制定每日活动常规,并协助准备所需教学材料。二、严格执行安全制度,保障幼儿园工作安全有序1.安全工作是本园工作的重中之重。每日工作前,本园安排值班老师对园内环境进行全面巡视,确保无安全隐患并记录。同时,成立了安全工作领导小组,定期开会讨论并检查电器、线路、活动场地等安全状况,发现问题立即整改。2.节假日期间,本园向家长分发告家长书并及时回收回执单,以确保幼儿安全。3.厨房食品采购严格杜绝“三无”产品,对食品质量进行严格把关。食品烹饪前均进行留样观察,并与各摊贩签订保质保量的合同书。通过一系列安全措施,本园得到了上级检查团的高度评价。三、严格晨检制度,落实防病措施秋冬季节是传染病高发期,本园严格执行晨检制度,包括“一摸、二看、三问、四查”等环节,确保每位入园幼儿身体健康。同时,加强幼儿个人卫生教育,培养幼儿良好的卫生习惯。本园还增加消毒次数,并抽查各班清洁卫生及消毒工作。虽然园内出现个别手足口病病例,但在全体教职工的共同努力下,疫情得到了有效控制。此外,本园还积极配合卫生院做好幼儿计划免疫工作,确保适龄幼儿按时接种疫苗。四、优化园舍环境,营造优美育人氛围本园坚持班级卫生检查制度常态化,各班保育员尽职尽责地完成本职工作。园内环境绿树红花相映成趣,整洁美观。各班地面洁净、教寝室整洁、厕所无异味无污垢,真正成为了孩子们的乐园。综上所述,本学年工作取得了一定成效,但仍存在不足之处,如教玩具配备不足等。今后我们将继续努力改进并提升服务质量。2024年学校后勤年终工作总结例文(四)年终之际,回顾过去一年的后勤工作,在各级领导特别是学校领导的深切关怀与坚定支持下,我们取得了显著的成绩,全面且高质量地完成了年初设定的各项任务。具体成效如下:一、我们进一步强化了财经纪律,规范了财务管理制度。严格执行了先计划、后审批、再支出的报批监管流程,实现了物品利用率的最大化。各项费用收取均严格遵循物价部门的收费标准,学校开支合理,并定期向学校党委汇报财务运行状况。二、加强了生活服务中心的管理,显著提升了工作人员的服务意识。我们始终坚守后勤“服务于教学、服务于师生”的宗旨,坚持“安全第一、服务第一”的原则。年初,我们对从业人员进行了严格筛选和招聘,并邀请卫生监督所的专业人员进行了严格的岗位培训。我们深入学习《食品卫生法》,进行健康检查,并制定了《从业人员奖罚条例》。每月我们还在学生中开展食堂工作人员满意度调查,积极解决食堂中存在的问题。我们严格把关食堂卫生,每天进行小检查,每周进行大检查,对不符合卫生标准的情况进行公示和批评。为了确保学生食品安全,我们在学期初与供应商签订了产品购销合同,建立了食物台账,完善了各项制度,确保无腐烂变质物品进入食堂。三、校产管理得到了进一步加强。我们实行严格的入库出库流程,包括领发、签字等手续,并严格控制了价格、质量和数量。同时,我们建立了完整的实物明细账,班级校产管理也井然有序。学期初,我们负责配齐各班学生的学习生活用品,并与各班班主任签订财产管理责任状,每月进行检查,责任到人,并逐月公布检查结果,有效减少了故意损坏和失窃现象,使校产损失降至最低。四、我们加大了校园绿化美化力度。学校花卉苗木工作人员勤奋工作,保证了学校重大活动和节日的花卉摆放整齐规范。目前,学校的绿化面积已达到____%以上。五、我们积极争取领导重视,成功改善了学校的基建维修和添置工作,显著提升了办学条件。在方书记、胡校长、陈校长的带领下,在教育局的大力支持下,我们多次向上级政府争取政策扶持,今年共争取到经费____多万元,全部用于改善办学条件。今年我校共添置仪器设备、教学用具____多万元,新建了一栋高标准男生宿舍楼,维修了生活服务中心的小屋面,并新建了____多平方米的乒乓球场。为了便于学生实验实习,后勤处与教导处共同开发了学校创业一条街,学校的办公条件得到了显著改善。六、学校的勤工俭学项目逐步走向完善。目前,勤工俭学项目主要包括生活服务中心、花卉苗木中心、商店、猪场以及____多亩的勤工俭学基地。这些项目每年为学校创收____多万元,生均收入达____元,显著改善了教职工的福利待遇。综上所述,过去一年里,后勤部门在各级领导的指导下做了大量工作,但离领导期望仍有一定差距。新的一年里,我们将继续发扬团结协作、勇于拼搏的精神,始终坚守“服务于教学、服务于师生”的宗旨,努力开创后勤工作的新局面。2024年学校后勤年终工作总结例文(五)我们作为后勤团队,深感荣幸与满足,因为我们如同绿叶,致力于提升服务品质,确保各项工作的繁花似锦。在此,我们希望建立一个简要的回顾,概述过去半年后勤部门的工作,同时向所有理解并支持我们的人表达衷心的感谢,是你们的配合让我们的工作得以出色完成。后勤工作并不仅限于妥善管理财务、物资和维修任务,我们更追求以智慧和努力向更高目标挺进。我们始终坚信后勤团队的卓越性,我们的工作原则可以归纳为十二个字:“少说多做,养成习惯,快乐奉献”,以此激发每一位成员的积极性,实现快速响应。具体工作亮点如下:1.开学初期,食堂供水系统出现故障,我们迅速制定多种解决方案,不畏艰难,最终确定是主水管冻结。我们采取了铺设明管的措施,确保学校正常供水,避免了破坏性的抢修。2.我们调整工作策略,尽可能自行处理维修任务,如修门、加固路基、安装晾衣架等。领导层深入基层,以身作则,激发团队的自我挑战和创新精神。3.本学期,我们继续推行节约型维修政策,得益于学校管理和后勤、德育部门共同实施的物品保管奖励与惩罚措施,更多人参与到管理中,事务长和保管员在幕后做出了大量贡
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