首汽劳动合同范本

首汽劳动合同范本第一篇范文：合同编号：[填写合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]联系电话：[填写乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方加入甲方工作，甲方向乙方提供工作机会的事宜，达成如下协议：一、劳动合同主体1.1甲方为合法成立、有效存在的企业，乙方为具备完全民事行为能力的自然人。1.2甲方依法经营，遵守国家法律法规，乙方有权根据法律规定签订本劳动合同。二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为：[填写劳动合同期限，如“无固定期限”]2.2劳动合同起始日期为：[填写劳动合同起始日期]2.3劳动合同终止日期为：[填写劳动合同终止日期，如“双方协商一致解除/终止劳动合同”]三、工作内容3.1乙方同意在甲方从事[填写乙方职位]工作，并遵守甲方的规章制度、工作规程及职业道德。3.2甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作内容。乙方同意接受甲方的合理安排。四、工作时间和休息休假4.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，乙方应遵守甲方的考勤制度。4.2乙方享有法定的休息休假权利，具体休假安排按照甲方的规定执行。五、劳动报酬5.1甲方按照乙方的实际工作时间支付劳动报酬，工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。5.2乙方工资的支付周期为：[填写工资支付周期，如“每月”]5.3甲方按时足额支付乙方工资，不得低于当地最低工资标准。六、社会保险和福利待遇6.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2甲方为乙方提供符合国家规定的福利待遇，包括但不限于年假、节假日加班工资等。七、劳动保护和劳动条件7.1甲方应提供符合国家劳动保护规定的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。7.2甲方为乙方提供必要的劳动防护用品和培训。八、保密和知识产权8.1乙方同意保守甲方的商业秘密和机密信息，未经甲方许可不得泄露给第三方。8.2乙方同意在劳动合同期内及终止后一定期限内，不得以任何方式侵犯甲方的知识产权。九、劳动合同的变更、解除和终止9.1双方协商一致，可以变更或解除本劳动合同。9.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作的；（4）合同期内达到法定退休年龄的；（5）法律、法规规定的其他情形。9.3劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。十、争议解决10.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十一、其他约定11.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本劳动合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：[填写甲方盖章]乙方（劳动者）：[填写乙方签名]签订日期：[填写签订日期]1.乙方提供的学历、资格证书复印件2.甲方制定的规章制度3.甲方提供的其他与劳动合同相关的文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]联系电话：[填写乙方联系电话]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]地址：[填写丙方地址]联系电话：[填写丙方联系电话]鉴于甲方为合法成立、有效存在的企业，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，丙方为具备相关资质的第三方主体，甲方、乙方、丙方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方加入甲方工作，甲方向乙方提供工作机会，丙方提供相关服务的事宜，达成如下协议：一、第三方主体丙方的职责和权利1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供专业培训、技术支持、市场推广等增值服务。1.2丙方应确保乙方的技能水平和业务能力符合甲方的要求，为甲方提供合格的人才。1.3丙方有权根据市场情况和乙方的表现，调整对乙方的服务内容和方式。二、甲方权益主导的条款2.1甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和工作内容，丙方应给予必要的支持。2.2甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定乙方的薪酬待遇和晋升机会。2.3甲方有权在合同期内解除或终止与乙方的劳动合同，丙方应无条件配合。三、乙方的违约及限制条款3.1乙方同意遵守甲方的规章制度、工作规程及职业道德，如乙方违反甲方规定，甲方有权解除或终止劳动合同。3.2乙方同意在合同期内不得以任何方式侵犯甲方的知识产权，包括但不限于商业秘密、专利、商标等。3.3乙方在合同期内如出现违约行为，甲方有权追究其法律责任，并要求丙方承担相应的责任。四、劳动报酬和第三方服务费用4.1甲方按照乙方的实际工作时间支付劳动报酬，工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。丙方提供的服务费用由甲方另行支付。4.2乙方工资的支付周期为：[填写工资支付周期，如“每月”]4.3甲方按时足额支付乙方工资，丙方按时足额提供服务费用，均不得低于当地最低工资标准。五、保密和知识产权5.1乙方同意保守甲方的商业秘密和机密信息，未经甲方许可不得泄露给第三方。丙方也有义务保守甲方的商业秘密。5.2乙方同意在劳动合同期内及终止后一定期限内，不得以任何方式侵犯甲方的知识产权。丙方应协助甲方保护知识产权。六、争议解决6.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。七、其他约定7.1本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方保存一份。7.2本劳动合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。7.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方及丙方具有法律约束力。甲方（用人单位）：[填写甲方盖章]乙方（劳动者）：[填写乙方签名]丙方（第三方主体）：[填写丙方盖章]签订日期：[填写签订日期]1.乙方提供的学历、资格证书复印件2.甲方制定的规章制度3.丙方提供的服务内容和相关资质证明第三方介入的意义和目的在于，丙方作为具备相关资质的第三方主体，能够为乙方提供专业培训、技术支持等增值服务，从而确保乙方的技能水平和业务能力符合甲方的要求。同时，丙方的介入也有利于甲方集中精力进行生产经营管理，降低人力资源管理成本。此外，丙方在处理乙方违约及限制条款方面能够更加专业和高效，保障甲方的权益。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为用人单位，有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位和工作内容，有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定乙方的薪酬待遇和晋升机会。同时，甲方有权在合同期内解除或终止与乙方的劳动合同。通过甲方的主导，能够确保乙方的权益得到保障，同时也能够维护甲方的合法权益。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]住址：[填写乙方住址]联系电话：[填写乙方联系电话]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]地址：[填写丙方地址]联系电话：[填写丙方联系电话]鉴于甲方为合法成立、有效存在的企业，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，丙方为具备相关资质的第三方主体，甲方、乙方、丙方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方加入甲方工作，甲方向乙方提供工作机会，丙方提供相关服务的事宜，达成如下协议：一、第三方主体丙方的职责和权利1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供职业培训、技能提升、职业规划等增值服务。1.2丙方应确保乙方的职业发展和成长，为乙方提供良好的职业发展平台。1.3丙方有权根据市场情况和乙方的表现，调整对乙方的服务内容和方式。二、乙方权益主导的条款2.1乙方有权根据个人职业发展规划，选择甲方提供的工作岗位和工作内容。2.2乙方有权参与甲方的薪酬待遇和晋升机会的决策，甲方应充分考虑乙方的意见和建议。2.3乙方有权在合同期内解除或终止与甲方的劳动合同，丙方应无条件支持。三、甲方的违约及限制条款3.1甲方同意遵守乙方的职业发展规划和选择，不得擅自调整乙方的工作岗位和工作内容。3.2甲方同意按照乙方的意见和建议，制定薪酬待遇和晋升机会的政策。3.3甲方在合同期内如出现违约行为，乙方有权追究其法律责任，并要求丙方承担相应的责任。四、劳动报酬和第三方服务费用4.1甲方按照乙方的实际工作时间支付劳动报酬，工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。丙方提供的服务费用由甲方另行支付。4.2乙方工资的支付周期为：[填写工资支付周期，如“每月”]4.3甲方按时足额支付乙方工资，丙方按时足额提供服务费用，均不得低于当地最低工资标准。五、保密和知识产权5.1乙方同意保守甲方的商业秘密和机密信息，未经甲方许可不得泄露给第三方。丙方也有义务保守甲方的商业秘密。5.2乙方同意在劳动合同期内及终止后一定期限内，不得以任何方式侵犯甲方的知识产权。丙方应协助甲方保护知识产权。六、争议解决6.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。七、其他约定7.1本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方保存一份。7.2本劳动合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。7.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方及丙方具有法律约束力。甲方（用人单位）：[填写甲方盖章]乙方（劳动者）：[填写乙方签名]丙方（第三方主体）：[填写丙方盖章]签订日期：[填写签订日期]1.乙方提供的学历、资格证书复印件2.甲方制定的规章制度3.丙方提供的服务内容和相关资质证明乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为劳动者，有权根据