全职瑜伽教练岗位合同模板（2024版）

全职瑜伽教练岗位合同模板（2024版）本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3合同签订日期1.4合同有效期2.工作内容2.1乙方岗位职责2.2乙方工作时间2.3乙方工作地点3.薪酬待遇3.1工资结构3.2奖金及福利3.3薪酬发放时间及方式4.社会保险及公积金4.1甲方应缴纳的社会保险及公积金4.2乙方应缴纳的社会保险及公积金4.3社会保险及公积金的缴纳时间及方式5.合同解除与终止5.1双方解除合同的情形5.2甲方单方面解除合同的情形5.3乙方提前解除合同的情形5.4合同终止后的待遇处理6.保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任7.知识产权7.1乙方创作的知识产权归属7.2甲方对乙方创作的知识产权的使用权8.违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任9.争议解决9.1双方协商解决9.2第三方调解9.3法律途径10.法律适用及争议解决10.1合同适用的法律10.2争议解决的法院11.其他约定11.1双方的其他约定11.2附件12.签字盖章12.1甲方签字盖章12.2乙方签字盖章13.附件13.1附件一：工作职责明细13.2附件二：薪酬待遇明细13.3附件三：社会保险及公积金明细14.合同编号14.1甲方合同编号14.2乙方合同编号第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.3合同签订日期：【签订日期】。1.4合同有效期：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为【有效期年限】年，自合同生效之日起计算。第二条工作内容2.1乙方岗位职责：乙方作为全职瑜伽教练，其主要职责包括但不限于：（1）根据甲方要求，制定瑜伽教学计划并进行教授；（2）维护会员的瑜伽练习安全和健康；（3）参与瑜伽课程的研发和创新；（4）协助甲方进行瑜伽场馆的日常管理和维护；（5）完成甲方交办的其他相关工作。2.2乙方工作时间：按照甲方的规定工作时间工作，如有特殊情况，双方可协商调整。2.3乙方工作地点：甲方瑜伽场馆，地址为【场馆地址】。第三条薪酬待遇3.1工资结构：乙方的工资由基本工资、课时费、奖金等组成。3.2奖金及福利：乙方根据教学业绩和甲方的奖励政策，可获得相应的奖金；乙方享有国家法定节假日、年假、病假等福利。3.3薪酬发放时间及方式：甲方每月【薪酬发放日期】前向乙方支付上一月的工资及奖金，支付方式为银行转账。第四条社会保险及公积金4.1甲方应缴纳的社会保险及公积金：按照国家和地方的相关法律法规，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。4.2乙方应缴纳的社会保险及公积金：乙方应承担的社会保险及住房公积金的个人部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。4.3社会保险及公积金的缴纳时间及方式：按照国家和地方的相关规定，甲方每月按时足额缴纳社会保险及住房公积金。第五条合同解除与终止5.1双方解除合同的情形：双方协商一致，可以解除本合同。5.2甲方单方面解除合同的情形：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损害；（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响；（4）乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更合同，甲方有权解除合同。5.3乙方提前解除合同的情形：乙方提前【提前通知期限】天书面通知甲方解除合同。5.4合同终止后的待遇处理：合同终止后，甲方应支付乙方合同约定的经济补偿或其他相关待遇。第六条保密协议6.1保密内容：乙方在合同期间和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。6.2保密期限：自合同生效之日起至合同终止或解除之日起一年。6.3违约责任：乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第七条知识产权7.1乙方创作的知识产权归属：乙方在工作中创作的知识产权，除法律明确规定属于乙方外，其余归甲方所有。7.2甲方对乙方创作的知识产权的使用权：甲方有权使用乙方创作的知识产权，包括但不限于发表、推广、使用等。652578第八条违约责任8.1甲方违约责任：甲方违反本合同的约定，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。8.2乙方违约责任：乙方违反本合同的约定，应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。第九条争议解决9.1双方协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2第三方调解：如双方协商不成，可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3法律途径：如调解不成，双方可向甲方所在地的法院提起诉讼。第十条法律适用及争议解决10.1合同适用的法律：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决的法院：如双方在争议解决方式上未能达成一致，任何一方均可向甲方所在地的法院提起诉讼。第十一条其他约定11.1双方的其他约定：本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2附件：本合同的附件包括但不限于工作职责明细、薪酬待遇明细、社会保险及公积金明细等，附件与本合同具有同等法律效力。第十二条签字盖章12.1甲方签字盖章：本合同一式两份，甲方签字盖章后生效。12.2乙方签字盖章：乙方签字盖章后，本合同生效。第十三条附件13.1附件一：工作职责明细13.2附件二：薪酬待遇明细13.3附件三：社会保险及公积金明细第十四条合同编号14.1甲方合同编号：【甲方合同编号】14.2乙方合同编号：【乙方合同编号】652578第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：工作职责明细详细列出乙方作为全职瑜伽教练的具体工作职责，包括但不限于：制定和执行瑜伽教学计划维护会员的瑜伽练习安全和健康参与瑜伽课程的研发和创新协助甲方进行瑜伽场馆的日常管理和维护完成甲方交办的其他相关工作附件二：薪酬待遇明细详细列出乙方的工资结构，包括但不限于：基本工资课时费奖金及福利明确奖金及福利的计算方式、发放时间及方式附件三：社会保险及公积金明细详细列出甲方应为乙方缴纳的社会保险及公积金的具体项目和标准，包括但不限于：养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险住房公积金明确各项保险及公积金的缴纳时间及方式说明二：违约行为及责任认定：列举甲方和乙方在合同履行过程中可能出现的违约行为，包括但不限于：甲方未按时支付乙方工资及奖金乙方未按约定履行工作职责甲方未按约定为乙方缴纳社会保险及公积金乙方提前解除合同未按规定提前通知甲方明确违约责任认定标准，包括但不限于：违约金的具体数额赔偿金额的计算方式违约行为对双方造成的损失界定示例说明：若甲方未按时支付乙方工资及奖金，甲方应支付违约金人民币【违约金数额】元，并赔偿乙方因此造成的损失。说明三：法律名词及解释：罗列本合同中涉及到的法律名词及解释，包括但不限于：合同主体：指合同双方，即甲方（雇主）和乙方（雇员）社会保险：指国家规定