雇佣护工协议书范本(2024版)VIP

最新雇佣护工协议书范本(2024版)合同编号：__________甲方（雇佣方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（护工方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方需要雇佣护工乙方提供护理服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经充分协商，达成如下协议：第一条护理服务内容1.1乙方负责为甲方提供专业的护理服务，包括日常生活照料、疾病护理、康复指导等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行护理职责，确保甲方的健康和生活质量。第二条护理服务时间2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间双方另行协商确定。第三条护理服务费用3.1乙方的护理服务费用为每月人民币____元（大写：____________________元整），按月支付。3.2甲方应在每个支付周期结束后____个工作日内，向乙方支付约定的护理服务费用。3.3乙方提供额外服务时，费用按双方协商确定的标准支付。第四条乙方权益保障4.1乙方有权按照协议约定获得相应的护理服务费用。4.2乙方有权拒绝甲方提出的非法要求。4.3乙方在提供护理服务过程中，应遵守法律法规，不得损害甲方合法权益。第五条甲方义务5.1甲方应按时支付乙方护理服务费用。5.2甲方应提供乙方必要的劳动保护用品。5.3甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行侮辱、诽谤、虐待和非法搜查。第六条保密条款6.1乙方在提供护理服务期间，应保守甲方的个人隐私和商业秘密。6.2甲方应对乙方的个人信息予以保密，不得泄露给第三方。第七条违约责任7.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。7.2甲方逾期支付护理服务费用的，应按照逾期支付金额的____%支付违约金。第八条争议解决8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：__________乙方（护工方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方职业资格证书4.甲方提供的护理服务费用支付证明5.乙方提供的额外服务费用支付证明6.双方签订的保密协议7.双方签订的争议解决协议二、违约行为及认定：1.甲方逾期支付护理服务费用，认定违约。2.甲方未提供乙方必要的劳动保护用品，认定违约。3.甲方未尊重乙方的人格尊严，包括但不限于侮辱、诽谤、虐待和非法搜查，认定违约。4.乙方未按照甲方要求提供护理服务，认定违约。5.乙方未保守甲方的个人隐私和商业秘密，认定违约。三、法律名词及解释：1.护理服务：指乙方按照甲方的要求，为甲方提供日常生活照料、疾病护理、康复指导等工作。2.违约金：指甲方逾期支付护理服务费用时，按照逾期支付金额的一定比例支付的违约费用。3.争议解决：指双方在履行本协议过程中发生的争议，通过友好协商解决或向有管辖权的人民法院提起诉讼的方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方逾期支付护理服务费用：乙方可以与甲方协商解决，如果协商不成，乙方可以依据法律规定向人民法院提起诉讼。2.甲方未提供乙方必要的劳动保护用品：乙方可以与甲方协商解决，如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉。3.甲方未尊重乙方的人格尊严：乙方可以与甲方协商解决，如果协商不成，可以向人民法院提起诉讼。4.乙方未按照甲方要求提供护理服务：甲方可以与乙方协商解决，如果协商不成，可以向人民法院提起诉讼。5.乙方未保守甲方的个人隐私和商业秘密：甲方可以与乙方协商解决，如果协商不成，可以向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为需要护理