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文档简介
劳模个人事迹材料(大全15篇)在日常学习、工作抑或是生活中,大家都尝试过写事迹材料吧,事迹材料有两种用途:一是宣扬典型,二是评比先进。拟起事迹材料来就毫无头绪?下面是我整理的劳模个人事迹材料,供大家参考借鉴,盼望可以关心到有需要的伴侣。
劳模个人事迹材料1
6月初,骄阳似火,暑气炎炎。我们在西新路安置房项目工地上找到了正在劳碌的xx经理。简易的项目部办公室里,近一个小时的沟通,讲起过往的成长经受、扎根一线的艰苦,他谦逊低调,风轻云淡;谈及对建筑业的坚守,对生活的喜爱,他神采飞扬,眉眼间俨然还是当年那个少年郎模样。
三十而立,从技术员到项目经理,每一步都有他力学笃行、勤耕不辍的脚印 ;厚积薄发,从鑫涌车业到万科有山,每一次挑战都是他身先士卒、真抓实干的付出。
勤学苦练、笃志行远。
20xx年,刚刚踏出校门的xx怀揣着抱负与理想来到了xx三建。此时,xx三建已经在当地颇出名气,是众多年轻人憧憬的“好”单位。科班出身的他,在公司制造的平台下如鱼得水,短短三年时间就考取了施工员、质量员、资料员、见证取样员等证书。而他的基本功更是相当扎实。在担当技术员期间,长期的画图、看图、放线、测水公平日常操作,练就了他一身“武艺”,在公司放线、试块等各种技能竞赛中连续多年获得一等奖,其工作技能在公司甚至xx同行业中处于领先水平。当上项目经理后,他仍旧不忘初心,时不时露一手,陪技术员们放线。他笑称:“假如用以前老式的仪器测水平,在这些年轻的技术员中,我还是速度最快”。
20xx年5月15号,这是个让xx印象深刻的日子。这一天,刚满30周岁的他被公司任命为项目经理,负责鑫涌车业二期项目。此时的他,正在备战其次轮国家注册一级建筑师考试。一建是公认的最难的考试之一,白天xx一边紧盯着工地,一边抽出上班前和午休等零碎的闲暇时间学习,晚上吃完饭后又如饥似渴地看书做习题,一沓厚厚的手稿写满了标注。最终功夫不负有心人,他顺当通过了考试。在他的引领下,xx项目部的技术员学习都非常刻苦。他也常常督促
劳模个人事迹材料2
物流管理的本质就是对物流活动进行方案、组织、指挥、协调、掌握和监督,使各项物流活动实现最佳的协调与协作,以降低物流成本,提高物流效率和经济效益。现代物流管理是建立在系统论、信息论和掌握论的基础之上,计算机网络运行状况对一个物流企业的经营是至关重要的。xx担当的就是这样的工作。
作为xx中远集装箱物流有限公司网络管理员,xx同时兼任着公司数据库管理员、业务系统的测试和开发等工作。他为了公司基础设备和系统的正常运转,几乎放弃了全部的业余时间。当公司软件系统消失特别或是现场操作消失问题时,他总是义无反顾地赶回公司解决问题,有时是从南开高校在职讨论生的课堂上,有时是刚到家还没顾上吃口热饭菜,有时是午夜熟睡中被唤醒。他以忘我的奉献精神,在保证公司网络的畅通、稳定和平安工作中,实现了三个“零”:近三年公司内部与外部网络连接中断故障为零次;大面积病毒爆发为零次;因软硬件缘由造成公司业务系统停止运行为零次。他的突出业绩赢得了大家的全都认同和高度评价,为公司各项新业务开展和信息化建设做出了重要贡献。
20xx年在开展施封统一提箱业务工作中,他夜以继日地开展攻关,完成了施封统一提箱收费系统软件的开发设计、修改和调试,节省了大量软件开发费用,为公司新业务的进展立下了汗马功劳。在他的参加下,胜利完成射频卡集港软件的开发和硬件的选购、安装工作,使公司成为xx港区内具备RFID射频卡集港功能的首批堆场之一。
近两年来,他还肩负着整理和撰写高新技术企业申请材料的任务,负责整理和编纂的软件材料,为公司申请到了5个软件著作权,成为公司申请高新技术企业的一项重要筹码。在他的不断努力下,公司在20xx年12月胜利获得了高新技术企业资质,提高了公司的影响力和经营水平,为公司增加收入上百万元。
劳模个人事迹材料3
那件事似乎是在四班级的暑假,爸爸把我送到了奶奶家。
一开头,我和妹妹只明白写作业,后来爷爷怕我们姊妹俩太枯燥,便忽悠我们俩,说:“咱仨去放羊吧,放羊可好玩了,放得好的话,我给你们俩一人元,行吧!”我看有奖赏,就协商妹妹一起去。
爷爷把羊圈的栅栏门打开,小羊“咩咩”的叫着,看起来他们很欢乐。爷爷一人给我和妹妹一人一顶遮阳帽,一人一根鞭子。我们把羊赶到东道上去,东道有一条似水坑的小道,底下长满青草,小羊羔像找到了新大陆似的奔跑到“小道”底下,其他小羊也跟着跑了过去去。由于羊很多,这里的草很快就吃得差不多了,有些小羊智商还算可以,不用我赶就自动跑到前面去吃。而那是太阳很毒,我们都穿的汗衫和大裤衩子,我的胳膊被晒的通红,便协商爷爷回家,但爷爷却么明白羊吃没吃饱呢?”“吃饱了自个儿就上来了”爷爷有点沾沾自喜地说。没方法只好等候这样上来。
可有些羊很笨,伙伴都过去了,可他死活不过去,我忍不住了,拿鞭子轻轻抽了它一下,它只往前迈了一小步,爷爷笑着过来了说:“把鞭子给我”我把鞭子递过去,爷爷用劲抡起鞭子,还没放下来,羊羔观察了很快的跑了过去,爷爷嘿嘿一笑,过去座着了。
不一会儿,羊上来了,我们赶着羊回了家。回家后,我躺在床上,纹丝不动的看着顶棚。其次天,我的皮爆了一层,疼得我都纹丝不动的躺了一天,不敢动弹。
在那以后,我和爸爸妈妈每次回家都和爷爷放羊。
劳动者最荣耀!耶!
劳模个人事迹材料4
xx,今年44岁,xx市龙虬镇人。他创办的合作社已拥有交易市场、冷冻加工厂、罗氏沼虾产业服务平台等配套企业,带领周边群众共同致富。该合作社先后被评为省“二十佳”农夫合作社、“五好”示范社、科技型农夫合作社、全国合作社示范社,他也先后荣获了究所潘家模教授有一本关于罗氏沼虾的这方面书。他费尽周折最终弄到手,从书中学到了虾的生活习性以及苗种的鉴别方法。但好的虾苗买回来后,又消失虾农因不懂养殖技术亏本的问题,这让他非常痛心。他到xx平湖、南京水科所找专家询问,又到中科院淡水渔业讨论中心恳求供应技术指导。他的执着最终感动了专家,不但给他讲授养殖的基本要领,还送给他一些书籍,免费赠送了一台旧显微镜,他自己又买了一台水质化验仪。他就利用这两台仪器,骑着自行车,顶着烈阳穿梭在农户塘口,免费为虾农进行水质化验。
20xx年,xx在龙虬镇租了35亩水面,自己搞养虾。当时,虾农只知道常州宣塘桥水产市场,一家一户拉着几百斤虾去卖,经常是货多反而价贱,农夫欲哭无泪,道出了“磕头买,烧香卖”的心声,他看在眼里,疼在心上。如何才能打开商品虾的销售市场?他萌生了成立合作组织、集中向外推销的想法。20xx年3月,他与其他3位养殖户创办阳光特种水产专业合作社。
20xx年来,合作社成员由最初的4人进展到了现在的198人,带动本镇及周边乡镇1560多农户从事罗虾养殖,注册的“沼源”牌罗氏沼虾畅销市场,产品通过了无公害认证,基地养殖面积也由300亩进展到了11960亩,户均纯收入达到了9万元以上,参与合作社成员比未参与合作社户均效益高出8000元以上。
搭建平台,进展难题
合作社成立后,xx把更多的时间和精力放在打开罗虾的销售市场上。有一次,接触徐州一经销商时了解到,这位经销商的虾子都是从xx空运至南京,再从南京运至徐州,成本高、损耗大,在徐州卖到28元/斤。而当时xx市场上罗氏虾的价格只有17元/斤,却苦于没有销路。于是,他对这位经销商说:“我们xx有虾,你到我们这边拿,价格也廉价。”他就按18元/斤将虾卖给这位经销商,从中赚了1元/斤的差价。徐州经销商第一次拿了400斤,合作社也就赚了400元。
这次胜利,让xx产生了多数人在家养殖、成立专业队伍在外跑市场的想法。在他的努力下,合作社成立后一改过去农夫养虾乱跑市场、单兵作战、相互压价的陈旧模式,为足不出户卖虾、统一品牌、统一销售,分别在上海、xx、杭州等地设立直销窗口,发挥现代物流的作用,有组织、有方案上市,将农夫的虾通过集中装运、分拣、包装运到各个直销窗口。有的已辐射到饭店、宾馆、乡镇的农贸市场,削减了中间环节,使虾农由分散经营变为合作经营,变个体弱势为群体强势,提高了农夫的组织化程度,增加了虾农抵挡市场风险和参加市场竞争的力量,虾农的收入也大大提高。每年收购的成虾达1200多吨,20xx年实现销售2396万元。
20xx年来,合作社统一购买生产资料,为虾农节省成本约1200多万元;免费技术培训费用达27万元。利用他的信誉,无偿为农夫供应贷款担保,缓解了农夫生产资金缺乏问题,为农夫贷款400多万元。为打通服务农夫成员最终一公里,20xx年,合作社又投入160万元新建了成员一站式服务大厅、成员培训中心、技术服务超市。通过标准化服务中心的建设,合作社成员不需要再跑其次处,在服务中心就可以享受到水质检验、病害诊断、代购代销、技术培训及其他综合服务。
20xx年,xx与他人合股创办了xx源泉饲料有限公司,配套产业进展。几年来,为农夫供应饲料赊欠达4500万元,有效解决了农夫生产资金的困难。20xx年,又投入150万元,新建了一座罗氏沼虾速冻与贮存加工厂,反季节销售,增加虾附加值,较好地延长了产业链的进展,解决了本村60-70岁老头老太110人就业,发放到本村村民工资达108万元,他们不用出门在家门口就能就业,赚到钱,再也不向子女伸手了。20xx年,又带领农夫成员一起投资扩大了加工规模,冷链贮存力量达600吨,实现销售6400万元,解决季节性用工130人就业。前不久,他们与南京邮电高校签订了合作协议,一期投资30万元,利用物联网技术对养殖进行精细化管理,逐步转变管理方式,提高管理水平。
关爱他人,报答桑梓情深
xx非常注意回馈社会,关心贫困群众解决难题,先后关心40多个贫困户脱贫走上了富有道路。刘德权是卸甲镇一平村的村民,没养虾前在一小砖瓦厂做杂工,家中经济条件非常不好,他当年非常想养虾,但苦于无钱无技术,连虾苗都买不回来,得知这一状况后,无偿为刘德权供应了苗种和饲料,并明确专人负责技术,24小时随叫随到,当年就赚了4万多块。十多年来累计赚了60多万元,面积由24亩已扩大到53亩。刘德权喜逐颜开地说,我们这个大家庭能有今日,多亏xx供应的虾苗质量好和饲料不掺假,虾子不愁销不出去,价格也卖得上去。养虾10年来,刘德权不但自己脱了贫致了富,还在城里买了房子,带领兄弟姐妹从事养虾走上了致富路。
如今,xx虽然自己富有了,但他没有遗忘家乡的进展,乐观参加农村社会公益事业建设,关爱困难群体,为地震灾区捐款4500元,为全镇困难户安装数字电视捐赠7000元,丰富了困难户的文化生活,捐赠3000元用于强民村自来水改造工程、捐赠3500元支持农夫体育事业,助学扶贫4个贫困家庭,每个家庭每年2000元,已连续3年。
几年来,xx先后被xx、xx、连云港等地邀请做阅历介绍,辽宁沈阳、xx泰安、江西上饶等外省市也来学习办社阅历,曾多次接待国家农业部、省、市等领导视察调研活动。20xx年,时任省长罗志军同志曾来合作社调研视察,并赐予了充分确定。
劳模个人事迹材料5
车间里“焊花四溅”,身上的工作服早已被汗水浸透。透过刺眼的焊枪弧光,时不时能看到电焊爱护面罩后面一张仔细专注的脸庞。他就是中国十九冶集团有限公司成都钢构分公司焊工的张洪宇。
20xx年,进入中国十九冶高级技工学校就读高级焊工班;20xx年毕业后,始终在中国十九冶集团下属分公司从事电焊工作。今年30岁的张洪宇,是个90后,已经从业十余年了。
“焊接对手的稳定力要求特别高,也特别考验忍耐力和躯体承受力。”张洪宇一边告知记者,一边不自觉地摸了摸手背上被焊花烫伤后的疤痕,“温度高达几百、上千摄氏度的焊花一旦飞溅到工作服上,可瞬间将其穿透,在皮肤上烫出水泡。留下疤痕是‘家常便饭’,这些都是技艺成长路上的‘礼花’。”
秉承“干一行,爱一行”的工作作风,在李仁全焊工大师工作室的带领下,张洪宇刻苦钻研、大胆创新,攻克多项工艺难题。
在成都金融城三期河东片区锦言大桥项目中,与以往不同的是,锦言大桥不仅结构简单、焊缝较多、操作空间狭小,而且其首次采纳Q420qd板材,在此之前根本没有可借鉴的工艺。为了保证产品的质量及使用寿命,作为焊工大师工作室成员的张洪宇,反复进行试验,最终从焊材、焊剂、层间的温度掌握、焊接参数,以及操作方法的选择制定了一套完整牢靠的工艺,为后续的有序施工供应了强有力的保障,填补了公司施工记录中的空白。
在成都市三环路扩能提升工程(三标段)项目中,钢箱梁跨度大、焊缝长、工期紧,内部大量的对接接头、坡口角接头、T型角接头等多种不同焊接位置,而且多种各类接头形式大多数要求熔透,焊缝要求级别高,因此如何保证钢箱梁焊接质量是该工程最大的难点。针对重重难点,张洪宇在以往的焊接工艺上进行了改进,从原来的手工焊接转变为焊接效率高焊缝质量稳定的埋弧自动焊。同时设计了合理、高效的工装胎具,使焊缝探伤合格率、外观成型又得以进一步的提高,从多方面对钢箱梁的焊接操作供应牢靠的保障,确保焊接质量。
“我印象最深的是参加增援公司承建的G4216线屏山新市至金阳段高速大路溜筒河特大桥工程,该工程为上承钢管行架架拱,结构简单,焊接难度大。”张洪宇回忆道,这些钢管市面上没有供货商,全靠自己焊接制作。业主要求达到一级探伤缝,外观成型宽度不能宽于20毫米、高度不能高于3毫米,且圆滑过渡。
“那时现场安装件较为恶劣,要始终保持弯腰蹲马步的姿态,蹲久了,腿也有些颤抖,但我不能停下。”为达到质量要求,必需要一次性完成焊接,一圈焊缝基本要40分钟左右才能完成。
自参与工作以来,张洪宇始终坚守在一线生产建设,在火车北站扩能改造配套设施工程商贸大道主线桥钢箱梁工程、G5京昆高速大路绵阳至成都段扩容项目等多个工程项目中也有他的身影。靠着能吃苦的劲头,张洪宇逐步成为焊接技术能手,仅20xx年就拿下了郫都区第六届青年职工技能大赛一等奖、重庆“巴渝工匠”杯大路建设技能竞赛焊工组金牌,渝湘复线高速大路劳动技能竞赛第一名等佳绩。
“现在,技术和材料更新换代很快,作为平凡的一名焊工,也要与时俱进、不断创新。日常工作中多向有阅历的前辈们取经,多多积累总牢固践阅历,不断提高焊接水平。”展望将来,张洪宇坚信道,“只要肯奋斗,人人都有出彩机会。”
劳模个人事迹材料6
弹指一挥间,xx同志来企业工作已有八年的时间,此间他怀着一颗感恩的心,工作勤勤奋恳、不辞辛苦,居心酸,有汗水,也有收获,在这六年工作中不单学到了与工作有关的学问、技术与方法,还学习到了怎样做人、怎样做一个对社会对企业有用的人。这是比任何东西都珍贵的人生财产,并将得益终生。
一、典范带头,勇挑重任
在平常工作中,由于动力部电工班是企业的电力保障部门,生产设施24小时要保证正常运行,为能保证高效,平安,圆满的达成各车间的生产任务,责任更是重要。xx同志加班加点,随叫随到,猎取各级领导导全都好评。他讲究工作方法,学致使用。充分发挥踊跃性、主动性,事业心和责任感。多年来他以宽以待人,谦恭谦让,宽宏大批,责任不推,困难不让的精神为大家建立了模范,在他的领导下,在电工班员工的共同努力下,动力部电工班多次猎取企业劳动竞赛优胜班组,先进班组称号。
二、勤苦专研,提高技术
由于各车间行车使用频次高。经常会消失一些缺点。为保证平安生产,不消失平安事故,并且不影响生产。他从自己的工作实践中总结出好多阅历,而后联合《行车平安操作规程》拟订详尽点检方案并严格依照推行,由于点检到位,防止好多平安事故的发生。
他对工作和事业总有一份拼死的执着。模具车间的线切割、电火花设施,从前消失故障都是设施生产商派员来司修理,既耽搁生产,又增加企业花费支出,xx同志弘扬不怕苦不怕累的精神,勇挑重任,攻坚克难,解决线切割电火花设施修理难题,在模具车间连续蹲点一个礼拜,仔细察看和剖析设施运行状况,并查阅大批有关资料和图纸,最终找到了修理窍门,并编写线切割电火花修理使用指南,为企业节俭大批资本,同时保证设施的正常运行。
自从事电气爱护工作以来,xx同志在工作上始终对自己高标准严要求。不论在什么地方,在哪个岗位,都特殊着重学习,着重从书籍上和实践中吸取学问养分,并把把握到的业务学问灵活地运用到工作实践中去。并且经过学习,使自己的操作技术和应急办理力量都有很大的提高。
劳模个人事迹材料7
xxx是太平洋汽车部件有限公司的模具修理工,是一位来自x省的外来务工青年。20xx年至今,x在公司始终从事模具保全的工作。虽然他学历不高,但他深知技能与学问对自身进展的重要性。在学习模具专业学问时,他一方面虚心向师傅求教学艺,另一方面利用工作之余,自学了《模具制造与设计》等专业书籍,学会了CAD制图软件的使用。公休日有两个地方他要去,一是图书馆,再就是x图书大厦,把自己的零花钱都买了专业书籍。他的勤奋终获回报,从一个什么都不懂的农夫工成为公司人人佩服的模具修理高手,车、钳、洗、刨样样精通。
公司冲压模具都是从日本进口5-8吨大型模具,自动化程度高,非常精密,修理状况简单。其维护工作由公司指定的一家台湾模具公司进行,有时遇到一些简单状况和技术难题,这家公司也束手无策,是x带着他的班组用精湛的技术攻克了一个个难题,使这家公司和日方都非常佩服。后来,凡是重要模具的点检都由他来完成,仅这一项工作,在提高效率和产品品质的同时,每年维护费用就节省40余万元。20xx年有一次产品消失质量问题,他靠着精湛的技能和阅历认为是模具出了问题,而模具修理公司则坚持问题与模具无关,经过反复检查最终发觉是模具的定位消失了问题,使这个公司心悦诚服。
有一次,一台300吨压力冲床的模具本体断裂,不能使用,按常规要更换模具,但新模具生产周期很长,设备停产会给企业带来巨大损失。x实行土方法对损坏的模具进行紧固,许多人都不信任能够使用,结果这个模具一用就是三个多月,直至用新模具更新。
近年来x带了四个徒弟,其中三个是外来务工青年,他对技术毫无保留,手传口授,使这几个青年进步飞速,成为企业的技术骨干。与丰田系同行业比较,公司的产品不良率要低的多,这其中与他和徒弟们、同事们付出的艰苦努力是分不开的。
x以朴实的品行和不俗的业绩被公司管理方和职工誉为职工技能三宝中的一宝。他用自己的勤奋,书写了一个外来工的风采。
劳模个人事迹材料8
为保证各车间的平安运行,每日上班都仔细检查,实时发觉,把事故隐患毁灭在萌芽中。从刚参与工作时的一个新人到此刻的拥有丰富阅历的电工师傅转变,经受好多,学到好多,此中有些教训是用自己的凄惨阅历猎取的,为能给新来的员工起到带头作用,防止再犯从前的错误,他带头恪守并严格恪守操作规程。让大家都有很强的责任心和集体荣誉感。为平安生产工作打下优异的基础。从事电气爱护工作以来从未发生过平安生产事故。
四、严以律己,宽以待人
“与他相处时,你总会有一种‘如沐春风’的感觉”这是许多与xx同志接触过的人最直接的感觉。平常不论谁家里有事,只需一个电话,不论多忙,他都会尽可能地赐予照料。他经常挂在嘴边的一句话是“谁家里没有个大小急事,大家要相互理解。你们家里有事就放心去办吧”。
“不只需能干、要实干,还要会干”是他工作中经常提起的一句话。漆包车间有四台九二年生产的老设施,耗能,故障率高,修理难度大,他主动要求对设施进行设计改造,经过近半年的努力,改良后的设施能耗降低15%,效率上涨30%,工人更简洁操作,故障率低。
在有效提高生产效率的基础上,平安环保也猎取充分保障。
他作为电工班的领头人,时辰以高标准、严要求来拘束自己提高自己,并时辰关怀疼惜每一个小兄弟。当前、全班员工精神相貌篷本员工作外,还踊跃参与企业、部门组织的其余各项活动,遇到干部员工的全都好评。
五、煞费苦心,孜孜追求
在xx工作的八年间,有多少个节假日、公休日,他是在工作中度过的,他已记不清;八年里,不分白日黑夜,随叫随到地干了多少事,他已说不清;八年里,他带过多少生手,将多少外行人培育成业务好手,他已数不清。而他记得清的是每日上班要提早到岗;他说得清的是每台设施的限制电流是多少;他数得清的是几千个日昼夜夜无事故!
阅尽征程好风光,更出名胜在前头。一个平凡岗位上的一般员工就这样在艰辛的演化中达成了质的飞腾。工作没有终点,只有始点;没有最好,只有更好。在此后的工作中他将会自始自终的高标准要求自己,不求大张旗鼓,但求扎扎实实,努力做好一名优异的电工。为企业平安稳固和谐进展贡献自己的满腔热忱。
劳模个人事迹材料9
“创新楷模”王洪军
岗位:中国第一汽车集团公司一汽大众汽车有限公司冷作工,高级技师。
荣誉:第十一届全国人大代表,全国劳动模范,全国“五一”劳动奖章、中华技能大奖获得者。
事迹:敢于超越、勇于创新,研制出填补国内空白的整修工具47种20xx余件,创新创造出xx3种轿车整修方法,“王洪军轿车钣金快速修复法”曾荣获国家科学技术进步二等奖;为企业培育了一大批高技能人才,为企业攻克了700多项技术难关,制造直接经济效益6000多万元。
“工人创造家”代旭升
岗位:中国石油化工股份有限公司成功油田分公司采油工,高级技师。
荣誉:全国劳动模范,全国“五一”劳动奖章、中华技能大奖获得者。
事迹:坚持围绕生产开展技术革新,先后自主完成80多项技术革新,其中16项获国家有用新型专利,2项申报国家创造专利,1项荣获20xx年度国家科学技术进步二等奖,累计为企业制造经济效益1亿多元;创办“采油技能大师网站”,将自己的实践阅历和创新体会毫无保留地贡献出来,带出了一批批优秀徒弟,为企业技能人才队伍建设作出了突出贡献。
“蓝领专家”孔祥瑞
岗位:天津港中煤华能煤码头有限公司电动装卸机械司机,高级技师。
荣誉:中共十七大代表,全国劳动模范,全国“五一”劳动奖章、中华技能大奖获得者。被天津港集团确定为“港口工人的坐标”。
事迹:潜心钻研,乐观进取,学习先进技术,勇于探究创新,创立了“孔祥瑞星型操作法”、“门机主令器星形操作法”,提高了生产效率,为企业制造了千万元以上的效益;主持开展技术革新项目150多个,其中,“门座式起重机中心集电器”,曾被授予部级有用型创造专利。
“专家型技术工人”窦铁成
岗位:中国中铁股份有限公司中铁一局电务公司电力线路工,高级技师。
荣誉:全国劳动模范,全国“五一”劳动奖章、中华技能大奖获得者。
事迹:以只争朝夕的精神和坚韧不拔的毅力,坚持走自学成才、岗位成才之路,专业技能精湛,能够娴熟使用电脑设计绘制电力图纸,把握CAD制图等计算机应用技术;解决技术难题52项,排解送电运行故障300余次,负责安装的38个铁路、大路变配电所,全部获得优质工程,为企业制造和节省价值上千万元。
“机电大王”杨杰
岗位:安徽淮北矿业集团公司修理电工,高级技师。
荣誉:全国劳动模范,全国“五一”劳动奖章、中华技能大奖获得者。
事迹:技术革新成果200多项,有的已达到世界先进水平,制造经济效益9000多万元。具有快速排查电器故障的绝活,被称为“故障快速探测仪”。首创的“提升系统故障查排多维思维法”和“数字化需求动态检修法”填补了全国煤炭行业空白。
“车工多面手”张全民
岗位:平高集团有限公司加工中心操作工,高级技师。
荣誉:第十一届全国人大代表,全国劳动模范,全国“五一”劳动奖章、中华技能大奖获得者。
事迹:刻苦钻研车工技术,能操作多种国内外先进的数控车床,把握一套超群的车工技术;大胆进行技术革新,对数控加工工艺、刃具、程序以及数车专用滚压工具进行开发,大幅度提高加工效率,合格率达到了99.9%。仅通过攻克技术难题和开展工艺攻关,为公司制造经济效益380余万元。
“高空养路人”赵大坪
岗位:北京铁路局接触网工,高级技师。
荣誉:全国“五一”劳动奖章、中华技能大奖获得者。
事迹:从事电气化铁路接触网运行检修工作25年,爱岗敬业,工作仔细,精检细修,多次发觉不易察觉的设备隐患,避开了多起列车牵引供电设备故障的发生。工作中擅长观看、勤于思索,讨论改进接触网检修工艺,研制专用检修工具,解决技术难题,大幅缩短了接触网断线事故抢修时间,成倍提高工作效率;编写《电气化铁道接触网隔离开关分解安装及调试》、《接触网接地极、地线制做及安装》、《接触网线岔始触区高差调整》等大量职工培训教材。
“航标灯王”郑启湘
岗位:交通运输部长江航道局航标充电工,高级工。
荣誉:全国劳动模范,中华技能大奖获得者。
事迹:怀着“研制世界最先进的航标灯!”的抱负,自学学校和高中课程,自费参与高校电子技术函授,从材质创新,到新型光源应用,30多年锲而不舍,潜心攻关,自主研制的太阳能一体化航标灯已经有4000多盏应用于长江干线、黄河等水域航道,为国家节约费用上千万元。30多年来,完成20多项航标灯技术革新,其中7项技术获国家专利,6项成果获国家优秀奖。
“航天数控英才”苗俭
岗位:中国航天科技集团公司第八讨论院铣工和加工中心操作工,高级技师。
荣誉:中华技能大奖获得者。
事迹:长期从事国家重点工程任务关键部件的加工工作。坚持岗位学习,有扎实的理论功底和超群的实操技艺。擅长总结,熟识数控加工工艺,把握多种CADCAM软件和编程手段,攻克了多项技术难关和科研生产中多项技术瓶颈,已成为新时代航天技能领军人才。
“织机修理专家”刘生友
岗位:天津天纺投资控股有限公司纺织设备保全工,高级技师。
劳模个人事迹材料10
杨连云,男,1929年7月19日诞生,高小文化,中共党员,时任泖港乡新建村大队长,在农业以粮为纲抓粮食产量,搞农田基本建设时,水稻种植早稻早产,每亩达到800斤以上的泖港乡首位,振动全乡及全县,为此于1978年荣获上海市先进生产(工作)者荣誉称号。目前,他退休后住在松江区泖港镇新建村陈阁421号。
王云仙,男,1931年12月25日生,学校文化,中共党员,原住泖港公社成功大队长浜队,他是一个农夫,自从16岁开头从事农业生产,70年月初期,由于农村农业技术落后,加上自然灾难严峻,对二麦产量,始终上不出,他看在眼里,急在心里,为此,他大胆创新,为二麦丰收,探究出一条高产路子,这就是一条沟,二麦丰收靠条沟而出名,使各生产队二麦年年丰收,得到了群众收评,于1978年荣获上海市先进生产(工作)者荣誉称号。目前,他居住在泖港镇焦家村百家253号。
劳模个人事迹材料11
现年xx岁的xxxx,自担当一开队队长以来,靠着一腔热血、务实求真、技术精湛的精神,一步一个脚印,始终以党的方针、路线为指引,乐观向上的工作态度,迎难而上,奋力拼搏,使一开队成为一个敢啃硬骨头、敢打硬仗、勇挑重担的一支“钢铁”队伍,因工作突出曾多次被评为集团公司劳动模范、科技创新工等多项荣誉称号。
严格管理不松手,质量标准不走样是xxxx长期坚持的工作原则。他常对员工们说:
“要上岗要上标准岗,干活要干标准活”。在每条巷道的施工中,xxx都把质量标准化管理放在首位,无论从巷道成型、锚杆的打设,还是喷浆质量、巷道的文明施工等方面,他都严格要求员工按质量标准进行施工。并先后制定了工程质量标准化管理制度、工程质量同验收管理人员工资挂钩等多项规章制度。就过去的四采区14161上下巷掘进任务和安装综采设备都保质保量的完成矿下达的任务,处理突发隐患百余起。
今年10月份以来,矿上指定一开队担当五采区东风井联络巷掘进任务,该地区施工条件简单,工绪多、工程量大、任务紧,一开队为xx公司开拓老队,员工平均年龄大、素养差,年老体弱的人员多、出勤低的状况下,xxx为确保工程的顺当如期完成,经常跟班、连班井下工作时间达分钟以上,再加上又是党政一把抓,升井后还要梳理地面的资料整理状况,使“双基建设”“员工培训”“内部市场化”等工作名列公司前茅。
xxx不但能干、实干,还“会”干。他乐观通过技术创新推动开拓工作上台阶。在东风井联络巷施工期间,因耙岩机要跟随工程进度移动,因此掩盖风水管和电器设备成了一个难题,xxx琢磨出利用废旧钢管略微加工,可直接扣住落底的电缆和风水管路不受放炮飞石的损坏,及不增加材料的铺张又削减隐患、事故的发生,也便于挪动,在有效提高工作效率的基础上,也增加了平安效果。
xx带领全队员工紧紧围绕平安生产这个中心,在增加自身建设创建文明区队的同时,狠抓“双基”建设和质量标准化工作,努力构建平安文化,不断提高员工的平安素养,乐观营造平安大氛围,各项工作均取得了较好的成果,提前完成的全年生产方案,一年来杜绝了轻伤以上人身事故,三违现象明显下降。同时完成公司多项重点工程,工程质量优良品率达到100%,机电管理杜绝了失爆现象。狠抓了内部市场化管理,全年节省的材料费4万于元,为了使员工生活环境得到了根本性转变,在公司的大力支持下,将职工宿舍上升为职工公寓,使楼道和宿舍常常保持洁净和卫生,给员工制造了良好的工作环境和学习环境。目前、职工精神面貌篷勃向上,团队精神不断提升,分散力,向心力不断加强,公司组织制造建“双基”建设工作以来,党政领导井上井下乐观协作,多次受到公司的好评。
阅尽征程好风光,更有胜景在前头。如今,xxx正带领全队员工以更加饱满的工作热忱,发扬成果,无私奉献。由于他知道,自己有一份执着的追求,那就是:
扎根煤海,干事创业,做一名精彩的“煤海开拓者”,为xx公司的辉煌进展贡献力气。
20xx年12月28日
劳模个人事迹材料12
xx,曾用名江余仓,男,汉族,1962年12月20日生,现年54岁。1985年7月毕业于xx农业高校八一级农学系,取得农学学士学位。先后在原潞西县农科所、xx县人民政府烟草办公室、xx县农业局等单位工作。1986年受聘为助理农艺师,1994年3月受聘为农艺师,20xx年10月至今,先后兼任xx县农业局办公室主任、县农学会秘书长、县农业局烟办副主任等职务;20xx年10月受聘为高级农艺师,20xx年1月,被委聘请为xx州领导干部联系专家,聘期3年;现任xx县农业局农业技术推广中心高级农艺师。
1995年1月19日,获xx县首届科学技术大会“先进科技工”称号。20xx年撰写的《对xx县冬玉米开发的思索》论文,获xx州农学会农业论文一等奖。20xx年7月被xx县公共资源交易中心聘为评标专家。20xx年8月,被xx县人民政府评为20xx年度烤烟生产工作先进工。20xx年2月被xx省人民政府评为全省粮食生产突出贡献农业科技人员。20xx年8月,被xx州人民政府评为20xx年度烟叶生产工作先进个人。20xx年4月28日,被xx县人民政府授予xx县先进工荣誉称号。
该自参与工作以来,听从单位和领导工作支配,任劳任怨,三十余年始终如一,努力工作和学习,加强职业道德修养,不断提高自身的政治思想水平、业务工作力量和实践技能;事业心强,喜爱农业,关爱农夫,爱岗敬业,扎实开展农业新品种、新技术的引进、试验、示范、推广和科技培训等工作,为全县农业和农村经济进展做出了乐观贡献。
一、加强学习,提升素养
乐观参与本单位和有关部门举办的各种学习培训,准时了解党和国家的农业农村政策和法律法规,增加了大局意识、服务意识和法律意识,增加了责任感和使命感。1992年3月在xx市参与xx省科委星火办、省烟草公司、省农村致富技术函授高校联合举办的“优质烤烟规范化栽培与烘烤技术”师资培训班学习;1992年3月在庐西复烤厂参与全省烤烟15级国标及成熟度培训学习,在xx县参与全省烤烟40级标准培训学习;1999年参与xx省农村致富技术函授高校魔芋专业学习;20xx年7月参与《xx科技报.xx周刊》第一期采访员培训班学习,受聘为xx日报报业集团特约通讯员;20xx年9月参与xx州农业科技干部培训班学习。工作期间,还先后参与了xx省专业技术人员《制造学》、《学问经济学》等培训学习。
乐观主动学习业务学问,博览群书,用理论武装头脑,取“他山之石”为xx所用,有效提高科技贡献率,理论水平和实践力量得到明显提高。
二、仔细履职,扎实做好各项业务工作
科学规划,服务大局。先后主持或参加撰写全县性农业工作规划、年度方案、农作物栽培技术实施方案、工作总结、项目可研报告、项目建设实施方案、项目总结、农业产业调研报告等材料共490余份,为全县农业进展尽了一份力。
扎实开展培训工作,提高基层科技人员和农夫科技素养。累计主持或参加培育科技人员3400余人次,培训农夫13200余人次,通过培训,既熬炼了自己,又提高了基层一线中、初级农业科技人员和农夫的科技素养,为提高科技入田率和入户率奠定了坚实基础。
乐观主持或参加科技成果项目实施,加快农业科技成果转化步伐。先后主持或参加完成县级以上获奖科技成果项目20项,其中:地厅级一等奖1项,二等奖1项,三等奖5项;县处级一等奖3项,二等奖3项,三等奖7项。其中:参加实施的“千亩冬包谷示范样板”项目获xx省农牧渔业厅三等奖;参加实施的“千亩白魔芋高效立体栽培示范样板”项目获xx县人民政府20xx年度科技进步一等奖;参加实施的“xx县稻田养殖中华绒螯蟹”项目获xx省农业厅20xx年度科技进步一等奖;参加实施的“xx县千亩稻田养殖本地胡子鲶示范”项目获xx省农业厅20xx年度科技进步三等奖;20xx年参加完成的《xx县3万亩稻田优质鱼类养殖推广》项目,荣获xx州农业系统科技进步一等奖;20xx年参加完成的《红魔芋良种繁殖及配套栽培技术示范推广》项目,荣获xx州人民政府20xx年度科技进步三等奖;20xx年参加完成的《xx县玉米高产创建项目》,荣获xx州人民政府20xx年度科学技术奖三等奖;参加完成的《依靠科技、xx粮食四年增》项目,荣获xx州农业局科技进步一等奖;参加完成的《xx县烟-稻-鱼高效模式推广应用》项目,荣获xx州20xx年度科学技术进步奖三等奖;参加完成的《xx冬春烤烟生产技术集成与推广应用三年产值突破12亿元》项目,荣获20xx年度xx州科学技术奖二等奖。
乐观参加相关工作,受到各级表彰嘉奖。该由于工作成果突出,先后17次获得省、州、县各级表彰和荣誉。其中:1995年1月19日,获xx县首届科学技术大会“先进科技工”称号;在xx省烟草公司举办的烤烟四十级标准分级技术培训班学习,经考试成果第三名;20xx年1月至今被xx县农业广播电视学校和xx县农夫科技教育培训中心聘为兼职老师;20xx年撰写的《对xx县冬玉米开发的思索》论文,获xx州农学会农业论文一等奖;20xx年7月被xx县公共资源交易中心聘为评标专家;20xx年8月,被xx县人民政府评为20xx年度烤烟生产工作先进工;20xx年2月被xx省人民政府评为全省粮食生产突出贡献农业科技人员;20xx年8月,被xx州人民政府评为20xx年度烟叶生产工作先进个人;20xx年4月28日,被xx县人民政府授予xx县先进工荣誉称号;20xx年1月,被委聘请为xx州领导干部联系专家,聘期3年。
乐观撰写科普文章,宣扬xx农业。该先后独立、合作在《中国农业》、《基层农技推广》、《xx农业科技》、《xx农业》、《农村新技术》、《农村有用技术》、《福建甘蔗》、《中国作物学会甘蔗专业委员会第十三次学术争论会论文集》、《xx科技报》、《xx州农业论文集》、《xx县第一届农业科学技术论坛优秀论文集》、《xx省xx县新型农夫科技培训工程农业技术手册》等各级刊物刊登科技论文、科普文章40余篇。
劳模个人事迹材料13
xx是公司项目部的一名新进员工,参与工作虽然只有短短的一年时间,但凭借自己刻苦钻研、农业银行员工先进事迹勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度,不仅很快娴熟把握本岗位所需的基本技能和业务内容,还想方设法乐观调动广阔员工,特殊是一线员工的劳动乐观性。在加强自身业务技能的同时,也关心和提高了一线员工的劳动生产技能。并运用所学的专业学问和亲身实践,乐观参加和协作了设备点检方的工作,为有效把控现场设备的特别状态和生产的高效平安顺当的进行,出谋划策,建言献行,并提出自己的合理化建议,其中多次被相关岗位和部门汲取和接受。其突出的工作业绩和剧烈的工作责任心,在获得自身成长成熟的同时,也得到了领导和同事们的全都好评。
一.拥有丰富的理论学问、超高的实践力量和扎实的学习功底
领导和师傅们的关怀和指导下,不仅在很短的时间内熟识了生产现场的环境,而且还熟知了各个系统的电气图纸,并加以运用。还对多个生产故障问题发表了具有自己真知灼见的看法。
例如针对皮带机跑偏严峻,生产岗位人员不能准时拆卸、回装跑偏装置的问题,他和师傅同事们深化分析讨论共同提出了皮带机跑偏装置的优化。即将原固定式的跑偏装置改为活络式插销装置,并乐观参加到这项工作当中。该方案的实施,不仅在跑偏严峻时,节约了现场岗位人员拆除螺栓的时间,一拔即可将跑偏故障消退,削减了跑偏故障对生产效率的影响,而且跑偏装置位置固定,不会发生移位。在确保生产岗位人员平安的同时,还便利了回装。
其次,他还熟知各项点检日常业务,做到特别信息的准时消缺和各类软件台账的汇总、电力员工先进事迹处理和备案。在检修过程中力求全程跟踪,严把检修质量关,避开了二次检修状况的发生,在节约了人力和预算的同时,还削减了材料备件的消耗,提高了检修效率,有力的保障和服务了生产。
二.具有极强的团队观念和职业操守
为强化充实三班运保岗位的职能和作用,优化人员配置,更好地为生产保驾护航,20xx年7月,xx加入到三班保驾岗位。
进入岗位后,他很快融入到三班这一大家庭式的集体当中。在竭尽岗位职责的同时,他还活跃在班组内部和班组间虚心请教、刻苦钻研、乐观探讨各类故障的处理方法,带动了三班的学习氛围。他还依据对现场各类故障处理的方式和文明员工先进事迹过程,利用闲暇之余,潜心讨论,总结和编纂了一大批有用的故障手顺书,以供四周同事们查阅和学习,极大的便利了本岗位人员对日后类似故障的快速锁定和排解,节约了排解故障时所需的时间,有效的爱护的生产平安顺当的进行。
为提高一线生产员工的劳动技能,他还乐观做到对岗位操作人员的传、帮、带的培训工作。对现场设备极易消失的故障潜在源,教会他们如何辨识和怎样准时排解。例如皮带沿线跑偏装置的调整、金检的测试、润滑系统的维护保养和现场设备积灰的清理等。
此外他还乐观协作设备点检方对特别设备的跟踪和反馈,提出了很多有价值的建议和看法,先进员工事迹并得到相关点检的认可和接受。
三.具有求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风
面对今年生产任务重,停机间歇少,设备状态不稳定,平安形势又非常严峻等问题,他立足岗位,乐观穿梭在生产一线,对现场生产设备仔细巡检,做好相关设备倾向性数据的采集、分析工作并记录在案,准时反馈。例如为了保生产、抢时间、达目标,致使设备运行周期过长,高压电机及减速机时有异音产生,信用社员工先进事迹再加上补油周期过长(6M),对设备无疑是一大损害,由于他准时发觉这一问题的严峻性,提出了缩短补油周期(3M)的合理化建议,得到相关领导的重视。
他还加强了对重点设备的巡查力度,发觉一起重大隐患就准时上报一起。同时还确保了相关软件报表、故障特别信息的具体汇总和准时有效、零失误的传达和发送。其求真务实的工作态度和一丝不苟的工作作风值得广阔员工去学习,并得到了各级领导的认可和表扬。
劳模个人事迹材料14
xx,女,19xx年7月诞生,汉族,高校学历,中共党员,xx机床有限公司生产副总经理,高级工程师。
她在制造体系调度管理工作中,坚持以勇于拼搏、锐意创新的精神取得了卓越成就,呈现了巾帼风采。20xx年,她发扬特殊能吃苦、特殊能学习、特殊能战斗、特殊能奉献的精神,为xx机床有限公司取得月均产值突破亿元,年总产值实现15亿元做出了突出贡献。
在精益生产细化流程中,服务市场
近年来,为服务市场促配套,实现精益制造,xx以“JIT”模式为目标,建立了零件按时、按需入库制度。通过追求最小库存,最大成套率和市场效益,加速资金流周转。她以完善产品BOM数据为基础,通过月动态盘点、季度静态盘点制度,提高了基础数据的精确 率。在调整库存结构中,节约场地面积500多平方米。将露天铸件库转到加工现场及物流库房,既便利了管理,又削减了吊车运量,同时也节约了周转时间。
在ERP将产品BOM数据分序基础上,分解零件需求时间,为市场方案订单的下达供应了依据。xx在调度方案思路上依据JIT生产模式,要求车间严格执行出入库比率,保障资金的合理利用。对小型零件考虑经济批量及成套生产,在整个生产组织方面,转变以“生产核心”为“用户核心”,并加强了与营销的紧密联系,通过紧跟市场变化,把握第一手市场信息,对生产方案进行准时调整。做到了生产随着合同走,现场随着市场变,保障了产品根据市场预期投产,根据客户需求生产,大幅缩短交货期,为服务和满意市场供应了重要保证。
在调整资源创新管理中,增加产能
为大幅提升产能,提高生产配套力量,xx组织人力、物力按方案对加工车间的精大稀设备进行调整。为增加大型件加工力量,她先后调整安装了TK6913B落地镗铣床、GMC30140R2龙门加工中心各一台,提高了配套效率。此外,通过对大小件加工车间现场的物料摆放区、待加工区、成品区进行合理布局,并增加标识牌,缩短了周转距离,削减了周转次数。通过将外协小件全部收回,外协大件收回90%,实现了内部产能的最大化。
近年来,为提高单件质量,提升加工效率,她协作工艺部门开展了加工程序标准化工程。与大件加工车间共整理程序40多个,不仅培育了新的编程人员,也转变了工艺、编程与实际生产脱钩的状况,促进了产能的提高。
在调整配置促产提效中,缩短周期
在生产攻坚阶段,xx为提高装配效率、缩短制造周期、提升专业化技术水平、降低产品故障率,根据专业化分工的模式,对生产现场进行了合理布局,为数控龙门、落地床身调整序设立专用区域。调整后不用到总装试装单台,削减了周转次数4次,节约工时4小时。在调整流程中,将卧式、刨台式、落地式、龙门式镗铣床的床身安装调整序划分为部装二车间担当,调整区域在小件加工车间,调整完成后直接进包装车间。仅此一项,就使总装车间的装配周期缩短了7—10天。
在提升出产效率中,实现轻型落地系列出产周期40天,重大型落地系列出产周期88天,小型龙门系列出产周期55天,重大型龙门系列出产周期120天,五轴系列出产周期125天,刨台系列出产周期45天,卧式系列出产周期60天,使同类数控产品出产效率居全国同行业之首。
去年在新产品FBC200r大型落地式镗铣中心试制阶段,xx协作技术部解决双轴驱动的同步问题等大小难点40多个,特殊是在缩短批量投产的周期中,实现了新产品当年试制、当年投产,当年创效的突出成果。到目前,按合同批量投产的FBC200r产值已突破4亿元。
在强化供应质量掌握中,创优产品
xx为优化供应流程,建立了供应商质量管理档案,审核供应商资质,考核供应商配套、质量和价格状况。同时,参照供应商分类评级管理方法,对供应进行了整顿优化。由原来309家调整为225家。如铸件厂家由原30家,调整为20家,铸件问题发生比例降低了20%;焊接件厂家由14家精简至3家,使焊件质量整体提高。在FBC200r滑枕材质掌握中,实行每件本体取样化验,使其合格率达到了100%。
为进一步创优产品,她还实施了生产现场质量日报制度,并组织相关部门进行跟踪、分析、解决,使质量反馈的问题降低了55%。
在物资管理流程再造中,节支降耗
近年来,xx组织开发了“非ERP”物资管理数据库,即非ERP”物资的管理平台。它不仅具备了原有刀具数据库的从下发订单到选购、入库管理的全部功能,还担当了14000多种物资的选购方案下达、库房管理、选购物资使用等状况的跟踪工作。在制造部的物料消耗及成本掌握中,起到了不行替代的作用。截止目前,“非ERP”物资管理平台使物料月均消耗同比降低52%,刀具月均消耗同比降低72%,取得了显著降耗成果。
在库存专项管理行动中,面对库存的一台20xx年出产的TKP6113/2机床,员工们都表示只能淘汰。而xx硬是利用整整一天的时间通过钻研图纸,反复讨论机床各项性能参数,使这台机床起死回生,成为加工车间重要设备,此项改进盘活资产达128.2万元。
此外,xx通过强力压缩外协加工成本,使外协费用月均同比降低了81%,并通过推动自制工装降低外购成本20万元。在清理、盘活库存中,降低库存9000多万元。截止去年,原材料库存金额同比下降了39%;在制品金额同比下降了29%,有力盘活了资金。在实施机床“瘦身方案”中,共降低成本170万元
她先后荣获xx市三八红旗手、xx市劳动模范、xx市优秀共产党员、xx省五一巾帼先进个人、全国女职工建功立业标兵等荣誉称号。
劳模个人事迹材料15
10多年来,她细心打造房地产开发公司这支队伍,投身经济建设主战场,勇立潮头,开拓进取,担当了大量市委市政府为民办实事项目,建设了一批保障性住房,让千千万万百姓住上优质舒适的房屋,有了称心如意的家。在公司取得非凡业绩、进展壮大的同时,她不忘回报社会,乐观参加、推动慈善公益事业,赢得了各级领导和社会各界的赞誉,获得了“全国劳模”、“江苏省环保形象大使”、“江苏省慈善之星”等诸多荣誉,展现出新时代女性的骄人风采。
身居陋室,自小立志盖好房
对很多出人头地的人来说,苦难童年常常是规律性的成长起点。自幼家境贫寒,她至今还清晰地记得和家人寄住在水渡口一间简陋房屋的情形。“房子是向人借的,质量很差,一下雨就漏得不成样子,而且处处漫水。”小明说,儿时生活的艰辛在她的脑子里留下了很深的烙印,让她体会到了百姓的冷暖,也练就了她顽强不屈的性格。
从那时起,她就立下志向:长大后肯定要干出一番事业来,在改善自己境遇的同时,多给那些生活困难的人一些关心,让他们享受到社会的暖和。
19xx年,xx二建面对社会招工。得知这一消息后,马上报了名。然而,公司在招考时却规定:谁抬黄沙多就选谁。为了实现自己的幻想,不服输的强忍着刚失去父亲的哀思,从一楼到五楼爬上跑下,一口气抬了26筐。考官惊呆了,他们不敢信任,一个25岁的柔弱姑娘竟这般坚韧!正是这26筐黄沙,奠定了了今后的人生航向,成为她实现“为百姓盖好房”幻想的起点。
进入建筑行业后,工作调动频繁。她做过话务员、幼儿园老师、工会干部,也干过房屋拆迁、房改售房等工作,度过了充实的12年时间。珍贵的是,在此期间,无论岗位如何变化,她都任劳任怨,竭力做到最好。正是这些经受,让她在努力学习和实践熬炼中一步步走向成熟,为她今后施展才华打下了坚实的基础。
19xx年5月,房地产开发公司成立,被聘任为总经理,承接了市政府为民办实事建设解困房的任务。当时,她一无人手、二无项目、三无资金。伴侣劝她:“
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