运营劳动合同范本

运营劳动合同范本合同编号：[请填写具体的合同编号]甲方（用人单位）：[请填写甲方全称]地址：[请填写甲方地址]联系方式：[请填写甲方联系方式]乙方（劳动者）：[请填写乙方全称]身份证号码：[请填写乙方身份证号码]地址：[请填写乙方地址]联系方式：[请填写乙方联系方式]鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方处担任运营劳动合同事宜，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如双方同意续签，应在本合同到期前____日内，签订书面续签协议。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事运营劳动合同相关的工作，包括但不限于运营管理、市场推广、客户服务等。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方分配的任务。第三条劳动报酬3.1乙方同意按照甲方规定的薪酬体系，接受甲方支付的工资。3.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过__小时，每周休息日不少于__天。4.2国家法定节假日期间，甲方应按照法律规定安排乙方休假。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。5.2乙方有权要求甲方提供社会保险缴纳的证明。第六条劳动保护与职业健康6.1甲方应保障乙方的劳动安全，提供符合国家规定的劳动保护设施。6.2甲方应关注乙方的职业健康，定期进行健康检查。第七条保密条款7.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。7.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任。第八条合同的解除和终止8.1本合同的解除或终止，应依照法律法规和双方协商一致的原则进行。8.2合同解除或终止后，乙方应立即停止工作，甲方应支付乙方相应的经济补偿。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。9.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：____年__月__日1.甲方规章制度2.乙方个人简历3.乙方保密协议4.社会保险缴纳证明5.甲方银行账户信息第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：[请填写具体的合同编号]甲方（运营劳动合同主体）：[请填写甲方全称]地址：[请填写甲方地址]联系方式：[请填写甲方联系方式]乙方（劳动者）：[请填写乙方全称]身份证号码：[请填写乙方身份证号码]地址：[请填写乙方地址]联系方式：[请填写乙方联系方式]丙方（第三方主体）：[请填写丙方全称]地址：[请填写丙方地址]联系方式：[请填写丙方联系方式]鉴于甲乙丙三方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方处担任运营劳动合同事宜，经三方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条第三方主体责任1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供必要的运营管理培训和指导。1.2丙方应确保乙方的运营管理工作符合甲方的要求和行业标准。1.3丙方应对乙方的运营管理结果负责，确保达到甲方的预期目标。第二条甲方权益保障2.1甲方作为运营劳动合同的主体，享有对乙方的工作成果的所有权。2.2甲方有权根据实际情况对乙方的运营管理工作进行监督和指导。2.3甲方在乙方运营管理过程中发现的任何问题，均有权要求丙方进行整改。第三条乙方权益与义务3.1乙方同意接受甲方和丙方的管理和指导，认真履行运营管理职责。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的指挥和安排。3.3乙方应积极参与丙方提供的培训和指导，提升自身的运营管理能力。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬由甲方和丙方共同承担，具体分配比例由甲方和丙方协商确定。4.2甲方和丙方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第五条工作时间与休息休假5.1乙方的每周工作时间不超过__小时，每周休息日不少于__天。5.2国家法定节假日期间，甲方和丙方应按照法律规定安排乙方休假。第六条社会保险6.1甲方和丙方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。6.2乙方有权要求甲方和丙方提供社会保险缴纳的证明。第七条违约责任及限制7.1乙方违反本合同的，甲方和丙方有权要求乙方承担违约责任。7.2乙方在运营管理过程中，如有违规行为，甲方和丙方有权要求乙方整改，并视情节严重程度给予相应处罚。7.3乙方在未经甲方和丙方同意的情况下，不得泄露甲方和丙方的商业秘密、技术秘密等保密信息。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。8.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，甲方和丙方有权签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（运营劳动合同主体）：________________乙方（劳动者）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：____年__月__日1.甲方规章制度2.乙方个人简历3.丙方培训和指导方案4.社会保险缴纳证明5.甲方和丙方银行账户信息第三方主体介入的意义和目的在于，可以提供更专业、更高效的运营管理服务，帮助甲方提升业务水平和竞争力。同时，第三方主体的介入也可以为乙方提供更好的工作环境和培训机会，提升乙方的个人能力和价值。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为运营劳动合同的主体，有权对乙方的运营管理工作进行监督和指导，确保乙方的运营管理工作符合甲方的要求和行业标准。同时，甲方也有权要求丙方承担违约责任，保障甲方的利益。通过本合同的约定，甲方可以有效地保障自己的权益，同时也为乙方提供了一个良好的工作环境和成长机会。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：[请填写具体的合同编号]甲方（运营劳动合同主体）：[请填写甲方全称]地址：[请填写甲方地址]联系方式：[请填写甲方联系方式]乙方（劳动者）：[请填写乙方全称]身份证号码：[请填写乙方身份证号码]地址：[请填写乙方地址]联系方式：[请填写乙方联系方式]丙方（第三方主体）：[请填写丙方全称]地址：[请填写丙方地址]联系方式：[请填写丙方联系方式]鉴于甲乙丙三方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方处担任运营劳动合同事宜，经三方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条第三方主体责任1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供专业的运营管理培训和指导。1.2丙方应确保乙方的运营管理工作符合甲方的要求和行业标准。1.3丙方应对乙方的运营管理结果负责，确保达到甲方的预期目标。第二条乙方权益保障2.1乙方作为运营劳动合同的主体，享有对工作成果的合法权益。2.2乙方有权根据实际情况对甲方的运营管理工作进行监督和指导。2.3乙方在运营管理过程中发现的任何问题，均有权要求甲方进行整改。第三条甲方权益与义务3.1甲方应尊重乙方的合法权益，不得干涉乙方的工作自主权。3.2甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方的工资和福利。3.3甲方应对乙方的运营管理工作提供必要的支持和配合。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬由甲方和丙方共同承担，具体分配比例由乙方和丙方协商确定。4.2甲方和丙方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第五条工作时间与休息休假5.1乙方的每周工作时间不超过__小时，每周休息日不少于__天。5.2国家法定节假日期间，甲方和丙方应按照法律规定安排乙方休假。第六条社会保险6.1甲方和丙方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。6.2乙方有权要求甲方和丙方提供社会保险缴纳的证明。第七条违约责任及限制7.1甲方违反本合同的，乙方和丙方有权要求甲方承担违约责任。7.2甲方在乙方运营管理过程中，如有违规行为，乙方和丙方有权要求甲方整改，并视情节严重程度给予相应处罚。7.3甲方在未经乙方和丙方同意的情况下，不得泄露乙方和丙方的商业秘密、技术秘密等保密信息。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。8.2若协商不成，任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，乙方和丙方有权签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（运营劳动合同主体）：________________乙方（劳动者）：________________丙方（第三方主体）：________________签订日期：____年__月__日1.甲方规章制度2.乙方个人简历3.丙方培训和指导方案4.社会保险缴纳证明5.甲方和丙方银行账户信息乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为运营劳动合同的主体，有权对甲方的运营管理工作进行监督和指导，