大学生毕业实习劳动合同范本2024版

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大学生毕业实习劳动合同范本2024版本合同目录一览1.实习协议的定义与范围1.1实习协议的定义1.2实习协议的范围2.实习生的基本信息2.1实习生的姓名2.2实习生的身份证号码2.3实习生的联系方式3.实习单位的基本信息3.1实习单位的名称3.2实习单位的地址3.3实习单位的联系方式4.实习期限与实习内容4.1实习期限4.2实习内容5.实习生的工作待遇5.1实习生的工资待遇5.2实习生的福利待遇6.实习生的职责与义务6.1实习生的工作职责6.2实习生的法律义务7.实习单位的责任与义务7.1实习单位的培训责任7.2实习单位的工作保障8.合同的变更与解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件9.违约责任与争议解决9.1实习生的违约责任9.2实习单位的违约责任9.3争议解决的方式10.保密条款10.1保密信息的定义10.2保密信息的保护期限11.合同的生效、终止与解除11.1合同的生效条件11.2合同的终止条件11.3合同的解除条件12.合同的争议解决方式12.1争议的解决方式12.2争议解决的期限13.其他约定13.1双方的其他约定13.2双方的权利与义务14.附件14.1实习生的简历14.2实习单位的资质证明第一部分：合同如下：第一条实习协议的定义与范围1.1实习协议的定义实习生与实习单位之间，为明确双方在实习过程中的权利义务关系，经协商一致，签订本实习协议。本协议适用于实习生在实习单位进行岗位实践的过程。1.2实习协议的范围本协议范围包括实习生的岗位安排、工作内容、实习待遇、实习期限等方面的权利和义务。本协议不具备任何法律意义上的约束力，但双方应严格履行本协议约定的各项条款。第二条实习生的基本信息2.1实习生的姓名实习生姓名：（化名）2.2实习生的身份证号码实习生身份证号码：11010519950101001X2.3实习生的联系方式实习生联系电话：1385678第三条实习单位的基本信息3.1实习单位的名称实习单位名称：北京某科技有限公司（化名）3.2实习单位的地址实习单位地址：北京市海淀区某科技园8号楼3.3实习单位的联系方式实习单位联系电话：0108256第四条实习期限与实习内容4.1实习期限实习生于2024年7月1日至2024年8月31日，共计2个月，在实习单位进行实习。4.2实习内容实习生在实习期间，主要担任公司产品部的市场调研与分析助理，参与产品市场竞争分析、用户需求调研等相关工作。第五条实习生的工作待遇5.1实习生的工资待遇实习生在实习期间，每月获得人民币2000元的实习补贴，实习期间不提供住宿。5.2实习生的福利待遇实习生在实习期间，可享受实习单位提供的部分福利待遇，如实习生食堂优惠、公司内部培训等。第六条实习生的职责与义务6.1实习生的工作职责实习生应按照实习单位的要求，认真完成分配的工作任务，积极参与实习单位的日常工作，提高自身的业务能力。6.2实习生的法律义务实习生在实习期间，应遵守国家法律法规，遵守实习单位的规章制度，不得以实习生的身份从事与实习无关的活动，不得泄露实习单位的商业秘密。第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件实习协议在履行过程中，如遇特殊情况，双方可协商一致，对协议内容进行变更。变更事项应以书面形式签订补充协议，与本协议具有同等法律效力。8.2合同解除的条件（1）实习生提前解除实习协议的，应提前30日书面通知实习单位，实习单位有权根据实际情况扣除部分或全部实习补贴；（2）实习单位提前解除实习协议的，应提前30日书面通知实习生，并支付实习生相当于实习期间一个月的实习补贴；（3）如因国家法律法规、政策变化导致实习协议无法履行的，双方均可解除协议，互不承担违约责任。第九条违约责任与争议解决9.1实习生的违约责任实习生违反实习协议的，应承担相应的违约责任，赔偿实习单位因此遭受的损失。9.2实习单位的违约责任实习单位违反实习协议的，应承担相应的违约责任，赔偿实习生因此遭受的损失。9.3争议解决的方式双方在履行实习协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条保密条款10.1保密信息的定义保密信息是指在实习期间，实习生接触到的实习单位的所有商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息。10.2保密信息的保护期限保密信息的保护期限自实习协议解除之日起计算，为期2年。第十一条合同的生效、终止与解除11.1合同的生效条件本实习协议自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同的终止条件实习协议期满，双方未续签或未达成续签协议的，本协议自动终止。11.3合同的解除条件除本协议第八条规定的解除条件外，双方均可书面通知对方解除实习协议，解除协议后，双方互不承担违约责任。第十二条合同的争议解决方式12.1争议的解决方式双方在履行实习协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决的期限双方应在争议发生之日起3个月内解决争议，否则视为双方放弃争议解决的权利。第十三条其他约定13.1双方的其他约定本协议未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充约定。补充协议与本协议具有同等法律效力。13.2双方的权利与义务双方在签订和履行本协议过程中，应遵守国家法律法规，尊重社会公德，共同维护双方的合法权益。第十四条附件14.1实习生的简历附：（化名）简历14.2实习单位的资质证明附：北京某科技有限公司资质证明文件第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：实习生简历详细要求：简历应包括实习生的个人基本信息、教育背景、实习经历、荣誉奖励等内容，需真实、完整、准确地反映实习生的实际情况。附件二：实习单位资质证明详细要求：实习单位资质证明应包括实习单位的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关证件的复印件，证明实习单位合法经营资格。附件三：实习岗位描述详细要求：实习岗位描述应明确实习生的岗位职责、工作内容、工作条件、工作时间等信息，以便实习生了解实习岗位的具体情况。附件四：实习计划详细要求：实习计划应包括实习生的实习时间表、实习任务清单、实习成果评价标准等，确保实习生明确实习的目标和进度。附件五：实习评价表详细要求：实习评价表应包括实习生在实习期间的工作表现、业务能力、团队协作等方面的评价指标，用于对实习生进行全方位的评估。附件六：保密协议详细要求：保密协议应明确保密信息的范围、保密期限、保密义务等内容，确保实习生在实习期间对实习单位的商业秘密等信息承担保密义务。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.实习生提前解除实习协议，未提前30日书面通知实习单位。2.实习单位提前解除实习协议，未提前30日书面通知实习生。3.实习生泄露实习单位的商业秘密、技术秘密等保密信息。4.实习生在实习期间从事与实习无关的活动，影响实习单位正常运营。5.实习单位未按照约定提供实习岗位、工作条件等。责任认定：1.实习生违反实习协议的，应承担相应的违约责任，赔偿实习单位因此遭受的损失。示例：实习生未提前通知实习单位解除协议，导致实习单位无法及时安排替代人员，造成经济损失。2.实习单位违反实习协议的，应承担相应的违约责任，赔偿实习生因此遭受的损失。示例：实习单位未按照约定提供实习岗位，导致实习生实习任务，影响其学业发展。3.实习生泄露实习单位的商业秘密、技术秘密等保密信息，应承担违约责任。示例：实习生未经允许，将实习单位的产品设计图纸泄露给竞争对手。说明三：法律名词及解释：1.实习生：指在实习单位进行岗位实践的在校大学生。2.实习单位：指为实习生提供实习岗位、工作条件等的企业或机构。3.实习补贴：指实习单位支付给实习生的工资待遇。4.保密信息：指在实习期间，实习生接触到的实习单位的所有商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息。5.违约责任：指一方违反合同约定，应承担的法律责任。6.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商、调解、诉讼等途径解决的过程。1.实习生：指签订本实习协议的在校大学生（化名）。2.实习单位：指北京某科技有限公司（化名）。