研发 售后管理职责

研发售后管理职责研发售后管理职责篇一岗位职责:1、在集团和项目销售管理组制定的相关标准下，开展项目的销售事务与支持工作，保持与项目销支的紧密沟通和积极配合;2、负责明源软件运用的监督和管理，定期对软件的数据录入情况进行核查，确保数据录入及时、准确;3、负责销售数据的统计及报表的制作及上报，监督律所的日常事务开展;4、负责在售单位的销售价格调整，现场销售折扣、变更等工作;5、负责督促、跟进项目销售前期报建部门各项证件的办理;6、组织销售人员进行销售流程的业务培训、监控销售人员对业务操作的规范性、合理性;7、负责各类营销文件的存档和管理，协助部门领导做好各类日常事务工作;8、负责协调项目的房屋交付及办证工作，及时沟通各部门、避免公司的法律风险;9、认购、签约、按揭办理、回款等工作管理以及各渠道、代理成交数据核查、佣金审核等;10、按时按质按量完成领导交办的任务。任职要求:1、大专或以上学历，房地产管理、财务等专业;2、三年以上相关工作经验，有销售事务相关工作经验者优先;3、熟悉案场客服条线各业务类别工作流程与职责;4、良好的沟通协调能力，职业稳定性高，抗压能力强;5、具有良好的客户服务意识和沟通能力，较强的组织协调能力;6、较好的文字处理能力，能熟练操作office办公软件。研发售后管理职责篇二职责描述：1、设备现场的安装、调试工作；2、能适应不定期的出差；3、设备售后问题的应急抢修任务；4、客户现场对操作人员的设备操作指导、培训工作；5、设备现场的跟线工作；6、配合销售做好设备的验收工作；7、领导安排的其他工作。任职要求：1、大专以上学历，机械制造及其自动化或相关专业；2、需2年以上机械、电气装配或钳工等相关经验，有相关行业经验优先考虑；3、动手能力强，要有自己的问题分析判断力及解决问题的能力；4、会使用常规的测量仪器仪表；5、能看懂电气图纸，能编程者尤佳；6、优秀的团队合作能力及沟通能力。研发售后管理职责篇三岗位职责:1.手机故障检测、维修;必要时需给用户提供上门检测及维修服务;2.接听手机产品顾客电话,解答顾客疑问;3.及时并按照流程反馈维修中遇到的产品质量问题;4.售后零备件的管理;5.遵守售后服务规范,按时提交维修记录和工作报告。任职要求:1、大专及以上学历,有1-2年手机维修经验,能够处理安卓手机如华为、小米、三星等品牌的主流机型各类故障点维修;2、工作认真负责,有责任心,有积极向上的工作态度;3、精通手机原理,精通主板维修优先;4、有良好的用户服务意识,形象端正,无不良嗜好,沟通及应变能力良好;5、能接受并服从公司整体调遣;6、能接受工作挑战,承受工作压力。研发售后管理职责篇四职位描述：岗位职责：1、集团基础架构云规划建设；2、集团基础架构云管理体系建设；3、集团基础架构云体系能力的建设，为集团、板块、企业提供资源服务；4、集团基础架构云运维服务。任职资格：1、计算机应用或相关本科以上；2、行业/管理工作经验，从事集团级基础架构管理工作5年以上;具有管理IaaS业务经验者优先；3、具备基础架构云的规划能力，以及转化为可执行的工作计划能力，并能够对板块规划计划实施指导和管控；4、熟悉项目管理方法论，具备集团级项目策划和组织能力（资源管理、目标管理、计划管理、质量管理、协调沟通等）；5、专业技术：熟悉基础架构专业知识、技术架构、标准规范，具备一定的技术能力，能够独立主持集团级能力平台建设；6、持续发展能力：熟悉本专业的技术标准体系，能够制定集团级能力建设的标准规范；熟悉相应新技术发展趋势，具备引入和推广能力；7、具备跨流程、跨职能的组织管、协调、沟通能力。研发售后管理职责篇五职责描述：1、从事叉车的日常售后服务保养、维修工作。2、带领售后服务团队全面负责公司既有客户的售后服务工作。3、对客户进行基础培训，反馈用户对产品使用情况的意见和建议。4、负责配件的日常销售，售后及配件销售货款的回笼，并为叉车销售工作提供必要的支持5、完成领导交办的其他任务。职位要求：1、大专以上学历，工程机械、机电一体或工业电气自动化专业。2、具有3年以上叉车或者液压设备的维修经验和售后服务工作经验。3、吃苦耐劳、能适应一定强度的工作，能够适应经常出差。4、动手能力强，学习能力强。研发售后管理职责篇六职责：1、负责公司软件产品的安装调试、售后服务以及技术培训；2、负责公司范围内电脑及网络等问题的维护；3、负责公司项目的实施（高校实训室建设），负责项目现场与客户以及施工方进行沟通，协助领导进行项目的推进；4、熟悉简单的网络知识，包括网线制作及交换机和路由器的调试5、能够快速的熟悉公司的软件产品，并能够与学校老师进行有效沟通；5、协助领导进行项目上所需设备的询价工作（电脑、服务器、打印机等）；6、完成领导交付的其他任务。岗位要求：1、能适应省外出差；2、大学专科以上学历，计算机、通信电子类专业优先，可接受优秀应届毕业生；3、熟悉掌握计算机软硬件知识、网络原理及计算机硬件组装；4、具有良好的沟通协调能力、解决问题能力、实操能力、学习能力，能够很好的与学校老师沟通，了解学校老师需求；5、熟悉装修、对装修有一定的了解的优先考虑。研发售后管理职责篇七职责：1、负责客户现场操作技术培训，并收集客户反馈意见；2、负责完成电子元器件设备及系统安装调试，如动环安装调试、软件系统安装调试、智能化产品安装调试等；3、对所安装的设备及系统在移交前完成自检，配合客户验收，项目移交；4、负责所有电子产品及系统的售后技术故障及时处理；5、排查设备安装调试的故障及安全隐患。任职要求：1、大专或以上学历，有IT相关行业经验优先考虑；2、有售后技术支持工作经验，擅长硬件设备和软件设备安装调试优先；3、具体良好服务意识和适应能力、善于沟通，工作需较频繁出差，能独立处理安装调试技术问题，并能培训或给予技术答疑；4、能适应高强度工作及出差。研发售后管理职责篇八职责描述:1、制定售后服务年度战略,组织收集相关信息,及时了解和监督部门运作的执行情况。2、负责制定售后服务部的年度经营计划和费用预算方案。3、服务体系的建设和管理、工作任务的分配,负责部门的员工队伍建设,提出和审核对下属各部门人员的调配、培训、考核意见;负责协调部门内部、部门与公司其它部门间关系,解决争议;监督部门的工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导。4、售后服务配件仓库的安全管理监督,市场配件需求供应及时,配件销售任务制定及督促完成。5、保证三包管理工作顺畅运行,异议三包件的最终裁定,三包件误判的监督及考核。6、督促市场质量信息收集、反馈及处理,投诉处理及时率的监督及考核。7、服务网络建设:服务网络整体规划、服务店建设任务制