工人诚信保证书

工人诚信保证书合同编号：__________工人诚信保证书甲方（用人单位）：1.单位名称：____________________2.单位地址：____________________3.联系人：____________________4.联系电话：____________________乙方（工人）：1.姓名：____________________2.身份证号码：____________________3.联系电话：____________________鉴于甲方作为用人单位，乙方作为工人，双方共同认识到诚信的重要性，为了确保双方在履行劳动合同过程中的诚信行为，甲乙双方达成如下协议：第一条乙方向甲方保证，其在应聘过程中提供的个人简历、身份信息、学历证明、工作经历等相关信息真实、准确、完整。若乙方提供虚假信息，导致甲方遭受损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。第二条乙方向甲方保证，其在履行劳动合同过程中，将严格遵守国家法律法规、甲方规章制度以及双方签订的劳动合同的相关规定。若乙方违反法律法规或合同规定，导致甲方遭受损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。第三条乙方向甲方保证，其在履行劳动合同过程中，将认真履行工作职责，努力完成甲方分配的任务。若乙方未按约定完成工作任务，导致甲方遭受损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。第四条乙方向甲方保证，其在履行劳动合同过程中，将尊重甲方合法权益，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。第五条甲方应当按时足额支付乙方工资、加班费、社会保险、福利待遇等，保障乙方的合法权益。若甲方未履行支付义务，导致乙方遭受损失的，甲方应当承担相应的赔偿责任。第六条甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作条件、劳动保护和安全防护措施。若甲方未提供合格的工作条件，导致乙方遭受损失的，甲方应当承担相应的赔偿责任。第七条双方在履行劳动合同过程中，应当相互尊重、平等协商，共同维护和谐劳动关系。若双方发生纠纷，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第八条本保证书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至劳动合同终止之日。本保证书一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：____________________乙方（工人）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明3.乙方学历证明4.乙方工作经历证明5.劳动保护设施检验报告6.工作环境安全评估报告7.劳动合同8.保密协议9.工资支付证明10.社会保险及福利待遇证明二、违约行为及认定：1.提供虚假信息：乙方在应聘过程中提供虚假个人信息，包括简历、身份信息、学历证明、工作经历等。2.违反法律法规及合同规定：乙方在履行劳动合同过程中，违反国家法律法规、甲方规章制度或双方签订的劳动合同相关规定。4.泄露保密信息：乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。5.未支付工资及福利待遇：甲方未按时足额支付乙方工资、加班费、社会保险、福利待遇等。6.未提供合格工作条件：甲方未为乙方提供符合国家规定的工作条件、劳动保护和安全防护措施。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.诚实信用原则：合同当事人应当遵循诚实信用原则，履行合同义务。3.商业秘密：不为公众所知悉，能够给企业带来经济利益、竞争优势的信息。4.劳动争议：劳动关系双方在履行劳动合同过程中产生的纠纷。5.劳动仲裁：劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行审理和裁决的制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供虚假信息：发现虚假信息后，立即与乙方核实，要求其纠正并承担相应责任。2.乙方违反法律法规及合同规定：收集证据，依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。4.乙方泄露保密信息：与乙方签订保密协议，加强保密意识培训，对泄露行为进行追责。5.甲方未支付工资及福利待遇：按照合同约定和国家法律规定，按时足额支付乙方工资及福利待遇。6.甲方未提供合格工作条件：改善工作环境，提供必要的劳动保护和安全防护措施，确保乙方合法权益。五、所有应用场景：1.工人应聘过程中，确保提供的个人信息真实准确。2.工人履行劳动合同过程中，遵守法律法规和合同规定。3