临沂教师职业聘用协议书2024年版

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临沂教师职业聘用协议书2024年版本合同目录一览第一条聘用岗位与职责1.1岗位名称1.2岗位职责第二条聘用期限2.1合同期限2.2试用期第三条薪资待遇3.1基本工资3.2绩效工资3.3福利待遇第四条工作时间和休息休假4.1工作时间4.2休息休假第五条培训与晋升5.1培训机会5.2晋升机制第六条保密协议6.1保密内容6.2保密期限第七条违约责任7.1违约情形7.2违约责任第八条争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径第九条合同的变更和解除9.1变更情形9.2解除条件第十条合同终止10.1终止情形10.2终止后的手续第十一条合同的签署与生效11.1签署方式11.2生效条件第十二条合同的续签12.1续签条件12.2续签程序第十三条附件13.1附件内容第十四条其他约定14.1其他内容第一部分：合同如下：第一条聘用岗位与职责1.1岗位名称甲方聘用乙方担任教师职务，具体教学科目为____________。1.2岗位职责乙方需按照甲方的教学要求，完成教学计划内的各项教学任务，包括但不限于备课、授课、批改作业、学生辅导、教研活动、学校组织的各类教育教学活动等。第二条聘用期限2.1合同期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2试用期乙方在本合同签订后进入试用期，试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条薪资待遇3.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币____元整。3.2绩效工资乙方根据教学成绩、工作量、学校考核结果等因素，可获得相应的绩效工资。具体绩效工资标准由甲方制定，并提前告知乙方。3.3福利待遇乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等福利待遇。具体福利待遇标准按照甲方制定的相关规定执行。第四条工作时间和休息休假4.1工作时间乙方每周工作时间共计____小时，具体工作时间安排由甲方根据教学需求进行调整，并提前告知乙方。4.2休息休假乙方按照国家规定和甲方制定的相关规定享受休息休假。乙方有权在休息日、节假日和年假期间休息，甲方不得安排乙方从事教学工作。第五条培训与晋升5.1培训机会甲方应提供乙方定期的教育教学培训，以提高乙方的教育教学水平。培训内容包括教育教学理论、教学方法、教育技术等。5.2晋升机制甲方应根据乙方的教育教学成绩、工作表现和个人意愿，为乙方提供晋升的机会。晋升机制包括职称评定、岗位晋升等。第六条保密协议6.1保密内容乙方在合同期限内和解除合同后，应对甲方的教学计划、学生信息、教学资源等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密义务自本合同签订之日起至合同终止或解除之日起____年内有效。第七条违约责任7.1违约情形乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。7.2违约责任乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为人民币____元整。如乙方给甲方造成损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。第八条争议解决8.1协商解决双方在履行本合同过程中发生纠纷的，应通过友好协商的方式解决。8.2调解解决如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。8.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条合同的变更和解除9.1变更情形本合同的变更应采用书面形式，经双方协商一致并签字或者盖章后生效。9.2解除条件乙方可提前解除本合同，但应提前____个月书面通知甲方。甲方有权解除本合同，且无需提前通知乙方的情形包括：（1）乙方严重违反甲方的规章制度或者乙方的职业道德规范，甲方书面通知乙方解除本合同；（2）乙方因病或者伤残不能从事教师工作，经劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力；（3）本合同的履行因不可抗力导致不能实现合同目的。第十条合同终止10.1终止情形本合同期满或者双方协商一致解除、终止的，本合同即行终止。10.2终止后的手续合同终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于交还教学资料、办公用品、证件等。第十一条合同的签署与生效11.1签署方式本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字或者盖章后，本合同即刻生效。11.2生效条件本合同自双方签字或者盖章之日起生效，有效期为合同期限。第十二条合同的续签12.1续签条件合同期满前，乙方有意续签的，应提前____个月向甲方提出书面续签申请。12.2续签程序甲方收到乙方的续签申请后，按照甲方的内部审批程序进行审批。如甲方同意续签，双方应签订新的劳动合同。第十三条附件13.1附件内容本合同附件包括但不限于：乙方学历证明、教师资格证明、甲方规章制度、乙方岗位职责说明等。第十四条其他约定14.1其他内容本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式作为本合同的附件。本合同附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方学历证明详细要求：乙方需提供有效的学历证书复印件，以证明其具备相应的学历水平。附件2：教师资格证明详细要求：乙方需提供有效的教师资格证书复印件，以证明其具备教师资格。附件3：甲方规章制度详细要求：甲方提供的规章制度，包括乙方的岗位职责、工作流程、考勤制度等。附件4：乙方岗位职责说明详细要求：详细描述乙方的岗位职责，包括教学任务、教研活动、学生管理等。附件5：薪资待遇明细表详细要求：明确列出乙方的基本工资、绩效工资、福利待遇等具体金额和计算方式。附件6：培训计划详细要求：甲方提供的乙方培训计划，包括培训时间、培训内容、培训方式等。附件7：晋升机制说明详细要求：详细描述乙方的晋升机制，包括职称评定、岗位晋升等。附件8：保密协议详细要求：明确列出双方在保密义务、保密内容和保密期限等方面的具体约定。附件9：合同变更和解除协议详细要求：明确列出合同变更和解除的条件、程序以及相关手续等。附件10：合同终止协议详细要求：明确列出合同终止的条件、程序以及相关手续等。附件11：续签协议详细要求：明确列出合同续签的条件、程序以及相关手续等。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按约定完成教学任务或者未达到教学目标；2.乙方未经甲方同意，提前解除本合同；3.乙方泄露甲方保密信息或者违反保密协议；4.乙方违反甲方的规章制度或者职业道德规范。违约责任认定标准：1.乙方未按约定完成教学任务或者未达到教学目标的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为人民币____元整。2.乙方未经甲方同意，提前解除本合同的，乙方应支付违约金，违约金金额为人民币____元整。3.乙方泄露甲方保密信息或者违反保密协议的，乙方应承担相应的赔偿责任。4.乙方违反甲方的规章制度或者职业道德规范的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例说明：如果乙方未按约定完成教学任务，甲方可以要求乙方支付违约金人民币10000元整。如果乙方提前解除本合同，乙方应支付违约金人民币15000元整。如果乙方泄露了甲方的保密信息，乙方需要承担相应的赔偿责任。如果乙方违反了甲方的规章制度，甲方可以要求乙方支付违约金或者赔偿损失。说明三：法律名词及解释：1.本合同：指双方签订的临沂教师职业聘用协议书2024年版。2.甲方：指临沂某学校或其他教育机构。3.乙方：指被甲方聘用的教师。4.合同期限：指本合同的有效期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。5.试用期：指乙方的试用期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。6.基本工资：指乙方的固定工资，用于保障其基本生活。7.绩效工资：指乙方的绩效奖金，根据其工作表现和教学成绩等因素进行发放。8.福利待遇：指乙方享有的国家规定的法定节