仓储管理实习总结

———仓储管理实习总结篇一：仓储管理实习总结时间很快,我都已经在公司培训15天了.今日是在仓库的最终一天了,就要到公司其他部门学习了!真的还有些不舍呢!这里的人,每天过的都很充实,无忧无虑的,和质检的一个小兄弟闲谈,他是个中学生,再他看来.做在办公室里工作是一件多么骄傲事情!哪怕是工资给点低一下,他都很愉快!每个人的努力探求是不一样的,努力探求决议着你的付出,努力探求越高,付出就要比人更多!那我的努力探求是什么呢？这半个月的仓库实习,收获颇多,无论从产品知识,到物流流程都有较多的收获:一.产品知识经过学习,明白了.一种药品有多个厂家同时生产；一个厂家亦可生产多种药品,认得了产品的包装,规格二.物流流程每天早晨8点20分按时开晨会.晨会结束,回到各自仓库整理货位,清扫卫生,开始一天的工作.公司理念:你我同心,规范自律,诚信勤严,精准快捷,创新共赢公司战歌:团结就是力气1.仓储流程a.接货:各大药品生产厂家将公司采购的药品运到公司,并将药品卸到指定位置b.验货:由质检部的负责人验货签单,确定无误,入库c.入库:由备货组各组负责人,将各自仓库的药品拉进仓库,放在相应位置,并摆放整齐,以待检查.仓库设置遵从同类药品放在同一库房,非同类药品单独存放如,常温库,阴凉库,冷库,一些医疗器械,易窜味的药品都放在各自的仓库.2.发货流程a.开单:拓展部与新农合把销售订单开出,物流部将开好的订单打印出来,并加以分类,同一仓库的单子放在一起.火速单,托运单,配送单,各自放在指定位置.b.备货:备货组员取各自的单子找到相应的药品,将药品放到复核区指定位置,并将单子交回物流办公室.c.复核:同一个客户的药品备货完毕,由复核员复核相关药品,确定无误后,封箱,摆放在指定位置.d.发货:发货员依照发货单及药品目录开始装车,配送的装配送车,托运就按托运流程.统一依照后送先装车,先送后装车的原则整个物流的流程就是这样了,其实物流这个工作,看似简单,但做的精准快捷还是有点难度的!仓库日常管理1、仓库保管员必需合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。原材料子仓库必需依据实际情况和各类原材料子的性质、用途、类型分明别类建立相应的明细账、卡片；半产品、产产品应依照类型及规格型号设立明细账、卡片；财务部门与仓库所建账簿及次序编号必需相互统一，相互全都。合格品、逾期品、失效品、废料、应分别建账反映。2、必需严格依照仓库管理规程进行日常操作，仓库保管员对当日发生的业务必需及时逐笔登记台帐，做到日清日结，确保物料进出及结存数据的正确无误。及时登记台帐,保证帐物全都.3、做好各类物料和产品的日常核查工作，仓库保管员必需对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者全都。必需定期对每种铸件料子的.单重进行核对并记录，如有更改及时向领导反映，以便及时调整。4、生产车间必需根椐生产计划及仓库库存情况合理确定采购数量，并严格掌控各类物资的库存量；仓库保管员必需定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期效等不良存货，要按月编制报表，报送领导及财务人员.三、入库管理1、物料进库时，仓库管理员必需凭送货单、检验合格单办理入库手续；拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。2、入库时，仓库管理员必需查点物资的数量、规格型号、合格证件等项目，如发现物资数量、质量、票据等不齐全时，不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必需在短期内通知经办人员负责处理。篇二：仓储管理实习总结11月7日开始，我换了新的实习单位。今在广州正新公司进行实习工作。新的公司，给我的感觉一切都是新奇的。包含公司的产品，公司的制度，公司的同事等等。我以最快的速度去适应新的环境。由于是新入职的第一个月，头半个月首先在仓库实习，这是每个新人肯定经过的。公司的产品是轮胎。换言之，我们公司做的是轮胎的销售。这个行业或许对于女孩子不太敏感。面试的那天，经理说的一句话，至今印象深刻。他说：工作，不能爱一行，干一行，要干一行，爱一行。这句话，赶忙让我觉得很有道理。希望能在以后的工作中渐渐去领悟到这句话的真谛。由于缺乏实践经验，而且我又是女孩子，我对轮胎这个行业了解不多，认得不深。为了能更快适应环境，更好的认得轮胎，我一边阅读和看轮胎实物，一边请教老员工。坚持“向同事学、向书本学”的思路，弥补自身对这个行业知识的缺乏。“三人行，必有我师”，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的话语是一笔宝贵的财富。第一天去到仓库，第一次进去那么大的仓库，里面全是轮胎。有点不适应的是刺鼻的胶味。不过没多久就习惯了。在仓库学习了解轮胎的斑纹，型号规格。本身在这个行业是新人，所以要虚心去请教他人。阅读，看各种轮胎的斑纹，型号，规格，了解公司的产品。我对公司的产品有了大概的认得，认为大类有三类：斜交胎，钢丝胎，子午线胎。有好几个牌子：正新轮胎，益新轮胎，樱花轮胎，玛吉斯轮胎。每种轮胎都有很多种斑纹和型号规格。学习真的是永无止境的。我在仓库实习的这半个月，每天面对的除了偌大的仓库里面数不清的轮胎，还有接触最多的就是仓库管理员，她们的工作我也略微地学习，了解。一开始我以为做仓库管理员很轻松，每天就是拿着单子出货，或者来货进仓，盘点之类的。后来我才渐渐领悟到，没有任何一项工作是很轻松的，每项工作都是需要我们认真负责地执行。仓库管理员的责任其实很重，由于，假如略微大意，出差错一条轮胎，数量就会不对，然后就要翻单，要找寻错在哪里，需要动用很大的人力。从管理员身上，我学到，做事情肯定要认真负责，有很强的责任心，每项工作都不是表面看得简单。在实习中，我在公司领导和同事的热心引导下，乐观参加工作，学习新知识，和同事们友好地相处。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对轮胎这个行业有了比以前更深一点的认得。回顾实习生活，我在实习的过程中，有知识的收获，也有友情的收获，以后还会有收获，不绝地鼓舞本身，或者我笨，但是努力学习，终有收获。认真生活，一切向前向美好的地方看。篇三：仓储管理实习总结时间飞逝，进入公司工作也差不多快两个月了。初刚进公司时对业务不太熟识但经过了这将近一个月的工作磨练中，得到了很多。一些基本的操作流程对我很是紧要:入库、出库、开销售单、技改单、维护和修理换件等一些票据、手持终端的使用、货架整理、货物的摆放等等，对我以后很是紧要。仓管员工作中的要求及其职责：1、定时上下班，到岗后巡察仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，全部开关是否关好；2、认真做好仓库的安全、整理工作，常常清扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患；3、检查仓库安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损；4、负责物资的收、发、存工作，收货时，对进仓货物必需严格依据已审批的请购单按质、按量验收，并依据记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单，并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的。5、验收后的物资，必需按类别固定位置堆放，做到整齐、美观；6、发货时，肯定要严格审核领用手续是否齐全，并要严格验证审批人的签名式样，对于手续欠妥者，一律拒发；7、物品出库或入仓要及时打印出库单或入库单，随时审核，做到入单及时，做到票据当日清日结；8、做好月末仓库盘点工作，及时结出月末库存数报财务主管，做好各种票据报表的归档管理工作；首先，我想谈一下实习的意义：实习是一种对用人单位和实习生都有益的人力资源制度布置。对接受实习生的单位而言，是发展储备人力资源的措施，可以让其低本钱、大范围的选择人才，培养和发现真正符合用人单位要求的人才，亦可以作为用人单位的公关手段，让更多的社会成员（如实习生）了解用人单位的文化和理念，从而加强社会对该组织的认同感并赢得声誉。对学生而言，实习可以使每一个学生有更多的机会试验不同的工作，扮演不同的社会角色，渐渐完成职业化角色的转化，发现本身真实的潜力和兴趣，以奠定良好的事业基础，也为自我成长丰富了阅历，促进整个社会人才资源的优化配置。作为一名学生，我想学习的目的不在于通过结业考试，而是为了取得知识，取得工作技能，换句话说，在学校学习是为了能够适应社会的需要，通过学习保证能够完成将来的工作，为社会作出贡献。然而步出象牙塔步入社会是有很大落差的，能够以进入公司实习来作为缓冲，对我而言是一件幸事，通过实习工作了解到工作的实际需要，使得学习的目的性更明确，得到的效果也相应的更好。总结一下本身在实习期间的体会：1、自主学习工作后不再象在学校里学习那样，有老师，有作业，有考试，而是一切要本身自动去学去做。只要你想学习，学习的机会还是很多的，老员工们从不吝惜本身的经验来引导你工作，让你少走弯路；集团公司、公司内部有各种各样的培训来提高本身，你所要作的只是甄别哪些是你需要了解的，哪些是你感兴趣的。2、乐观进取的工作态度在工作中，你不但为公司创造了效益，同时也提高了本身，我这样没有工作经验的新人，更需要通过多做事情来积累经验。特别是现在实习工作并不象正式员工那样有明确的工作范围，假如工作态度不足乐观就可能没有事情做，所以平常就更需要自动争取多做事，这样才略多积累多提高。3、团队精神工作往往不是一个人的事情，是一个团队在完成一个项目，在工作的过程中如何去保持和团队中其他同事的沟通和沟通也是相当紧要的。一位资深人力资源专家曾对团队精神的本领要求有这样的观点：要有与别人沟通、沟通的本领以及与人合作的本领。合理的分工可以使大家在工作中各尽所长，团结合作，搭配默契，共赴成功。个人要想成功及获得好的业绩，必需牢记一个规定：我们永久不能将个人利益凌驾于团队利益之上，在团队工作中，会显现在本身的帮助下同时也从中受益的情况，反过来看，本身自身受益其中，这是保证本身成功的最紧要的因素之一、4、基本礼仪步入社会就需要了解基本礼仪，而这往往是原来作为学生不大重视的，无论是着装还是待人接物，都应当合乎礼仪，才不会影响工作的正常进行。这就需要平常多学习，譬如注意其他人的做法或向专家请教。5、为人办事作为学生面对的无非是同学、老师、家长，而工作后就要面对更为多而杂的关系。无论是和领导、同事还是客户接触，都要做到妥当处理，要多沟通，并要设身处地从对方角度换位思考，而不是只是考虑本身的事。再次，我至少还有以下问题需要解决：1、缺乏工作经验由于本身缺乏经验，很多问题而不能分清主次，还有些培训或是学习不能找到重点，随着实习工作的进行，我想我会渐渐积累经验的。2、工作态度仍不足乐观在工作中仅仅能够完成布置的工作，在没有工作任务时虽能自动要求布置工作，但若没有工作做时可能就会松懈，不能做到自动学习，这重要还是由于懈怠在作怪，在今后我要努力克服惰性，没有工作任务时自动要求布置工作，没有布置工作时作到自主学习。3、工作时仍需努力探求完美在