2024版中英文外教雇佣合同

2024版中英文外教雇佣合同合同编号：__________名称：__________地址：__________联系电话：__________电子邮箱：__________姓名：__________国籍：__________护照号码：__________联系电话：__________电子邮箱：__________鉴于甲方为一家合法成立的教育机构，乙方为具有良好教育背景和专业技能的英语外教，双方为了明确双方的权利和义务，经友好协商，达成如下协议：第一章合同期限第一条本合同自签字之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。第二章工作内容第二条乙方同意在甲方担任英语外教，负责教授英语课程，并根据甲方提供的教学计划和教材进行教学。第三条乙方应按照甲方的要求，参加备课、教研、学生评估等活动，并为甲方提供教学意见和建议。第四条乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益，保护学生的隐私和个人信息。第五条乙方不得在任何时间、任何场合对甲方进行负面评价或发表不当言论，不得损害甲方的声誉和利益。第三章工作时间和薪酬第六条乙方每周工作时间为______小时，具体工作时间根据甲方的工作安排确定。第七条乙方的薪酬为每月______元人民币（税前），每月______日为发薪日。第八条乙方应按照中国法律规定缴纳个人所得税，甲方应依法为乙方代扣代缴相关税费。第四章社会保险和福利第九条甲方应按照中国法律规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第十条乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权利，具体休假安排根据甲方的工作安排确定。第十一条乙方因公受伤或患病的，甲方应按照中国法律规定为乙方提供相应的医疗待遇。第五章终止和解除合同第十二条本合同期满后，双方未达成续签协议的，合同自然终止。第十三条任何一方提前解除本合同，应提前______天通知对方，并承担相应的违约责任。第十四条乙方在合同期内提出辞职的，应提前______天向甲方提出书面辞职申请，并承担相应的违约责任。第十五条双方在履行合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六章保密条款第十六条乙方同意在合同期内和解除合同后______年内，对甲方的工作内容、教学方法、学生信息等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。第十七条乙方违反保密条款的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第七章其他条款第十八条本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充。第十九条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________签订日期：______年______月______日一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方护照复印件

3.乙方学历证明复印件

4.乙方健康证明复印件

5.乙方无犯罪记录证明复印件

6.教学计划和教材

7.甲方规章制度

8.社会保险缴纳证明

9.合同解除或终止证明二、违约行为及认定：

1.乙方未能按照甲方要求完成教学任务，视为违约。

2.乙方未能按照约定时间提供教学意见和建议，视为违约。

3.乙方违反保密条款，向第三方泄露甲方保密信息，视为违约。

4.乙方提前解除合同未按约定提前通知，视为违约。

5.甲方未按照约定时间支付薪酬，视为违约。

6.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：

1.雇佣合同：指雇主与雇员之间建立的劳动合同关系。

2.外教：指外籍教师，在本合同中指乙方。

3.备课：指为进行教学活动而进行的准备工作。

4.教研：指教育教学研究和探讨。

5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活权益而设立的社会保障制度。

6.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.遇到教学计划调整，乙方应与甲方沟通，共同制定新的教学计划。

2.乙方因故无法按时到岗，应提前通知甲方，并协商解决办法。

3.甲方未按时支付薪酬，乙方有权向甲方提出书面催告，要求按时支付。

4.乙方提出辞职，应提前通知甲方，并按照约定承担违约责任。

5.双方在履行合同过程中发生纠纷，可通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.甲方为教育机构，需要雇佣外教进行英语教学