护坡工程劳务分包合同模板(2024版)

护坡工程劳务分包合同模板(2024版)合同编号：__________护坡工程劳务分包合同模板（2024版）一、工程概况1.1工程名称：__________护坡工程1.2工程地点：__________1.3工程内容：__________1.4工程规模：__________1.5工程预算：__________二、合同主体2.1甲方主体信息：甲方名称：__________甲方地址：__________法人代表：__________联系电话：__________2.2乙方主体信息：乙方名称：__________乙方地址：__________法人代表：__________联系电话：__________三、合同条款3.1劳务内容乙方承担本工程的全部劳务工作，包括但不限于：__________3.2劳务期限本工程的劳务期限为__________天，自合同签订之日起计算。3.3劳务报酬3.3.1乙方向甲方提供劳务人员，甲方按照乙方提供的劳务人员数量和质量支付劳务报酬。3.3.2劳务报酬为人民币（大写）：__________元（小写）：__________元。3.3.3甲方支付劳务报酬的方式为__________。3.4乙方的义务3.4.1乙方应按照甲方的要求，提供符合工程需要的劳务人员。3.4.2乙方应保证劳务人员的质量和数量，确保工程进度和质量。3.4.3乙方应对劳务人员进行必要的培训和管理，确保劳务人员遵守法律法规和甲方的工作纪律。3.5甲方的义务3.5.1甲方应按照合同约定支付劳务报酬。3.5.2甲方应提供乙方施工所需的现场、材料、设备等条件。3.5.3甲方应对乙方施工过程中的问题提供必要的协助和指导。四、合同的变更和解除4.1合同的变更合同的变更应经甲乙双方协商一致，并书面确认。4.2合同的解除4.2.1在合同履行过程中，甲乙双方同意解除合同的，应书面确认。4.2.2在合同履行过程中，发生不可抗力等法定解除合同的情形，甲乙双方应书面确认解除合同。五、违约责任5.1乙方未按照约定提供劳务人员，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。5.2甲方未按照约定支付劳务报酬，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。六、争议解决本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.护坡工程设计图纸

2.劳务人员名单和资质证明

3.材料和设备供应合同

4.工程质量验收标准

5.安全防护措施方案

6.乙方施工组织设计

7.甲方支付凭证

8.乙方劳务报酬支付凭证

9.工程进度计划

10.变更和解除合同的书面确认文件二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定提供劳务人员，或提供的劳务人员不符合工程需要。

2.甲方未按照约定支付劳务报酬。

3.甲方未提供乙方施工所需的现场、材料、设备等条件。

4.乙方未按照工程进度计划完成工作。

5.乙方未按照约定提供施工组织设计和安全防护措施方案。

6.甲方未按照约定提供设计图纸、技术交底等。三、法律名词及解释：

1.合同法：调整平等主体之间民事权利义务关系的法律规范总称。

2.建筑法：调整建筑施工活动中各方权利义务关系的法律规范总称。

3.劳务分包：指施工企业将其所承接的工程中的部分非主体、非关键性工作，依法分包给具有相应资质的其他施工企业完成的活动。

4.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，应当承担的违约责任。

5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.劳务人员不足：提前与分包商沟通，确保充足的人力资源。

2.工程进度延误：制定合理的施工计划，及时调整人员及资源配置。

3.质量问题：加强质量监管，严格按照验收标准进行施工。

4.支付纠纷：明确支付方式和时间，保存好支付凭证。

5.安全事故：制定并执行安全防护措施，定期进行安全培训。五、所有应用场景：

1.适用于各类护坡工程项目的劳务分包。

2.适用于分包商具备相