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文档简介

墙纸店员工合同范本

甲方（雇主）：_____________________

地址：________________________________

乙方（雇员）：_____________________

身份证号码：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位工作事宜，达成如下劳动合同：

第一条合同期限

1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年（或无固定期限）。

1.2试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____个月。

第二条工作内容与岗位

2.1乙方同意根据甲方工作需要，在甲方指定的墙纸店担任____岗位，从事____工作。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成规定的工作任务，达到甲方规定的工作标准。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2乙方享有国家规定的节假日和带薪年休假。

第四条劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月，试用期工资为____元/月。

4.2甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。

4.3乙方加班加点的，甲方应依法支付加班工资。

第五条社会保险和福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件

6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2甲方应定期对乙方进行劳动安全教育和培训。

第七条劳动纪律

7.1乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

7.2乙方违反劳动纪律的，甲方有权依法进行处理。

第八条合同变更、解除和终止

8.1双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

8.2符合《中华人民共和国劳动法》规定的情形，一方可以解除本合同。

8.3本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

第九条违约责任

9.1一方违反本合同约定，应承担违约责任。

9.2违约方应向守约方支付违约金，具体金额由双方协商确定。

第十条争议解决

10.1双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以依法申请劳动仲裁或向人民法院提起诉讼。

第十一条其他约定

11.1________________（双方可以就其他事项进行约定）

第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

法定代表人（签字）：_________________

日期：___

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