![2024聘用合同企业工程师的聘用_第1页](http://file4.renrendoc.com/view3/M03/2E/3C/wKhkFma6OK2AO7YfAAFEgTuP3YA874.jpg)
![2024聘用合同企业工程师的聘用_第2页](http://file4.renrendoc.com/view3/M03/2E/3C/wKhkFma6OK2AO7YfAAFEgTuP3YA8742.jpg)
![2024聘用合同企业工程师的聘用_第3页](http://file4.renrendoc.com/view3/M03/2E/3C/wKhkFma6OK2AO7YfAAFEgTuP3YA8743.jpg)
![2024聘用合同企业工程师的聘用_第4页](http://file4.renrendoc.com/view3/M03/2E/3C/wKhkFma6OK2AO7YfAAFEgTuP3YA8744.jpg)
![2024聘用合同企业工程师的聘用_第5页](http://file4.renrendoc.com/view3/M03/2E/3C/wKhkFma6OK2AO7YfAAFEgTuP3YA8745.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024聘用合同企业工程师的聘用合同编号:__________甲方(聘用方):名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________乙方(受聘方):姓名:__________身份证号码:__________地址:__________联系电话:__________电子邮箱:__________鉴于甲方是一家依法成立并有效存在的企业,乙方是一位具备相关技能和经验的工程师,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方担任甲方企业工程师一职,达成如下协议:第一条聘用岗位和职责1.1乙方担任甲方企业工程师,主要负责:(详细描述乙方的工作职责和任务)。1.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,确保工作质量和进度。1.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。第二条聘用期限2.1本合同的有效期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非一方提前解除本合同,否则本合同期满后自动续约一年。第三条工资待遇3.1甲方应按照我国法律法规和甲方的薪酬制度,向乙方支付工资。3.2乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。3.3甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。第四条社会保险和福利4.1甲方应按照我国法律法规,为乙方缴纳社会保险费。4.2甲方应提供乙方符合国家规定的工作环境和劳动保护。4.3甲方应在乙方生日、节日等特殊情况下,给予乙方相应的福利和慰问。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间,接触到的一切商业秘密和机密信息,无论是否书面形式,均应予以保密。5.2乙方在离职后,仍应继续承担保密义务,不得泄露给任何第三方。5.3如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。第六条解除和终止合同的条件6.1在合同期内,甲乙双方均有权提前解除本合同,但需提前一个月书面通知对方。6.2乙方如有下列情形之一,甲方有权立即解除本合同:(1)严重违反甲方规章制度;(2)严重失职,给甲方造成重大损失;(3)涉及违法行为,被追究刑事责任。6.3本合同期满,双方未达成续约协议的,本合同自然终止。第七条争议解决7.1凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方学历证书3.乙方职业资格证书4.甲方公司规章制度5.甲方公司薪酬福利政策6.社会保险缴纳证明7.商业秘密和机密信息清单8.补充协议二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同未按规定提前通知甲方。2.乙方未按甲方要求完成工作任务或工作质量不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息。4.乙方违反甲方规章制度,严重失职或涉及违法行为。5.甲方未按时足额支付乙方工资。6.甲方未为乙方缴纳社会保险费。7.甲方未提供乙方符合国家规定的工作环境和劳动保护。三、法律名词及解释:1.聘用合同:指用人单位与劳动者之间建立的、明确双方权利义务关系的书面协议。2.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法强制实行的由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.机密信息:指除商业秘密外,还包括国家秘密、企业内部重要管理信息等,需要保密的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未能按时到岗或提前解除合同:按合同约定追究乙方违约责任,并要求乙方赔偿因此造成的损失。2.乙方未按甲方要求完成工作任务或工作质量不符合要求:甲方有权要求乙方在规定时间内改正,严重者可解除合同。3.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息:立即与乙方解除合同,并追究其法律责任,要求赔偿损失。4.甲方未按时足额支付乙方工资:乙方有权向劳动仲裁机构申请仲裁,要求甲方支付工资及赔偿。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费:甲方应补缴社会保险费,并承担相应法律责任。6.甲方未提供乙方符合国家规定的工作环境和劳动保护:甲方应立即改善工作环境,保障乙方合法权益。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供工作条件和劳动保护。2
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 学习先进事迹心得体会范文
- 哈尔滨市方正县2023-2024学年数学五下期末考试试题含解析
- 高中三年级上学期物理《功能关系与能量守恒》教学设计
- 危重病人护理管理
- 某某科技生猪养殖基地建设项目环境影响报告书
- 贵州铜仁伟才校2025年初三下质量检查(2月)数学试题试卷含解析
- 竹木包装制品产品商业计划书
- 服务质量管理制度
- 绝缘制品产品相关项目建议书
- 《文献检索与论文写作》教学大纲思政版
- 部编版六年级语文上册第八单元大单元教学设计
- 太阳能光伏发电量及收益测算软件
- 湖北省中小学教师职称评定细则评审条件
- 2024年-双方垫资合作简单协议书
- 2024中考语文一轮复习之九年级《诗词三首》知识点复习梳理
- 公司法(吉林财经大学)智慧树知到期末考试答案2024年
- 地方课程与学校课程课件
- 重点岗位人员保障预案制度
- 2024人力资源和社会保障部信息中心招聘高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解
- 特种设备使用单位风险管控清单
- 《幼儿教育评价》课程标准
评论
0/150
提交评论