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“全国劳动模范”秦世俊事迹简介(精选7篇)劳动最漂亮的丰富内涵,激励着一代又一代社会主义建设者,秦世俊事迹大家知道有哪些吗?下面给大家共享一些关于2024“全国劳动模范”秦世俊事迹简介(精选7篇),盼望能够对大家的需要带来力所能及的有效关心。

“全国劳动模范”秦世俊事迹简介篇1

偶然的机会,秦世俊在网上看到有关“逆向思维”的论述,从中获得灵感。他琢磨出了通过反向采集点位确定零件加工余量,从而实现一刀成型的大胆想法。

为了不耽搁正常生产,每天别人下班时,是秦世俊攻坚试验的开头。漆黑的工房里,只有秦世俊机床上的灯是亮的;安静的夜里,只有秦世俊的机床是轰鸣的。为了更清晰地看清刀具加工轨迹,他时常蹲在狭小的机床上,一蹲就是一个多小时,双腿发麻站不起来,双手常常被飞溅的铝屑烫伤,身上大汗淋漓,很多次由于体力透支险些栽下机床。“尤其是到了凌晨两三点,困得眼睛睁不开,我就强打精神编写程序,连续试验。”

就这样,一个又一个通宵过去了。顶着失败的苦痛,反复论证技改的可行性。

坚持,坚持,再坚持,“逆向思维、反向采点加工腹板法”最终试验胜利,并顺当通过了评审。投入使用后,生产效率提高8倍多,零件一次交检合格率达100%!

“全国劳动模范”秦世俊事迹简介篇2

下班后,秦世俊一头钻进砂轮间里。粉尘漫天,呛得眼泪哗哗流;盯着飞速旋转的砂轮几个小时,一抬头,天旋地转……

半个多月后,从老师傅再看刀时惊诧的眼神中,秦世俊知道,自己“成了”。

“小子,观看你一段时间了,挺有韧性啊,想不想跟我学?”一天,车间一位姓宋的师傅主动找到秦世俊。他最终如愿当上了学徒。

机会来之不易,秦世俊非常珍惜,“不能给师傅掉链子”。一下班,同龄的小年轻都想着去哪玩儿,秦世俊却在琢磨“怎么让夹具更紧实”。专业书啃了十几本,学习笔记堆起半米高。数控机床加工常用到制图和编程技术,他干脆报考东北农业高校计算机专业,跑去系统学习。

“作为80后的产业工人,秦世俊不仅懂技术,还善创新。”与他共事13年的段秀军说。

“全国劳动模范”秦世俊事迹简介篇3

从一般技工成长到技能专家,从产业工人锤炼成大国工匠,秦世俊用实际行动诠释了严细精实、刻苦钻研的创新精神,精益求精、追求卓越的进取精神,恪尽职守、无悔担当的奋斗精神,彰显了劳模、工匠的责任与担当,是工匠精神的打造者和传承者,是新时期龙江的傲慢。

打破传统、勇于创新已经成为秦世俊的思维习惯,多年来他实现技术创新、小改小革1000余项,创经济效益超1000万元。《逆向思维、反向采点加工腹板法》《为两台不同型号的车铣中心机床制作转换夹具》《某型机主浆旋翼泡沫提效》等一个个大型技术攻关项目成为秦世俊创新精神的最好写照。

秦世俊认为,新一代产业工人要有技术,能创造会创新。他盼望通过自己的努力,成为一个有制造力的技能专家,代表中国产业工人参加世界竞争,让中国制造工业在世界拥有话语权。“而这,正是我作为一名产业工人内心最真实的劳动幻想。”

作为一名产业工人中的优秀代表,秦世俊为全部的蓝领工人发言:“盼望国家可以提高蓝领工人的待遇和社会地位。”

“全国劳动模范”秦世俊事迹简介篇4

机床前、讲台上,细心的讲解、投入的演讲,他用行动和声音演绎传播新时代产业工人的激情和担当。他的事迹多次在省、市电视台进行先进人物事迹播报,并得到了央视一套“国务院新闻办公室发言”“开讲啦”栏目组和央视二套“经济半小时”栏目组的关注。面对全国观众,他叙述了自己作为一名技能工人从一般到优秀到卓越的过程,他说,“组织的培育和时代熔炉的锻造,使我更加深刻的体会到,一代代产业工人留下的珍贵精神财宝,必需薪火相传,发扬光大。

如今我们这一代已站在了接力赛的起跑线上。应当也必需肩负起新时代给予我们的新使命,适应新常态,应对新挑战,开创新局面。”并号召广阔青年做有信仰、有力气、敢担当的新时代青年产业工人,成为“金蓝领”,让中国的制造业在世界上有话语权。他的事迹影响和带动了一批青年人,他被聘为“齐齐哈尔市高校创新创业导师”“集团专业讲师”“哈尔滨市职工岗位技能培训讲师”“哈尔滨市广播电视台综合节目《咱们工人》栏目形象代言人”等,为很多产业工人为最根本利益发出心声。

入职不满一年,秦世俊就在哈尔滨市数控工人技术比武中取得了第三名的好成果,晋升为高级工。秦世俊:精品与废品的距离只有0.01毫米,胜利与失败的差别仅在于能否全情投入。这是秦世俊的座右铭。他每天刻苦钻研技术,付出了常人难以忍受的艰辛与汗水。2022年,在全国同工种技能比武中,秦世俊一路过关斩将,取得哈尔滨市第一名和黑龙江省第四名的好成果,破格晋升为高级技师,拿到通往全国赛场的“入场券”。大赛需要大量的预备工作,可公司的生产任务却进入攻坚阶段,权衡过后他毅然放弃竞赛,回到了自己的岗位。

“全国劳动模范”秦世俊事迹简介篇5

秦世俊主要从事直升机升力系统、起落架等关键件重要件和一些难度较大的零部件生产加工工作。他从一名一般的技校毕业生成长为航空工业首席技能专家、中华技能大奖获得者,参加生产加工众多系列机型和担当新机型零部件科研任务。他累计自制工装、夹具400多套,实现技术创新、小改小革715项,为公司节省成本700余万元,申报国家专利8项。

他带领劳模创新工作室成员围绕科研生产开展技术创新、攻关活动,共解决了《Z9机升力系统关键件“旋转盘”加工改进》《某型机机身中段铆接重要连接件加工》等25项课题,并以团队名义申报18项国家专利,其中6项已获专利权,实现小改小革100多项,制造经济效益400多万元。

秦世俊的事迹曾在央视二套《经济半小时》栏目中播出,叙述了“技能工人也能成为‘金蓝领’”的故事,彰显了工人阶级有信仰、有力气、敢担当的时代精神。

获奖后,秦世俊表示:“我会连续秉承质量传统、做好质量传承,践行航空人精神。创优质产品,为生命负责;铸精品文化,让用户满足。”

中国质量奖是中国质量领域的最高荣誉,该奖项于2022年经中央批准设立,每两年评比一次,目前已开展了四届评比表彰活动。

“全国劳动模范”秦世俊事迹简介篇6

技术渐渐娴熟后,秦世俊对工作有了自己的思索。当时,他接到了一个零件加工任务,由于数模和锻造的形状有很大的差异不能用编程加工,多年来只能实行手动加工。秦世俊心想这个活批量大,每次加工都需要耗费许多精力而且质量还不稳定,他打算自己琢磨编程方法。去机床采集点位,汇编程序,反复试验,秦世俊得出了他“自创”的加工方案。大家惊异地发觉他讨论的加工方案比以往的加工效率提高了8倍,零件的一次交检合格率更是达到了百分之百。入职不满一年,秦世俊就在哈尔滨市数控工人技术比武中取得了第三名的好成果,晋升为高级工。

秦世俊是个爱钻研的人,难得的节假日和业余时间都被他用来钻研数控技术。一次,在加工某型飞机的关键零件时,由于法国专家对零件加工精度和表面质量要求高且加工周期短,厂里面临困难。这时,秦世俊主动请缨,与法国专家反复研讨、沟通和试验,最终确定了加工方法。法国专家是两人倒班跟踪生产,而他却是一人“全天候”作业。当一件件零件完善出炉时,挑剔的法国专家禁不住竖起了大拇指。

扭轴是某型飞机的关键件,由于精度要求高、加工难度大、时间节点紧,这个零件成了“烫手的山芋”,车间里一时没人敢接招。秦世俊再一次迎难而上。长长的轴体需要与机床平行装夹,一端固定住了,另一端就会产生倾斜。为解决零件的装夹问题,他研制出一套可分解的抱胎夹紧工装。为不耽搁正常生产,他把试验支配在夜里12点以后,常常一干就是一个通宵。

“全国劳动模范”秦世俊事迹简介篇7

“我国正处于从工业大国向工业强国迈进的关键时期,我们更需要一支拥有现代科技学问和创新力量的高素养技工队伍。作为现代制造业的重要支点,创新工作室就是一个很好的平台。它打破了以往单兵作战的局限,突出了团队的优势。”秦世俊意识到,只有更加努力学习新技术、新工艺、新方法,才能带动更多航空人钻研创新。

2022年,秦世俊劳模创新工作室成立。秦世俊和工作室成员共完成攻关课题63项,申报国家专利28项,12项已发授权号,完成了亚丁湾护航、极地科考、国庆阅兵等任务。劳模工作室相继被命名为市级、省级和全国首批“示范性劳模创新工作室”,又被评为市级劳动模范集体,省级和全国工人先锋号、全国质量信得过班组。

如今,秦世俊更加注意对年轻技能人才的培育。作为集团级首席技能专家,十几年来,秦世俊在攻坚克难

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