解除雇佣合同证明

解除雇佣合同证明合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】法定代表人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（员工）：【全称】身份证号码：【号码】住址：【详细地址】联系电话：【电话号码】一、解除合同的事由1.1双方同意，自本协议签订之日起，原合同立即解除。1.2乙方同意，自本协议签订之日起，立即停止在甲方处的工作，不得以任何理由回到甲方处工作场所。1.3乙方同意，自本协议签订之日起，不得以任何方式损害甲方声誉、商业秘密等。二、解除后的权益处理2.1乙方已享受的包括但不限于年假、病假、产假、陪产假等各种假期，按照原合同约定和国家的相关法律法规处理。2.2乙方已享受的包括但不限于工资、奖金、津贴等各种待遇，按照原合同约定和国家的相关法律法规处理。2.3乙方应退还甲方提供的包括但不限于工作证、办公设备、制服等甲方财产，如有损坏或遗失，乙方应按原价赔偿。三、保密协议3.1乙方同意，在解除合同后，对在甲方处工作的期间所接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，保密期限至原合同终止之日起【年限】。3.2乙方同意，在保密期限内，不得以任何方式泄露、透露或公开甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。四、违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此所遭受的损失。五、争议解决5.1对于因本协议的签订、履行所发生的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：日期：【年】【月】【日】乙方（员工）：日期：【年】【月】【日】（签字或盖章）一、附件列表：1.劳动合同2.员工档案资料3.工资证明4.社会保险缴纳证明5.公积金缴纳证明6.乙方的工作成果证明7.乙方的工作交接清单8.保密协议9.技能培训证明10.其他与劳动合同相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗上班，或未经甲方同意擅自离职。2.乙方泄露、透露或公开甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。3.乙方在解除合同后，继续使用甲方的名义或资源进行活动，给甲方造成损失。4.乙方在解除合同后，违反保密协议的约定，给甲方造成损失。5.甲方未按照约定时间支付乙方工资、奖金、津贴等待遇。6.甲方未按照约定提供乙方的工作条件，包括但不限于办公环境、设备等。7.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险和公积金。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。4.保密协议：用人单位与劳动者之间签订的，要求劳动者在约定期间内对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的协议。5.违约行为：合同当事人违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按照约定时间到岗上班，或未经甲方同意擅自离职：甲方应与乙方进行沟通，要求乙方尽快到岗上班或解释原因。如乙方仍不履行合同，甲方可以依法解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任。2.乙方泄露、透露或公开甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等：甲方应立即采取措施，要求乙方停止违约行为，并依法追究乙方的法律责任。3.乙方在解除合同后，继续使用甲方的名义或资源进行活动，给甲方造成损失：甲方应立即制止乙方的侵权行为，并要求乙方承担相应的赔偿责任。4.乙方在解除合同后，违反保密协议的约定，给甲方造成损失：甲方应立即采取措施，要求乙方停止违约行为，并依法追究乙方的法律责任。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者协商解除劳动合同。2.用人单位与劳动者因劳动者原因解除劳动合同。3.用人单位与