工会安全培训效果评价

工会安全培训效果评价合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（服务方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方作为用人单位，有责任保障职工的安全生产权益，提高职工的安全意识和技能；乙方作为专业的安全培训服务机构，有能力和经验为甲方提供优质的安全培训服务。双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方委托乙方进行安全培训效果评价的事宜，达成如下协议：一、培训内容1.乙方根据甲方的需求，制定详细的安全培训计划，包括但不限于安全生产法律法规、安全生产知识、应急预案、职业病防治等内容。2.乙方负责提供培训师资、教材、场地等资源，确保培训质量和效果。3.甲方应按照乙方的培训计划，安排职工参加培训，并确保培训期间的工作和生活保障。二、培训时间和地点1.培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__天。2.培训地点：__________。三、培训效果评价1.乙方应在培训结束后__个工作日内，向甲方提交培训效果评价报告。2.评价报告应包括培训内容、培训师资、培训效果、存在的问题及改进建议等内容。3.甲方应对乙方提交的评价报告进行审核，如有异议，应在__个工作日内提出，双方协商解决。四、费用及支付1.甲方应支付乙方培训费用，共计人民币__元整（大写：____________________元整）。2.乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付培训费用。3.支付方式：__________。五、保密条款1.双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。2.保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。六、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。2.甲方未按约定时间支付培训费用的，乙方有权暂停培训服务，且甲方应支付逾期付款的违约金。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（用人单位）：__________乙方（服务方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.安全培训计划2.培训效果评价报告模板3.培训费用支付凭证4.保密协议5.违约金计算公式6.培训课程安排表7.培训师资资质证明8.培训场地租赁合同9.培训教材清单10.培训考核试卷二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用：根据协议第七条第二款，甲方应支付逾期付款的违约金。2.乙方未按约定完成培训计划：根据协议第一条，乙方应提供培训师资、教材、场地等资源，若未能履行，则构成违约。3.乙方未在约定时间内提交评价报告：根据协议第三条第二款，乙方应在培训结束后__个工作日内提交评价报告，若未能履行，则构成违约。4.双方未履行保密义务：根据协议第五条，若任何一方违反保密条款，导致对方损失的，应承担违约责任。三、法律名词及解释：1.用人单位：指雇佣劳动者的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。2.服务方：指为甲方提供安全培训服务的机构。3.培训效果评价：对培训过程和结果进行综合评估，以确定培训目标的实现程度。4.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的金钱赔偿。5.保密义务：指双方在协议履行过程中，对获悉的商业秘密、技术秘密等信息予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方拖延支付培训费用：甲方应按照协议约定的时间支付培训费用，若遇到拖延情况，乙方可以暂停培训服务，并与甲方协商解决。2.乙方未按计划完成培训：乙方应按照协议约定的培训计划进行，若无法按计划完成，应及时与甲方沟通，并采取补救措施。3.评价报告提交延迟：乙方应按照协议约定的时间提交评价报告，若提交延迟，应向甲方说明原因，并尽快补交。4.泄露保密信息：双方应严格遵守保密义务，若发生信息泄露，应立即采取补救措施，并按照协议承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为提高员工的安全意识和技能，委托乙方进行安全培训。2.乙方根据甲方需求，制定安全培训计划，并提供培训师资、教材、场地等资源。3.甲方安排员工参