加盟体系利益分配与激励机制设计

加盟体系利益分配与激励机制设计合同编号：__________加盟体系利益分配与激励机制设计合同第一条加盟体系利益分配1.1甲方应向乙方提供品牌使用权、经营模式、培训支持、营销策划等加盟支持，乙方应按照甲方的要求开展经营活动。1.2乙方应按照本合同约定的比例向甲方支付品牌使用费、管理费等费用，并按照约定的方式进行分成。1.3乙方应保证加盟店的品质和服务水平，维护品牌形象，并根据甲方的要求进行整改。1.4甲方应根据乙方的实际经营情况，按照本合同约定的比例向乙方支付利润分成。第二条激励机制2.1甲方设立激励基金，用于奖励表现优异的加盟店。乙方有权根据甲方的激励政策申请奖励。2.2甲方应根据乙方的销售业绩、管理水平、客户满意度等因素，定期对乙方进行评估，并根据评估结果给予相应的奖励。2.3乙方应积极配合甲方的各项管理工作，参与甲方组织的培训和促销活动，提升品牌知名度和市场占有率。第三条合作期限3.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。3.2合同期满后，如双方愿意继续合作，应提前____个月协商签订新的合同。第四条保密条款4.1乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于经营策略、销售数据、客户信息等。4.2甲方应保守乙方的商业秘密，包括但不限于经营策略、销售数据、客户信息等。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2若乙方擅自退出加盟体系，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。第六条争议解决6.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.品牌使用权授权书2.加盟支持服务清单3.品牌使用费和管理费支付明细4.激励基金管理办法5.加盟店评估标准6.保密协议7.违约金计算公式8.争议解决方式相关法律法规二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求开展经营活动，违反合同约定。2.乙方未按照约定支付品牌使用费和管理费。3.乙方未保证加盟店品质和服务水平，损害品牌形象。4.乙方未积极配合甲方管理工作，不参与培训和促销活动。5.双方未按照约定履行合同义务，导致合同无法正常履行。三、法律名词及解释：1.特许经营权：指甲方授权乙方使用品牌、经营模式等资源的权利。2.品牌使用费：指乙方按照约定向甲方支付的费用，用于使用品牌及相关资源。3.管理费：指乙方按照约定向甲方支付的费用，用于覆盖甲方对乙方提供的管理支持等费用。4.利润分成：指甲方按照约定从乙方经营收益中提取的比例。5.激励基金：指甲方设立用于奖励表现优异的加盟店的基金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.加盟店经营困难：与乙方共同分析问题原因，提供经营指导和支持，调整经营策略。2.合同纠纷：双方积极沟通，友好协商解决，必要时可寻求专业法律咨询。3.乙方擅自退出加盟体系：按照合同约定要求乙方支付违约金，并积极寻求损失赔偿。4.商业秘密泄露：双方加强保密意识，签订保密协议，对泄露方追究法律责任。五、所有应用场景：1.甲方授权乙方使用品牌及其相关资源。2.乙方支付品牌使用费和管理费。3.乙方按照甲方要求开展经营活动，甲方提供加盟支持。