法律实习职业发展的第一步

法律实习职业发展的第一步合同编号：__________合同双方：甲方（实习生）：姓名：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________电子邮箱：__________地址：__________乙方（律所/公司）：名称：__________法定代表人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________地址：__________鉴于甲方愿意加入乙方实习，乙方愿意接收甲方作为实习人员，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条实习内容1.2甲方应按照乙方的要求，完成指定的实习任务，并按照乙方的规定时间出勤。第二条实习期限2.1本实习合同自双方签订之日起生效，实习期限为____个月。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条实习待遇3.1甲方在实习期间，乙方提供必要的办公条件，但不提供住宿。3.2甲方在实习期间，乙方不支付工资，但按照双方约定，给予甲方适当的交通补贴和生活补贴。3.3甲方在实习期间，乙方不提供社会保险。第四条甲方的权利和义务4.1甲方应确保其提供的个人信息真实准确，如有虚假，甲方应承担相应责任。4.2甲方在实习期间，应遵守乙方的规章制度，服从乙方的管理。4.3甲方在实习期间，应尊重乙方的工作秘密，不得泄露乙方客户的隐私信息。4.4甲方在实习期间，如有违法行为，乙方有权终止实习合同。第五条乙方的权利和义务5.1乙方应按照约定提供实习岗位，并指导甲方完成实习任务。5.2乙方应关注甲方的实习表现，为甲方提供必要的培训和指导。5.3乙方应保障甲方的实习权益，不得歧视甲方。5.4乙方应在实习结束后，为甲方提供实习证明。第六条违约责任6.1如一方违反本合同，另一方有权要求违约方承担违约责任。6.2如一方解除合同，应提前通知对方，并说明理由。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2如双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习生）：__________乙方（律所/公司）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.实习生个人简历2.实习生身份证复印件3.实习生学历证明复印件4.律所/公司资质证明复印件5.实习岗位描述6.实习计划安排7.实习评价标准8.实习证明二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间完成实习任务，或未达到乙方的实习要求。2.甲方提供虚假个人信息，违反诚实信用原则。3.甲方违反乙方的保密规定，泄露乙方客户隐私信息。4.乙方未按照约定提供实习岗位，或未履行指导、培训义务。5.乙方歧视甲方，损害甲方的合法权益。6.双方未能就实习待遇达成一致，导致合同无法履行。三、法律名词及解释：1.实习生：指在律所/公司进行实习的法律专业学生。2.实习期限：指双方约定的实习生在律所/公司实习的时间段。3.实习待遇：指实习生在实习期间应获得的报酬及福利。4.违约行为：指违反合同约定的一方应承担的责任。5.争议解决：指当双方在履行合同过程中发生纠纷时，采取的法律途径。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定完成实习任务。解决办法：乙方应与甲方沟通，了解原因，给予必要的指导，重新安排实习任务。2.问题：甲方提供虚假个人信息。解决办法：乙方应终止实习合同，并要求甲方承担相应责任。3.问题：甲方泄露乙方客户隐私信息。解决办法：乙方应与甲方沟通，要求其停止违法行为，必要时采取法律手段维护自身权益。4.问题：乙方未按照约定提供实习岗位。解决办法：乙方应承担违约责任，与甲方重新协商实习岗位及待遇。5.问题：乙方歧视甲方。解决办法：乙方应立即停止歧视行为，保障甲方的合法权益，必要时赔偿甲方损失。五、所有应用场景：1.法学院学生寻找实习机会，积累法律实践经验。2.律所/公司招聘实习生，培养法律人才。