临时工聘请合同范本(2024版)

临时工聘请合同范本(2024版)合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（临时工）：__________身份证号：__________联系电话：__________第一条工作内容1.1乙方自愿从事甲方安排的临时性工作，具体工作岗位、工作内容、工作时间和地点由甲方根据实际需要确定。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。第二条劳动报酬2.1乙方的劳动报酬按照甲方规定的标准执行，包括基本工资、加班工资、奖金等。2.2乙方的工作时间、加班工资、奖金等按照国家和地方的有关规定计算。2.3甲方每月按时支付乙方工资，不低于当地最低工资标准。第三条合同期限3.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2合同期满后，如甲方继续聘请乙方，双方可签订新的合同。第四条劳动保护与保险4.1甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。4.2甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.3乙方发生工伤、疾病、生育等特殊情况，甲方应按照国家和地方的规定给予相应的待遇。第五条劳动纪律5.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。5.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。5.3乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。第六条违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。6.2乙方提前解除合同，应提前通知甲方，并支付甲方相应的赔偿。6.3甲方未按时支付乙方工资、加班费、奖金等，乙方有权要求甲方支付，并有权解除本合同。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.甲方规章制度5.甲方提供的劳动保护设施和用品清单6.社会保险缴纳证明7.乙方工作表现评价表二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同，未经甲方同意。2.乙方未遵守甲方规章制度，违反工作纪律。3.甲方未按时支付乙方工资、加班费、奖金等。4.甲方未为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费。6.甲方要求乙方从事合同外的危险、有毒、有害、危险和对未成年人有害的高强度工种。7.任何一方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.临时工：指在用人单位无固定岗位，以小时、日、周、月为计时单位，按计时或计件方式支付劳动报酬的劳动者。2.劳动报酬：指劳动者为实现劳动价值所获得的工资、奖金、津贴、加班费等收入。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法建立的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险制度。4.违约行为：指合同当事人违反合同约定的义务行为。5.违约责任：指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同：与乙方进行沟通，了解原因，若乙方无正当理由，要求乙方承担违约责任。2.乙方未遵守甲方规章制度，违反工作纪律：对乙方进行警告，情节严重者解除合同。3.甲方未按时支付乙方工资、加班费、奖金等：及时支付乙方应得的工资、加班费、奖金等，并向乙方道歉。4.甲方未为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品：立即购置符合标准的劳动保护设施和用品，保障乙方安全。5.甲方未为乙方缴纳社会保险费：及时为乙方缴纳社会保险费，以免产生法律风险。6.甲方要求乙方从事合同外的危险、有毒、有害、危险和对未成年人有害的高强度工种：立即纠正，并为乙方提供安全的工作环境。7.任何一方未履行合同约定的其他义务：与对方进行沟通，提醒其履行合同义务，若对方仍不履行，可依法采取措施维护自身权益。五、所有应用场景：1.用人单位因短期用工需求，聘请临时工。2.用人单位与临时工明确工作内容、工作时间、劳动报酬等事项。3.用人单位为