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文档简介

成建制劳务分包合同文本合同编号:__________合同双方:甲方:__________乙方:__________鉴于甲方为完成某项目工程,需要乙方提供成建制的劳务分包服务,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲乙双方的权利、义务等事项达成如下协议:一、合同范围与内容1.1乙方根据甲方的要求,提供成建制的劳务分包服务,包括但不限于__________(具体工作内容)。1.2乙方应按照甲方的要求,按时提供合格的劳动力,并保证劳动力的质量、数量及服务期限。1.3甲方应按照合同约定向乙方支付劳务费及有关费用。二、合同价格与支付2.1双方确认,本合同的劳务费为人民币__________元(大写:_________________________元整),币种为人民币。2.2甲方应在本合同签订后__________日内,向乙方支付合同总价款的__________%作为预付款。2.3剩余的合同总价款,甲方应按照乙方实际完成的工作量,以双方约定的单价计算,并在验收合格后__________日内支付。2.4甲方支付劳务费时,应按照国家相关法律法规的规定,向乙方代扣代缴个人所得税等税费。三、合同的履行3.1乙方应按照甲方的要求,按时提供合格的劳动力,并保证劳动力的质量、数量及服务期限。3.2乙方应严格按照甲方提供的技术规范、操作流程和安全规程进行作业,确保施工安全。3.3甲方应按照合同约定支付乙方劳务费及有关费用,保障乙方的合法权益。3.4甲方应负责对乙方人员进行技术培训和安全教育,确保乙方人员熟悉施工工艺和安全规程。四、合同的变更与解除4.1合同履行过程中,如因客观原因导致合同无法继续履行,双方可协商变更或解除合同。4.2合同变更或解除的条件如下:(1)双方协商一致;(2)因不可抗力导致合同无法履行;(3)法律法规规定的其他情形。4.3合同变更或解除后,甲方应按照实际履行的时间比例,向乙方支付相应的劳务费。五、违约责任5.1双方违反合同约定的,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金为合同总价款的__________%。5.2乙方未按照甲方要求提供合格的劳动力,甲方有权要求乙方支付赔偿金。5.3甲方未按照约定支付劳务费及有关费用,乙方有权拒绝继续履行合同。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自合同生效之日起计算。7.3合同附件为本合同的有效组成部分,与合同具有同等法律效力。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:__________一、附件列表:1.甲方项目工程详细描述2.乙方成建制劳务分包服务详细描述3.双方协商一致的合同变更或解除协议4.乙方提供的劳动力人员名单及资质证明5.甲方支付的预付款收据6.乙方完成的工程量清单及验收报告7.甲方支付的劳务费收据8.双方签署的合同履行完毕确认书二、违约行为及认定:1.乙方未按照甲方要求提供合格的劳动力,或劳动力数量、质量不符合合同约定。2.乙方未按照甲方提供的技术规范、操作流程和安全规程进行作业,导致施工安全事故。3.甲方未按照合同约定支付乙方劳务费及有关费用。4.甲方未按照约定向乙方代扣代缴个人所得税等税费。5.双方未按照约定履行合同变更或解除程序。三、法律名词及解释:1.成建制劳务分包:指乙方按照甲方要求,提供具备一定组织架构、管理能力和专业技术水平的劳动力队伍,完成甲方指定的工作任务。2.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。3.违约金:指违约方应支付给对方的一种经济赔偿,用以补偿对方因违约所造成的损失。4.合同履行完毕确认书:指双方在合同约定的服务期限、工作内容等全部履行完毕后,签署的确认文件。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.劳动力数量不足:乙方应提前预测工程进度,确保提供足够的劳动力,如有不足,应及时向甲方报告并协商解决。2.劳动力质量不符合要求:乙方应加强对劳动力的培训和管理,确保劳动力满足甲方要求。如不符合要求,乙方应在甲方指定期限内进行整改。3.甲方支付费用延迟:甲方应严格按照合同约定支付费用,如出现延迟,应承担逾期付款的违约责任。4.施工安全事故:乙方应严格按照甲方提供的技术规范、操作流程和安全规程进行作业,确保施工安全。如发生安全事故,乙方应立即报告甲方,并按照甲方要求进行处理。五、所有应用场景:1.适用于各类建筑工程项目中的成建制劳务分包服务。2.

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