临时建筑劳务分包合同的法律规定

临时建筑劳务分包合同的法律规定合同编号：__________合同双方：甲方：（全称）乙方：（全称）鉴于甲方为实施某项目需要建设临时建筑物，并需乙方提供相应的劳务分包服务；双方经友好协商，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就劳务分包事宜达成如下协议：一、工程概况1.1工程名称：（工程全称）1.2工程地点：（工程地址）1.3工程内容：根据甲方的要求，乙方负责临时建筑物的劳务分包工作，包括但不限于：（具体工作内容）1.4工程工期：自双方签订合同之日起至工程验收合格之日止。二、劳务分包范围2.1乙方负责临时建筑物所需的劳务作业，包括但不限于：（具体作业内容）2.2乙方应按照甲方的要求，提供合格的劳务人员，并保证劳务人员的素质和技能符合工程要求。2.3乙方应遵守国家法律法规，严格按照甲方提供的施工图纸、施工方案和技术要求进行施工。三、劳务报酬3.1乙方向甲方提供的劳务报酬为：（报酬金额）元。3.2乙方应按照甲方的要求，提供进度报表，甲方根据实际完成的工程量进行结算。3.3乙方应保证劳务人员的工资按时发放，并承担由此产生的一切法律责任。四、施工质量及验收4.1乙方应保证施工质量，确保工程验收合格。4.2甲方有权对施工过程进行监督检查，并对乙方施工质量进行评估。4.3工程验收不合格的，乙方应按照甲方的要求进行整改，并承担由此产生的费用。五、违约责任5.1乙方未按照约定完成劳务作业的，应向甲方支付违约金，违约金为合同报酬的：（百分比）。5.2甲方未按照约定支付劳务报酬的，应向乙方支付滞纳金，滞纳金为应付报酬的：（百分比）。六、保密条款6.1双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息，应予以严格保密。6.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1双方应遵守国家法律法规，严格按照合同约定履行各自的权利和义务。8.2合同的修改、补充必须采用书面形式，经双方签字盖章后生效。8.3本合同自双方签字盖章之日起生效，合同终止后，乙方向甲方提供的劳务人员应立即撤离工程现场。甲方：（盖章）乙方：（盖章）签订日期：（年月日）一、附件列表：1.临时建筑劳务分包合同2.工程图纸3.施工方案4.进度报表5.验收报告6.工资发放证明7.商业秘密和机密信息清单二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定完成劳务作业，视为违约。2.甲方未按照约定支付劳务报酬，视为违约。3.乙方未保证施工质量，导致工程验收不合格，视为违约。4.双方未遵守国家法律法规，或未严格按照合同约定履行权利和义务，视为违约。三、法律名词及解释：1.临时建筑劳务分包合同：指甲方为实施某项目需要建设临时建筑物，并委托乙方提供相应的劳务分包服务的合同。2.劳务报酬：乙方为完成劳务作业所应得的报酬。3.违约金：违约方应支付给守约方的赔偿金。4.滞纳金：未按约定时间支付劳务报酬的一方应支付给另一方的违约金。5.商业秘密和机密信息：指合同履行过程中双方未公开的、具有商业价值的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.劳务人员素质和技能不符合工程要求：乙方应重新安排符合要求的人员，并承担由此产生的费用。2.工程验收不合格：乙方应按照甲方的要求进行整改，并承担由此产生的费用。3.甲方未按时支付劳务报酬：乙方有权按照合同约定收取滞纳金，并有权要求甲方支付违约金。五、所有应用场景：1.甲方为实施某项目需要建设临时建筑物。