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文档简介
短期工劳务合同合同编号:__________地址:联系电话:身份证号码:联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经协商一致,就劳务人员短期工劳务事项,达成如下协议:第一条劳务内容1.1乙方同意在甲方指定的地点和时间内,按照甲方的要求和工作需要,提供短期劳务服务。1.2乙方应具备完成甲方分配的工作任务所需的技能和素质,并保证提供的服务质量符合甲方的要求。第二条劳务期限2.1本合同自双方签订之日起生效,合同期限为____个月。2.2合同期满后,如双方同意续签,应签订书面续签协议。第三条劳务报酬3.1乙方劳务报酬为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。3.2甲方应按月支付乙方劳务报酬,支付时间为每月____日前。3.3乙方同意按照国家规定缴纳个人所得税,甲方依法代扣代缴。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间为____小时,具体工作时间根据甲方工作需要调整。4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利,如工作需要加班,应按照国家规定支付加班费。第五条劳动保护和劳动条件5.1甲方应提供乙方符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件,保障乙方的人身安全和健康。5.2甲方应按照相关规定为乙方缴纳社会保险,并保障乙方的社会保险权益。第六条保密条款6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内,保守甲方的商业秘密和技术秘密。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同的解除和终止7.1在合同期限内,如乙方提前解除合同,应提前____天书面通知甲方。7.2在合同期限内,如甲方解除合同,应支付乙方相应的经济补偿。7.3合同期满后,本合同自动终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方资格证书复印件3.社会保险缴纳证明4.工作服及劳动保护用品清单5.工作场所安全卫生评估报告6.保密协议7.补充协议(如有)二、违约行为及认定:1.乙方未按约定提供劳务服务,或提供的服务质量不符合甲方要求。2.乙方提前解除合同未按约定提前通知甲方。3.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。4.甲方未按约定支付乙方劳务报酬。5.甲方未提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释:1.短期工劳务合同:指双方约定劳务期限在一定期限内的劳务合同。2.劳务报酬:指乙方提供劳务服务所获得的报酬。3.加班费:指乙方按照法定标准工作时间以外提供的工作所获得的额外报酬。4.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法建立的包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等制度。5.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.劳务人员短缺:提前进行招聘,并与劳务公司合作,确保有足够的劳务人员。2.劳务人员技能不符合要求:加强招聘筛选,对入职人员进行培训,提高其技能水平。3.劳务报酬支付纠纷:明确劳务报酬支付标准和时间,按时支付,并保留支付凭证。4.工作场所安全卫生问题:定期进行安全卫生检查,及时整改,确保符合国家标准。5.泄露商业秘密或技术秘密:与员工签订保密协议,加强保密意识培训,对泄露行为进行追责。五、所有应用场景:1.临时增加劳动力需求的
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