导购人员合同范本

导购人员合同范本合同编号：__________合同签订日期：____年__月__日甲方（用人单位）：__________乙方（导购人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事导购工作的事宜，达成如下协议：第一条本合同的目的和依据本合同是为了明确甲乙双方在劳动关系中的权利义务，依据国家相关法律法规，保障甲乙双方的合法权益，规范甲乙双方的行为而签订的。第二条合同类型本合同为固定期限的劳动合同。第二章工作内容第三条工作职位乙方在甲方担任导购人员，负责商品的介绍、促销、顾客服务等事务。第四条工作时间乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方的规定执行。第五条工作地点乙方的工作地点为甲方的经营场所。第三章劳动报酬第六条工资待遇1.乙方的工资由基本工资和提成工资组成。具体工资标准和计算方式详见附件一。2.乙方依法享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。第七条支付时间乙方工资的支付时间为每月__日之前。第四章合同期限第八条合同期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前，甲乙双方同意续签的，应提前__天协商达成一致，并签订新的劳动合同。第五章劳动保护和职业培训第十条劳动保护甲方应按照国家规定为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动保护条件和环境。第十一条职业培训甲方应按需对乙方进行业务知识和技能培训，提高乙方的工作能力。第六章保密条款第十二条保密义务乙方在合同期间和合同终止后，对甲方经营活动、商业秘密等有关信息予以保密，不得向任何第三方泄露。第七章解除和终止合同第十三条解除和终止合同的情形1.甲乙双方协商一致解除或终止本合同。2.乙方严重违反甲方规章制度或甲乙双方签订的其他协议，甲方有权解除本合同。3.乙方因过失或故意行为给甲方造成重大损失，甲方有权解除本合同。4.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作，甲方有权解除本合同。5.乙方达到法定退休年龄或丧失劳动能力，本合同自然终止。第八章违约责任第十四条违约责任甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。第十五条附件本合同附件一：工资待遇及计算方式本合同附件二：甲方规章制度第十六条合同的变更和解除本合同的变更或解除应遵循国家相关法律法规，甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。第十七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十八条法律适用本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十章签字盖章第十九条签字盖章本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字盖章后生效。甲方（用人单位）：__________乙方（导购人员）：__________甲方代表（签字）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日注：附件内容请根据实际情况自行制定。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________合同签订日期：____年__月__日甲方（用人单位）：__________乙方（导购人员）：__________第三方（合作方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事导购工作的事宜，达成如下协议：第一章第三方主体条款第一条第三方主体定义第三方作为甲方的合作方，负责提供商品、提供促销支持、进行市场推广等事项。第二条第三方主体责任第三方应保证所提供商品的质量、合法性及售后服务，并承担商品质量等相关的法律责任。第三条第三方权益第三方享有甲方提供的商品销售收益，并按照甲方的要求进行商品陈列和促销活动。第二章甲方权益主导第四条甲方权利1.甲方有权对乙方的工作进行指导和监督，确保乙方的业务水平和工作效率。2.甲方有权根据公司经营需要调整乙方的职务和工作内容。3.甲方有权在合同期间对乙方进行培训，提高乙方的业务能力。第五条甲方利益保障1.乙方应严格遵守甲方的规章制度，不得泄露甲方的商业秘密。2.乙方应按照甲方的要求进行商品销售，确保甲方的销售收益。3.乙方应接受甲方的监督和管理，不得损害甲方的利益。第六条乙方违约及限制1.乙方违反甲方的规章制度或合同约定的，甲方有权解除本合同。2.乙方在合同期间不得兼职其他与甲方业务有竞争关系的工作。3.乙方在合同期间和合同终止后，对甲方的商业秘密予以保密，不得向任何第三方泄露。第三章合作模式与利益分配第七条合作模式甲方负责提供商品、场地、管理等支持，乙方负责商品的介绍、促销、顾客服务等事务。第八条利益分配1.乙方的工资由基本工资和提成工资组成，具体工资标准和计算方式详见附件一。2.乙方依法享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。3.第三方按照销售额的一定比例支付给甲方提成。第四章合同期限第九条合同期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前，甲乙双方同意续签的，应提前__天协商达成一致，并签订新的劳动合同。第五章劳动保护和职业培训第十一条劳动保护甲方应按照国家规定为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动保护条件和环境。第十二条职业培训甲方应按需对乙方进行业务知识和技能培训，提高乙方的工作能力。第六章违约责任与争议解决第十三条违约责任甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。第十四条争议解决本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七章签字盖章第十五条签字盖章本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。双方签字盖章后生效。甲方（用人单位）：__________乙方（导购人员）：__________第三方（合作方）：__________甲方代表（签字）：__________乙方（签字）：__________第三方代表（签字）：__________签订日期：____年__月__日注：附件内容请根据实际情况自行制定。总结：第三方介入的意义和目的在于，可以提供商品、促销支持、市场推广等服务，有利于甲方拓展业务，提高销售额。同时，甲方作为主导方，通过增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，保障了甲方的权益，确保甲方的销售收益。乙方作为导购人员，需承担违约及限制条款，以保证甲方的利益不受损害。本合同的签订有助于明确各方的权责，促进甲方业务的发展。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________合同签订日期：____年__月__日甲方（用人单位）：__________乙方（导购人员）：__________第三方（合作方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事导购工作的事宜，达成如下协议：第一章第三方主体条款第一条第三方主体定义第三方作为乙方的合作方，负责提供商品、提供促销支持、进行市场推广等事项。第二条第三方主体责任第三方应保证所提供商品的质量、合法性及售后服务，并承担商品质量等相关的法律责任。第三条第三方权益第三方享有甲方提供的商品销售收益，并按照甲方的要求进行商品陈列和促销活动。第二章乙方权益主导第四条乙方权利1.乙方有权获得甲方提供的工资待遇，包括基本工资和提成工资，具体工资标准和计算方式详见附件一。2.乙方有权享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。3.乙方有权根据个人意愿和职业发展规划，参加甲方提供的培训和提升机会。第五条乙方利益保障1.甲方应确保第三方提供的商品质量，不得要求乙方推销质量不达标或非法商品。2.甲方应尊重乙方的劳动成果，不得随意降低乙方的工资待遇或提成比例。3.甲方应提供乙方一个良好的工作环境，确保乙方的人身安全和职业健康。第六条甲方违约及限制1.甲方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.甲方不得随意解除或终止本合同，除非乙方严重违反甲方规章制度或甲乙双方签订的其他协议。3.甲方不得向乙方施加不合理的工作压力，不得侵犯乙方的合法权益。第三章合作模式与利益分配第七条合作模式乙方负责商品的介绍、促销、顾客服务等事务，甲方负责提供商品、场地、管理等支持。第八条利益分配1.乙方的工资由基本工资和提成工资组成，具体工资标准和计算方式详见附件一。2.乙方依法享受国家规定的带薪休假、节假日福利等待遇。3.甲方按照销售额的一定比例支付给乙方提成。第四章合同期限第九条合同期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前，甲乙双方同意续签的，应提前__天协商达成一致，并签订新的劳动合同。第五章劳动保护和职业培训第十一条劳动保护甲方应按照国家规定为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动保护条件和环境。第十二条职业培训甲方应按需对乙方进行业务知识和技能培训，提高乙方的工作能力。第六章违约责任与争议解决第十三条违约责任甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。第十四条争议解决本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七章签字盖章第十五条签字盖章本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。双方签字盖章后生效。甲方（用人单位）：__________乙方（导购人员）：__________第三方（合作方）：__________甲方代表（签字）：__________乙方（签字）：__________第三方代表（签字）：__________签订日期：____年__月__日注：附件内容请根据实际情