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文档简介
船员劳动合同(2024版)合同编号:__________甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________乙方(船员):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
住址:__________鉴于甲方为一家合法成立的船舶管理公司,乙方愿意加入甲方成为船员,并同意按照甲方的安排在船上工作。甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就乙方向甲方提供船员服务事宜,达成如下协议:第一条合同期限
1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2在合同期限内,甲方有权根据实际工作需要,安排乙方在各类船舶上工作。第二条工作内容
2.1乙方作为甲方的船员,应遵守国家法律法规、国际海事组织规定及甲方的规章制度。
2.2乙方应按照甲方的安排,在船上担任____职务,具体职责和要求如下:
(1)负责____;
(2)负责____;
(3)负责____;
(4)负责____;
2.3乙方应积极参加甲方组织的各项培训,提高自身业务技能和安全意识。第三条劳动报酬
3.1乙方在合同期限内的劳动报酬为每月人民币____元(币种:人民币,下同),按照甲方规定的支付方式进行支付。
3.2乙方在船上的工作期间,甲方应按照国家和国际相关规定,为乙方提供足够的生活和劳动保障。
3.3乙方在合同期限内,若因工作需要出差或休假,甲方应按相关规定支付乙方相应的出差补贴或休假工资。第四条工作时间
4.1乙方在合同期限内的每日工作时间不超过____小时,每周工作时间不超过____小时。
4.2乙方在船上的工作时间应按照甲方的安排执行,特殊情况需加班时,甲方应按照国家规定支付加班费。第五条社会保险和福利待遇
5.1甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2乙方在船上的工作期间,甲方应保证乙方享有不低于国家规定标准的福利待遇。
5.3乙方在合同期限内,享有国家法定节假日休息的权利,甲方应按照国家规定支付节假日工资。第六条保密条款
6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担保密义务,对甲方商业秘密、技术秘密、运营秘密等予以保密。
6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。第八条争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
8.2双方在解决争议时,应遵守国家法律法规,不得损害国家、社会公共利益和他人合法权益。第九条其他约定
9.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
9.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同编号为:__________。甲方(用人单位):__________
乙方(船员):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方职称证书复印件
3.乙方健康证明
4.乙方背景调查报告
5.甲方营业执照副本复印件
6.甲方船舶登记证书复印件
7.甲方社会保险登记证复印件
8.甲方与船舶相关资质证明复印件
9.双方签字盖章的合同正本二、违约行为及认定:
1.乙方未按合同约定提供船员服务
2.乙方未按甲方安排执行工作任务
3.乙方未遵守国家法律法规、国际海事组织规定及甲方规章制度
4.乙方未履行保密义务
5.甲方未按合同约定支付乙方劳动报酬
6.甲方未为乙方参加社会保险
7.甲方未提供乙方规定的福利待遇
8.甲方未按合同约定解除或终止合同
9.甲方未履行争议解决约定三、法律名词及解释:
1.船员劳动合同:船员与用人单位之间确立劳动关系的协议。
2.社会保险:国家通过法律强制实施,为工薪劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时提供基本生活保障的制度。
3.保密义务:对用人单位的商业秘密、技术秘密、运营秘密等予以保密的义务。
4.违约行为:违反合同约定或者法律规定的义务的行为。
5.争议解决:解决合同争议的途径和方式。四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方在船上工作期间,若出现健康问题,应立即就医,并通知甲方。甲方应按照相关规定安排乙方离岗治疗,并支付相应工资。
2.乙方在合同期限内要求解除合同,应提前通知甲方。若甲方同意解除合同,应按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。
3.甲方未按合同约定支付乙方工资或未为乙方参加社会保险,乙方有权向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
4.双方在履行合同过程中发生争议,应通过友好协商解决。协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:
1.甲方为船员招聘船员
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