学生实习三方协议模板(2024版)

学生实习三方协议模板(2024版)合同编号：__________甲方：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________丙方：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________第一条实习岗位及内容1.1乙方实习岗位为：__________。1.2乙方实习内容为：__________。1.3实习期限自____年__月__日至____年__月__日。第二条实习生的权利与义务2.1乙方的权利2.1.1乙方有权获得与实习岗位相符的实习报酬。2.1.2乙方有权获得实习期间的人身意外伤害保险。2.1.3乙方有权在实习期间获得甲方的指导和帮助。2.1.4乙方有权在实习结束后获得甲方提供的实习证明。2.2乙方的义务2.2.1乙方应按照甲方的要求，准时到丙方实习单位报到并参加实习。2.2.2乙方应遵守丙方的规章制度，服从丙方的管理。2.2.3乙方应认真履行实习职责，保证实习质量。第三条丙方的权利与义务3.1丙方的权利3.1.1丙方有权对乙方实习表现进行评价。3.1.2丙方有权根据实际情况调整乙方实习岗位和内容。3.1.3丙方有权在乙方实习期间对乙方进行培训和指导。3.1.4丙方有权要求乙方遵守其规章制度，服从其管理。3.2丙方的义务3.2.1丙方应提供乙方实习所需的岗位和工作条件。3.2.2丙方应按时支付乙方实习报酬。3.2.3丙方应为乙方提供必要的安全防护措施和劳动保护。3.2.4丙方应保证乙方的实习质量，不得安排乙方从事有毒、有害、危险和对未成年人身体成长有害的高强度工种。第四条甲方的权利与义务4.1甲方的权利4.1.1甲方有权对乙方实习表现进行评价。4.1.3甲方有权在乙方实习期间对乙方进行指导和帮助。4.1.4甲方有权要求乙方遵守其规章制度，服从其管理。4.2甲方的义务4.2.1甲方应确保乙方具备实习所必需的专业知识和技能。4.2.2甲方应与丙方共同保障乙方的实习安全。4.2.3甲方应在实习结束后为乙方提供实习证明。4.2.4甲方应对乙方在实习期间的表现给予客观评价。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成其他方损失的，应承担违约责任。5.2乙方在实习期间发生意外伤害的，甲方和丙方应共同承担相应的责任。第六条争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第七条其他约定7.1本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。7.2本协议自三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________丙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.学生实习三方协议2.实习生个人简历3.实习单位资质证明4.实习单位提供的培训材料5.实习单位提供的实习岗位描述6.甲方提供的实习生指导材料7.实习期间的成绩评估表8.实习证明9.实习生在实习期间的保险单据10.其他与实习相关的文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照协议提供实习岗位或实习内容不符合约定。2.甲方未按时支付乙方实习报酬。3.甲方未为乙方提供实习期间的人身意外伤害保险。4.甲方未提供乙方实习所需的指导和帮助。5.乙方未按照协议要求到丙方实习单位报到并参加实习。6.乙方未遵守丙方的规章制度，不服从丙方管理。7.乙方未认真履行实习职责，导致实习质量不符合约定。8.乙方泄露丙方的商业秘密。9.丙方未提供乙方实习所需的岗位和工作条件。10.丙方未按时支付乙方实习报酬。11.丙方未为乙方提供必要的安全防护措施和劳动保护。12.丙方安排乙方从事有毒、有害、危险和对未成年人身体成长有害的高强度工种。三、法律名词及解释：1.实习生：指在甲方教育机构学习，并在丙方实习单位进行实践学习的学生。2.实习单位：指为实习生提供实习岗位和实习条件的单位。3.实习报酬：指实习单位支付给实习生的报酬。4.实习证明：指实习结束后，由甲方提供的证明实习生实习经历的文件。5.违约行为：指违反协议约定的行为。6.争议解决：指当协议各方在履行协议过程中发生争议时，通过协商或法律途径解决争议的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.实习生未按时到岗：提前与实习生沟通，确保其了解实习的重要性和要求，如有特殊情况，及时协商解决。2.实习内容与约定不符：及时与丙方沟通，要求其按照协议提供相应的实习内容。3.实习报酬未按时支付：提醒丙方按照协议约定及时支付实习报酬，如有问题，协商解决。4.实习生在实习期间受伤：立即报告甲方和丙方，并按照协议约定协商处理相关事宜。5.实习生违反丙方规章制度：丙方应按照规章制度进行处理，并及时通知甲方。6.实习生泄露商业秘密：立即采取措施保护丙方权益，并根据情况协商解决。五、所有应用场景：1.甲方为高校、职校等教育机构，乙方为甲方在校学生，丙方为企业、机关单位等实习单位。