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文档简介
2024版养鸡场饲养员协议合同合同编号:__________甲方(饲养场):__________
地址:__________
联系方式:__________乙方(饲养员):__________
身份证号码:__________
地址:__________
联系方式:__________鉴于甲方为专业养鸡场,需要招聘饲养员负责鸡场的饲养管理;乙方愿意担任饲养员,负责鸡场的饲养工作。为了明确双方的权利义务,经双方友好协商,特订立本协议,以便共同遵守。第一条工作内容
1.1乙方作为饲养员,主要负责鸡场的饲养管理,包括但不限于:
(1)负责鸡舍的日常管理,确保鸡舍清洁卫生,通风良好;
(2)按照甲方提供的饲养标准和技术要求,喂养鸡只,确保鸡只健康成长;
(3)定期对鸡只进行疫病防控和疫苗接种,确保鸡只健康;
(4)负责鸡舍的清洁工作,确保鸡舍内无异味、无蝇虫滋生;
(5)按时填写饲养记录,向甲方报告饲养情况;
(6)遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和调配。第二条工作时间
2.1乙方每周工作时间共计__________小时,每周休息日为__________天。
2.2乙方在合同期内,应按照甲方的要求,参加必要的培训和学习,提高饲养技能。第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币__________元(含税),甲方按月支付乙方工资。
3.2乙方加班工资按照甲方的加班工资规定执行。
3.3乙方享受甲方规定的福利待遇。第四条合同期限
4.1本协议期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
4.2如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。第五条保密条款
5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得以任何方式泄露甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。
5.2乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第六条违约责任
6.1任何一方违反协议的,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。
6.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并支付甲方一个月工资作为违约金。第七条争议解决
7.1本协议履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他
8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(饲养场):__________
乙方(饲养员):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:
1.饲养员个人简历
2.饲养员身份证明文件
3.饲养员健康证明文件
4.饲养场饲养标准和技术要求
5.饲养记录表格
6.饲养员培训和学习资料
7.保密协议
8.饲养场规章制度二、违约行为及认定:
1.乙方未按照约定时间提供服务的,视为违约。
2.乙方未按照甲方要求饲养管理鸡只,导致鸡只死亡或生长不良的,视为违约。
3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密信息的,视为违约。
4.乙方未提前一个月书面通知甲方解除合同的,视为违约。
5.甲方未按时支付乙方工资的,视为违约。
6.甲方未按照约定提供福利待遇的,视为违约。三、法律名词及解释:
1.饲养员:指在养鸡场从事饲养管理的工作人员。
2.饲养管理:指对鸡只进行喂养、疫病防控、清洁等工作。
3.保密义务:指乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得以任何方式泄露甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息。
4.违约金:指乙方提前解除合同的,应支付甲方一个月工资作为违约金。
5.损失赔偿:指因违约行为导致的直接经济损失的赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.饲养员缺勤:提前安排其他饲养员顶替,同时与缺勤饲养员沟通,了解原因并采取措施。
2.饲养技术不足:组织饲养员参加培训和学习,提高饲养技术。
3.鸡只疾病爆发:及时联系兽医进行治疗,加强疫病防控措施。
4.饲养记录缺失:制定饲养记录表格,明确记录要求,加强饲养员责任心。
5.工资争议:按照甲方工资规定和双方约定进行解释和调解。五、所有应用场景:
1.养鸡场招聘饲养员
2.饲养员的工作安排和管理
3.
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