2024版工程劳务分工合同书

2024版工程劳务分工合同书合同编号：__________合同双方：甲方：

名称：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________乙方：

名称：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________一、工程概况1.1项目名称：__________

1.2项目地点：__________

1.3项目规模：__________

1.4工程内容：__________

1.5工程进度：__________二、劳务范围及要求2.1乙方应按照甲方的要求，提供具备相应资质和能力的劳务人员，并保证劳务人员的工资、福利、保险等事项。

2.2乙方应确保劳务人员遵守甲方的管理制度，服从甲方及项目管理人员的指挥。

2.3乙方应按照甲方的要求，完成项目的劳务工作，并保证劳务质量符合甲方的要求。

2.4乙方应承担因劳务人员原因造成的一切损失和责任。三、劳务费用3.1乙方向甲方提供的劳务费用为：__________（大写：__________元整）。

3.2乙方应在合同签订后的五个工作日内，向甲方提交详细的劳务费用明细。

3.3甲方应在收到乙方提交的劳务费用明细后的七个工作日内，向乙方支付约定的劳务费用。

3.4乙方应开具正规发票，甲方按照相关规定进行报销。四、合同的履行4.1乙方应按照约定的时间、数量、质量要求提供劳务服务。

4.2甲方应按照约定的时间、数量、质量要求接收劳务服务。

4.3甲方应按照约定支付劳务费用，乙方应按照约定提供劳务服务。

4.4双方应共同努力，确保项目的顺利进行。五、合同的变更和解除5.1任何一方提出变更或解除本合同，应提前书面通知对方，并经双方协商一致。

5.2因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商变更或解除合同。

5.3甲方未按约定支付劳务费用，乙方有权解除合同。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

6.2乙方未按约定提供劳务服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至项目完成后终止。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________法定代表人（或授权代表）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.乙方资质证明文件

2.劳务人员名单及身份证复印件

3.劳务人员职业资格证书复印件

4.劳务费用明细表

5.项目进度计划表

6.项目管理规定及制度

7.合同履行情况报告

8.违约金计算公式

9.争议解决方式的相关法律文件二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间、数量、质量要求接收劳务服务，或未按约定支付劳务费用，视为违约。

2.乙方未按约定时间、数量、质量要求提供劳务服务，或未遵守甲方管理制度，视为违约。

3.甲方未按约定支付劳务费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

4.乙方未按约定提供劳务服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

5.不可抗力导致合同无法履行，双方可协商变更或解除合同。三、法律名词及解释：

1.劳务分包商：指具备相应资质和能力，向甲方提供劳务服务的单位。

2.工程项目：指根据甲方要求，由乙方提供劳务服务的建筑项目。

3.劳务人员：指乙方提供给甲方的具有相应职业资格的工人。

4.劳务费用：指乙方为完成项目所需的劳务服务，向甲方收取的费用。

5.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。

6.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.劳务人员不足：提前与乙方沟通，增派劳务人员；调整施工计划，合理安排工期。

2.劳务人员技能不符合要求：对劳务人员进行培训，提高其技能水平；更换不符合要求的劳务人员。

3.甲方延迟支付劳务费用：书面催告甲方支付；协商确定支付时间表；必要时依法向甲方追讨劳务费用。

4.乙方未按约定提供劳务服务：书面催告乙方履行合同；协商确定履约时间表；必要时依法向乙方追讨违约金。

5.项目进度延误：分析原因，制定整改措施；调整施工计划，合理安排工期；必要时增派劳务人员或调整劳务人员的工作时间。五、所有