版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
工资提成无合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(员工):__________身份证号:__________地址:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方工资提成事项达成一致,签订本合同,并共同遵守以下条款:第一条工资提成方式1.1乙方的工资由基本工资和提成工资两部分组成。1.2乙方完成甲方规定的任务后,按照甲方制定的提成比例获得提成工资。1.3乙方提成的计算方式如下:(1)销售额提成:乙方完成的销售额乘以甲方制定的销售额提成比例;(2)利润提成:乙方完成的利润乘以甲方制定的利润提成比例。第二条提成比例和计算公式2.1销售额提成比例为:__________%;2.2利润提成比例为:__________%。2.3乙方的提成计算公式为:提成工资=销售额提成+利润提成。第三条工资支付时间3.1甲方应在乙方完成任务后__________日内支付乙方工资提成。3.2乙方同意甲方通过银行转账的方式支付工资提成。第四条合同解除或终止4.1本合同在甲乙双方协商一致的情况下可以解除或终止。4.2合同解除或终止后,甲方应支付乙方尚未支付的工资提成。第五条保密条款5.1乙方同意在合同有效期内及合同解除或终止后,保守甲方的商业秘密和机密信息。5.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________签订日期:__________1.甲方制定的销售额提成比例和利润提成比例;2.乙方完成的任务清单;3.其他与本合同有关的文件。第一篇范文:合同编号:__________第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(员工):__________身份证号:__________地址:__________联系电话:__________丙方(第三方主体):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供工作机会,乙方同意按照甲方的要求完成工作任务,并同意接受丙方作为第三方主体对乙方的工作成果进行评估和监督。甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方工资提成事项达成一致,签订本合同,并共同遵守以下条款:第一条第三方主体职责1.1丙方作为第三方主体,负责对乙方的工作成果进行评估和监督。1.2丙方应根据甲方的要求,对乙方的工作质量、效率等方面进行评估,并为甲方提供相应的评估报告。1.3丙方应确保乙方的工作成果符合甲方的要求,并对乙方的违约行为承担连带责任。第二条甲方权益主导2.1甲方作为合同的主体,享有对乙方工作成果的所有权和使用权的权益。2.2甲方有权根据丙方的评估报告,对乙方的工作成果进行审核和调整。2.3甲方有权根据乙方的违约行为,解除合同并要求乙方承担违约责任。第三条乙方权益和义务3.1乙方同意按照甲方的要求完成工作任务,并确保工作成果符合甲方的要求。3.2乙方同意接受丙方的评估和监督,并按照丙方的要求进行改进。3.3乙方同意在合同有效期内及合同解除或终止后,不泄露甲方的商业秘密和机密信息。第四条工资提成方式4.1乙方的工资由基本工资和提成工资两部分组成。4.2乙方完成甲方规定的任务后,按照甲方制定的销售额提成比例和利润提成比例获得提成工资。4.3乙方提成的计算方式如下:(1)销售额提成:乙方完成的销售额乘以甲方制定的销售额提成比例;(2)利润提成:乙方完成的利润乘以甲方制定的利润提成比例。第五条提成比例和计算公式5.1销售额提成比例为:__________%;5.2利润提成比例为:__________%。5.3乙方的提成计算公式为:提成工资=销售额提成+利润提成。第六条工资支付时间6.1甲方应在乙方完成任务后__________日内支付乙方工资提成。6.2乙方同意甲方通过银行转账的方式支付工资提成。第七条违约及限制条款7.1乙方违反合同约定,甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。7.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。7.3乙方在合同期间内不得以任何方式损害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方的商业秘密和机密信息。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。9.2本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________丙方(第三方主体):__________签订日期:__________1.甲方制定的销售额提成比例和利润提成比例;2.乙方完成的任务清单;3.其他与本合同有关的文件。第二篇范文总结:第三方主体+甲方权益主导的意义和目的通过引入第三方主体丙方,甲方在合同中享有了更大的权益和主导权。丙方的介入不仅增加了对乙方工作成果的评估和监督,还确保了乙方的工作成果符合甲方的要求。同时,甲方在合同中增加了违约及限制条款,保护了自己的利益。引入第三方主体的意义在于,丙方可以提供客观的评估和监督,确保乙方的工作质量符合甲方的要求。同时,丙方作为第三方,可以起到调解和解决争议的作用,有利于维护甲方的权益。总结来说,通过第三方主体丙方的介入,甲方在合同中获得了更大的权益和主导权,确保了乙方的工作成果符合甲方的要求,并增加了对乙方违约行为的限制,从而第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(员工):__________身份证号:__________地址:__________联系电话:__________丙方(第三方主体):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供工作机会,乙方同意按照甲方的要求完成工作任务,并同意接受丙方作为第三方主体对乙方的工作成果进行评估和监督。甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方工资提成事项达成一致,签订本合同,并共同遵守以下条款:第一条第三方主体职责1.1丙方作为第三方主体,负责对乙方的工作成果进行评估和监督。1.2丙方应根据甲方的要求,对乙方的工作质量、效率等方面进行评估,并为甲方提供相应的评估报告。1.3丙方应确保乙方的工作成果符合甲方的要求,并对乙方的违约行为承担连带责任。第二条乙方权益主导2.1乙方作为合同的主体,享有对自己工作成果的所有权和使用权的权益。2.2乙方有权根据丙方的评估报告,对甲方的工作要求进行反馈和调整。2.3乙方有权根据甲方的违约行为,解除合同并要求甲方承担违约责任。第三条甲方权益和义务3.1甲方同意按照乙方的要求完成工作任务,并确保工作成果符合乙方的要求。3.2甲方同意接受丙方的评估和监督,并按照丙方的要求进行改进。3.3甲方同意在合同有效期内及合同解除或终止后,不泄露乙方的商业秘密和机密信息。第四条工资提成方式4.1乙方的工资由基本工资和提成工资两部分组成。4.2乙方完成甲方规定的任务后,按照甲方制定的销售额提成比例和利润提成比例获得提成工资。4.3乙方提成的计算方式如下:(1)销售额提成:乙方完成的销售额乘以甲方制定的销售额提成比例;(2)利润提成:乙方完成的利润乘以甲方制定的利润提成比例。第五条提成比例和计算公式5.1销售额提成比例为:__________%;5.2利润提成比例为:__________%。5.3乙方的提成计算公式为:提成工资=销售额提成+利润提成。第六条工资支付时间6.1甲方应在乙方完成任务后__________日内支付乙方工资提成。6.2乙方同意甲方通过银行转账的方式支付工资提成。第七条违约及限制条款7.1甲方违反合同约定,乙方有权解除合同并要求甲方承担违约责任。7.2甲方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。7.3甲方在合同期间内不得以任何方式损害乙方的利益,包括但不限于泄露乙方的商业秘密和机密信息。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。9.2本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________丙方(第三方主体):__________签订日期:__________1.甲方制定的销售额提成比例和利润提成比例;2.乙方完成的任务清单;3.其他与本合同有关的文件。第三篇范文总结:第三方主体+乙方权益主导的意义和目的通过引入第三方主体丙方,乙方在合同中享有了更大的权益和主导权。丙方的介入不仅增加了对甲方工作要求的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 做护栏合同范例
- 2024年宁波市土地使用权买卖合同
- 分期购买材料付款合同范例
- 2024年加工贸易设备进口合同
- 二手水电安装合同范例
- 个人汽车销售合同范例
- 2024互联网医院医疗服务合作合同
- 2024年度货车司机劳动合同
- 企业做账合同模板
- 单证合同范例
- 商务礼仪课件教学课件
- 【天润乳业资本结构问题及优化对策分析案例10000字】
- 住院医师规范化培训责任导师制管理制度
- 2024-2025学年高中物理必修 第三册人教版(2019)教学设计合集
- 2024年连锁奶茶店员工工作协议版
- DB34T 1835-2022 高速公路收费人员微笑服务规范
- 全国民族团结进步表彰大会全文
- 2024年事业单位体检告知书
- 广东省2024年中考数学试卷(含答案)
- 2024年新人教版七年级上册生物全册知识点复习资料(新教材)
- 2023年湖北省恩施州中考历史真题(原卷版)
评论
0/150
提交评论