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工人先进事迹素材摘抄5篇事迹材料由标题,前言,正文,结尾,落款五部分组成。关于工人先进事迹素材摘抄该怎么写的呢?下面我给大家带来工人先进事迹素材摘抄,盼望大家喜爱!
工人先进事迹素材摘抄篇1
杨永明同志是公司机动科一名一般的技术工人,在工作中,他遵章守纪、团结同事、乐观上进,始终保持严谨仔细的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴实、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老狡猾实做人,勤勤恳恳做事,到处严格要求自己,在任何时候都起到模范带头作用。
他虽然文化水平不高,但是他对酿醋工艺了解特别透彻,他话不多,常常蹲守在生产第一线,对机器设备进行反复试验,他还利用休息间隙对拆换下来的零件经过进行讨论、修理,将自己的满腔热忱完全投入到了忘我的工作之中。
艰苦的努力,务实的工作,多年的钻研、学习、提高,不仅使杨永明同志成为了业务骨干、土专家,也极大的降低了公司生产成本,提高了工作效率,得到了领导和同志们的高度评价,尤其是杨永明同志开创性的将酒精发酵缸改为自行设计的发酵罐,节约了空间,节省了人力,对整个酿醋行业的科技化进展都起到了巨大的推动作用。
酒醋同源,制醋先酿酒。酒精发酵是酿醋工艺最关键的一道工序,传统的酒精发酵工艺都使用大缸,人工翻醅一般技术,勤勤恳恳任劳任怨。假如要规模化进展,对空间及人力有很高的要求。杨永明同志经过不断的钻研、反复试验,设计出立体式酒精发酵罐代替大缸,实现了全封闭清洁化生产,同时加入恒温掌握系统,使发酵不受气候影响,不但保持了老陈醋的特点,而且理化卫生指标达到了国际先进标准,大大提高了出品率和生产效率,劳动力节约95%,占地节省80%,经济效益显著。
使用酒精发酵罐代替大缸,转变了千百年不变的传统工艺,不仅解决扩产与空间、人力之间的冲突,而且迈出了酿醋机械化、科技化的第一步,为老陈醋酒精发酵工艺中采纳微机掌握技术奠定了基础,这是山西老陈醋生产工艺的一次巨大的创新,是造福全人类的一次壮举。
在生产过程中,机器消失故障,杨永明同志无论是白天还是黑夜、不管身体好不好,在排解故障时他都是起带头作用,并以自身行动感染和带动着周边的全部人,以他们最快的速度把故障排解,恢复生产。
20__年,杨永明同志共参加设备技术创新15项,提出并落实改革措施11条,为公司节省成本300余万元,机器设备工作效率提高15%。
杨永明同志的钻劲不仅表现在技术革新上,还表现在实际工作中仔细总结阅历,由表及里,触类旁通。
现如今,靠着这股钻劲,他已成为了集技术工、修理工、焊工为一身的全能人才。
拥有舞台,成就精彩一般技术工人先进事迹材料,勤勤恳恳任劳任怨事迹材料。多年来,杨永明同志以人生的实践谱写了一名新时期工人把学习当作看家本事,把作为第一特点、第一特长、第一才智、第一本源的心路历程。这一切,都验证了他的格言:人生不肯定要名牌高校毕业,但肯定要把学习作为立身之本。他不仅成就了自己,也成就一个学习型的集体,成就了学问型工人的一个时代范本。
工人先进事迹素材摘抄篇2
王__,1953年9月生,汉族,中共党员,硕士讨论生学历,工程师,中国注册资产评估师,江苏华信资产评估有限公司董事长兼总经理。中国资产评估协会理事,中国资产评估协会女评估师工作委员会委员,江苏省国资委专家库成员,江苏省评估协会副会长,省注册评估师专业培训授课老师。
该同志坚持评估实践,诚信执业,作风严谨、客观公正。在长期的执业生涯中积累了相当丰富的实践阅历,在企业价值评估、机器设备评估、无形资产评估、金融不良资产评估和司法鉴定方面很有造诣。1998年就为《资产评估案例分析》一书供应了设备评估分析案例的全部内容,十二年来,她以极大的热忱和百倍的努力坚持不懈地学习和钻研评估理论,坚持参与评估实践,诚信执业,擅长总结每一个评估项目,连续数年被江苏省注协聘为专业后续教育培训授课老师。
由她主持负责或参加的资产评估项目几百项,评估总值超150亿,从无明显疏漏和失误。从94年参与美国评值公司对首钢的评估工作中,由于她的仔细工作和对机器设备估值的精确 把握,受到美评公司项目负责人的充分确定和好评;1995年的新海、盐城电厂股份制改制评估项目;96年的金陵饭店筹资评估;97年的江苏沪宁高速大路股份公司的H股上市评估项目;到20__年的南京钢铁集团资产重组评估项目;20__年的南京汽轮集团公司、南京江南光电股份有限公司等七家机械类大中型企业的改制项目;在中型热电厂、大型机电企业、钢铁集团和五星级饭店的专用设备评估方面有特地的造诣,积累了丰富的执业阅历。
该同志注意创建公司和谐氛围,严格内部制度建设,充分发扬民主,实行激励机制。经济鉴证类中介机构,即是人才荟萃之处,也是人才流淌频繁之地。围绕稳定队伍,她一方面充分发扬民主,常常听取员工对公司进展和提高执业质量方面的看法,乐观接受正确有效的看法并进行贯彻,使员工感到倍受敬重和重视,增加仆人意识;另一方面不搞论资排辈,扬长避短,量才适用,充分发挥每个人的聪慧才智,让员工真正享受自我价值实现的充实和开心。这种非常重视公司内部人才培育的理念,为公司良好的执业声誉奠定了有力的人才基础。同时,她还特殊关怀员工的生活,多方为员工解除后顾之忧。除按国家规定参与劳保、医疗统筹之外,还为员工购买商业医疗保险和人身意外损害保险,并定期为员工体检,每年为员工过生日,有喜丧生病等均派人慰问,让员工充分体会集体的暖和,实施人性化管理,增加公司的分散力。
该同志在激烈的市场竞争中,始终提倡品牌服务理念,坚持质量为本,信誉第一,并坚持用品牌和诚信占据市场。在执业过程中,面对有的客户出于不同评估目的而提出的不合理要求,让项目负责人尽可能地做解释工作,决不会因经济利益而丢失原则,宁可分文不取,也不出具有失公允的评估报告,坚持公正公正,维护各方权益。
该同志面对评估理论滞后于评估实践的现实状况,不等不靠,注意向实践学习。20__年在她的乐观提倡和指导下,就开头对金融不良资产的评估进行探究,协作中国长城资产管理公司南京办事处对抵债实物资产和偿债力量评估进行重点讨论和争论;20__年协作中国东方资产管理公司南京办事处对第一个债权包—灌云17户债权包进行尝试性处置,在没有现成模式可循的困难状况下,她带领员工边实践,边摸索,为金融不良资产的评估和分析提出了新的评估技术路线和调查方法,为资产管理公司在以后的打包处置方面进行了乐观的、富有成效的探究,得到了中国东方资产管理公司总公司的充分确定。在工作中,她不但自己注意学习,还对全体员工的后续教育工作特别重视,在公司里制造乐观进取的学习氛围,要求大家学问更新,不断改进培训方式,每年的培训面都达100%。
该同志做事光明磊落、公道正派、以诚待人,能自觉用共产党员的标准严格要求自己。在日常工作中,她提倡团结讲大局,乐观开展各项教育活动和政治思想工作,注意班子建设和党支部建设,严格根据公司法和公司章程规定开展各项工作。工作中不越权,不包办,充分发挥各位副职的作用。带领和影响公司一班人致力于评估事业,为江苏的评估事业进展作出了充分的努力。
该同志还具有很强的爱心,带头向受灾地区人民捐款,乐观参与慈善总会的救助捐款活动。对行业协会的各项工作和规定,鼎力支持,带头加强自律管理。
工人先进事迹素材摘抄篇3
没有声名显赫的地位,没有惊天动地的壮举,她只是一名一般的环卫工人。然而,就是这样一位一般的环卫工人在从事着一般甚至部分人认为不起眼的工作时,却以超群的品行、辛勤的劳动、悄悄的付出赢得了领导和同志们的全都赞许。在平凡的工作岗位上留下了闪光的脚印 。她就是芜湖市镜湖区环卫所九华清洁公司卫生队长韦自霞。
1994年,32岁的韦自霞开头走上环卫岗位,至今已有19个年头。多年来,她从一名环卫工人成长为队长,从一名一般群众成长为一名中共党员。对待工作仔细、专心、热忱,敢于创新、爱岗敬业、吃苦耐劳,不怕脏、不怕累,悄悄地在自我的工作岗位上奉献光和热,在工作中起到模范带头作用,受到同事和领导的全都好评。从事环卫工作十九年来,她个人多次获得市、区城管系统表彰的“十佳”环卫工人、“城市美容师”光荣称号;2022年被授于芜湖市“五一劳动奖章”荣誉。
韦自霞同志爱岗敬业,自参与环卫工作以来,她始终十九年如一日做好自我的本职工作,多年来,她养成了一个每一天早上5点巡查早普扫的习惯,从来没有迟到早退过。韦自霞同志有着高度的职责心,总是把群众的利益放在第一位,舍小家顾大家,忘我工作,悄悄奉献,从不讲条件、谈酬劳。自担当九华清洁公司清扫队长起,她每一天都提前到岗,推迟下班,既当指挥员又当战斗员,专心做好所辖区域路段的清扫、保洁工作,平均每一天工作时间都到达10小时以上,每年无偿加班工作的时间都在600小时以上。
作为一名环卫领队人,她和工人们的生活都不是很富有,但她们有真城和友情相互支撑。她不曾忘和工人们晴天一身汗,雨天一身泥,冬天一脸霜,也不曾忘和工人们午饭蹲墙根、坐路牙、吃冷饭、喝凉水;更也不曾忘多少个除夕之夜与工人们在公路上“过年”。也正是她,在生活、工作上像大姐一样关爱同事,常常教育工人上班时必需要穿上工作服,作业时必需要留意人身平安。同事有了困难她都爱帮一把,谁的垃圾车坏了,她帮着整修,谁的扫帚散了,她帮着扎,谁的锹头掉了,她帮着装,谁的载重垃圾手推车拉不上坡,她停下来帮着推一把。她的行为增加了团队的分散力和战斗力。她和那些朴实的环卫工人像兄弟姐妹一样相处,团结互助,圆满地完成一项又一项上级交给的重大清扫、保洁任务。日常工作中,韦自霞同志还是个有心人,她专心创新工作方法,提高工作实效。飘浮物是卫生保洁中最为头痛的问题,工人经常是用手拾捡,不仅仅效率低还很不卫生,韦自霞同志专心动脑筋、想方法,自费购买了铁丝、钮扣、面料等材料。制作成手握垃圾袋和夹钳,在班组推广使用后,拾捡飘浮物的效率大大提高。
脏活累活面前,韦自霞同志从不躲让。2022年夏天,位于赭山东路的垃圾中转站垃圾坑槽与压砣消失偏移,不能液压作业。务必将坑内的垃圾全部清理洁净后才能操作。此时由于是最酷热的天气,等待上台倒垃圾的运输车辆已围成一片。如不准时清理,这一区域的垃圾中转将全面受影响。韦自霞同志毫不迟疑地纵身跳入坑槽内,冒着恶心的垃圾腐臭味,用双手将坑内垃圾一块块捧出坑外,氨气熏出的眼泪与满脸汗水混在一齐。坑槽内的蛆虫顺着她的手和头发爬动着,就是在这种恶劣的环境下,坚持将垃圾清理洁净,确保了垃圾中转的顺当进行。她也被垃圾臭味熏得呕吐不止。
对工人关爱无微不至,对自已却很是苟刻。工作起来就是舍命,由于常年超负荷劳动,韦自霞同志的身体也每况愈下,常常消失晕眩等身体不适现象。就在20__年6月的一天中午,她骑车在赭山东路神山口立交桥档下检查空档时间卫生时,发觉桥墩路边沟槽内有零星垃圾。就在她停下车弯腰用手拾捡时,眼前一黑,一头撞在沟槽的水泥面上,当场满面是血,整个脸胖得变了形。工人们马上将她送到其次人民医院,经诊断为面部骨折。医生严峻地对她说,务必持续休息才能恢复。而她想到的却是环卫入夏工作任务非常繁重,假如此时耽搁了工作,主城区的卫生质量就会下滑。她就坚持下班后去打点滴,硬是连一天也没休,一向坚持在工作岗位上。至今脸上还留下了一块面骨明显突出的后遗症。
韦自霞同志是一个乐观向上、乐于助人的人,作为卫生队长,她对同志到处满腔热忱,布满了爱心。九华中路班工人徐国谦原是一名浪荡街头的无业人员,一次,韦自霞观察他在赭山公园边的垃圾桶捡别人丢弃的馒头在吃。上前一了解才得知原先其老婆带着小孩离他而去,他很久未找到工作,于是白天四处游荡,晚上就在公共场所的长椅上过夜。韦自霞在验看完身份证后,自已掏钱给他剃头、洗澡、吃饭,生活条件并不富有的她还为徐国谦在小东郊路租了房子住,并支配在九华中路当了一名环卫工人。流浪汉有了暖和的家,从今也转变了他的人生座标。
近年来,随着建立礼貌城市工作的不断深化,环卫工作量不断加大,环卫工人付出的辛苦超出常人。正步入五旬的韦自霞在家她是家里的顶梁柱,在单位她是将尾更是兵头。她用柔弱的双肩挑起了工作和生活两副重担。作为女人,韦自霞没有时髦的衣服,作为母亲、妻子和女儿,由于工作关系,她觉得愧对家人的实在是太多。2022年4月,她在港务局工作的丈夫王小铁因静脉曲张严峻住进了医院治疗,手术那天,恰逢芜湖市建立全国园林城市检查,韦自霞无暇顾及丈夫便投入到保障一线。手术结束后,她丈夫被护土推出手术室,医生大喊“病人家属在哪里”。她丈夫无力地摆摆手说:“别喊了,我爱人很忙,我一个人能照看自巳”。同在去年6月底,她年逾七旬的老父亲在弋矶山医院做左肾癌手术,由于酷热的天气正是垃圾成倍增加高峰期,韦自霞没有请一天假陪伴照看父亲,只有到了晚上才能烧上一口汤喂父亲喝。假如说,当时干这项工作是为了生存,那么经过了这很多年,放在心上的更多的是职责,是使命。
韦自霞同志是一名优秀的环卫人,是一个称职的城市美容师,更是我们芜湖市环卫战线上的一面旗帜,她在平凡的岗位上干着平凡的工作,但却用实际行动兑现着“无怨无悔,悄悄奉献”,这个环卫人不变的承诺。她把笑意写在脸上,把苦累留在心里,用青春和奉献谱写着城市建设的音符,在平凡的岗位上,谱写了一曲以艰苦的劳作和辛勤的汗水给广阔市民群众制造一个干净、舒适环境的爱岗敬业、无私奉献者之歌。
工人先进事迹素材摘抄篇4
燃运公司工人先锋号创建以来,仔细组织开展活动,活动效果突出。员工队伍仆人翁责任意识增加,具有良好的职业道德,在实际工作中,能够做到文明生产,成果突出,效果显著,无人身损害事故和设备财产损失责任事故,为电厂的正常发电做出了突出贡献。
燃运公司工人先锋号的创建都远离电厂厂区,无论是三公里还是杏花,基本上属于常年野外作业。炎炎夏季,30多度的高温作业使人汗流浃背,眩晕和恶心;数九寒冬,零下近30度的低温,即使实行再厚、再严密的保暖措施,举手投足间也会令人感到寒冷刺骨。多年来,燃运公司创建工人先锋号的员工们就是在这样一种特别的、艰苦的工作条件下,为了保证电厂正常的发电供煤,顶烈日,战酷暑,风雨无阻;迎寒风,冒冰雪,奋战严冬,克服了常人难以忍受困难困苦,为保质保量的供应好发电用煤坚韧地拼搏着、奋斗着。
为了确保发电供煤任务,三公里、杏花的全体员工常年没有节假日,没有休息日,平均每天工作都在12小时以上,时常由于燃料的紧急而需要连续奋战。尤其是在每年开展冬季储煤会战的五月至十月期间,每天披着月儿走,戴着星而归,为电厂稳定发电奠定了坚实的基础。燃运公司的员工们就这样始终悄悄地工作着,奉献着,没有人能说得清他们毕竟奉献了多少自己的休息时间。他们为电厂的发电供煤事业,甘愿奉献着自己的一切。
在工人先锋号的创建过程中,燃运公司一线员工始终表现着良好的集体精神,相互学习,相互勉励,互帮互助、乐观进步,明确工作目标,各负其责,扎实的开展创建活动,有效的推动了发电用煤的正常供应工作和发电用煤储备工作。
工人先进事迹素材摘抄篇5
__收费站于20__年7月1日正式通车运营,自运营以来,在管理处的正确领导下,__收费站始终秉承管理处提出的“精品人品同在,诚信创新永恒”的服务理念,坚持制度化管理和人性化管理相结合,坚持“以人为本、平安第一、预防为主”的方针,夯实平安工作基础,全面落实平安生产责任制,加强平安生产宣扬教育,在实践中形成了一个纪律严明、业务精湛、团结向上、开拓创新的优秀团队,在温馨和谐、互助友爱的氛围中,结合窗口创建,立足优质文明服务,不断提高收费技能,确保了站口的平安、畅通,并在历次应对恶劣天气、重大节假日的平安保畅和重大接待任务中未发生任何疏漏,取得了优异的成果,未发生任何平安生产责任事故和一起有理投诉,赢得各级领导和广阔司乘人员的全都好评。
一、狠抓平安责任意识教育,确保平安生产
平安生产是工作的前提和基础,要常抓不懈,收费站作为高危行业,平安工作更不能掉以轻心。开站之初,__收费站就把平安生产工作放在首位,建立健全了平安生产管理制度,进一步落实责任追究制,做到平安生产有章可循,责任到人。利用板报、简报等多种形式加大平安生产宣扬力度,要求职工从小处着眼,准时发觉隐患,提高全体职工的平安意识,实行日常检查和重点抽查相结合,发觉平安隐患准时排解,乐观开展“平安生产月”活动,形成平安生产长效机制,使平安生产“只有起点,没有终点”、“平安生产无小事”的思想深化人心,确保平安无事故。
同时,为确保职工身体健康,该站严把食品进站质量关,重视食品卫生和食品平安,做好食品卫生监督检查工作,防止食物中毒。为保证站口和车道平安,配备了防撞桶、半刚性护栏、指示牌等。为保证消防和站区平安,每日检查岗亭内和宿办楼消防设施配套是否齐全,设专人每日负责监控设备和配电设施的检查修理。注意加强冬季车辆管理,做好车检记录,准时排解隐患,保证行车平安。该站还组织广阔干部职工进行消防演练,观看消防学问的相关影像,使消防意识深化人心。开站以来,该站各项平安措施、平安爱护、平安监管严格规范有序,无平安责任事故和人身伤亡事故,精彩完成了各项生产任务。
二、注意工会建设,不断完善职工
小家功能一支作风优良的队伍,一个优秀的团队,必需有健全的制度作保证。建站之初,该站首先依据管理处有关制度制定了适合本站特点的管理制度,如《考勤管理制度》、《消防平安管理制度》、《平安生产管理制度》、《站务公开制度》等。在站务管理中,充分发挥全体职工的仆人翁意识和职代会的作用,推行全员管理、民主管理,在醒目位置悬挂看法箱,在公示栏进行站务公开、考勤和经费支出以及评先评优结果公开公示,定期召开伙委会,广泛收集职工看法和合理化建议,集思广益,实行重大事项民主决策,充分发挥职代会民主评议、民主监督只能,使各项工作快速走向正轨。为给职工制造一个温馨怡人的工作、生活环境,该站工会购置了大量活动器材和书籍,完善了会议室、活动室、阅览室的硬件设施。为丰富职工的业余文化生活,配置了跳绳、跳棋、象棋、五子棋、兵乓球台、羽毛球等,便于职工工余消遣,陶冶情操。该站工会坚持以人为本,人性化、制度化管理相结合,建设职工小家,并完善餐厅、浴室、厕所、医务室、活动室,妥当解决了在岗人员生活消遣问题。骄阳似火的夏天,为收费人员送上把熬煮的绿豆汤及防暑药品,组织员工冬至节包饺子,组织员工观看爱国主义电影,组织趣味运动会
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