收集辅警劳动合同范本意见

收集辅警劳动合同范本意见合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同类型本劳动合同为固定期限劳动合同，合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作岗位及职责乙方担任辅警岗位，主要职责为协助甲方开展警务工作，具体岗位职责如下：1.按照甲方的要求，完成警务协助工作；2.遵守工作纪律，保守国家秘密和工作机密；3.积极参加业务培训，提高业务能力和综合素质；4.协助甲方维护社会治安，保障人民群众的生命财产安全；5.履行法律法规规定的其他职责。第三条劳动报酬1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行；2.乙方依法享受带薪年休假、法定节假日加班工资等福利待遇；3.乙方因病、非因工负伤需要休息的，按照甲方的规定享受病假待遇；4.乙方生育、婚丧假等福利待遇，按照国家和甲方的相关规定执行。第四条劳动保护与劳动条件1.甲方为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件；2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品和培训；3.甲方按照法律法规的规定，保障乙方的人身权利和人格尊严；4.乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第五条合同的解除和终止1.在合同期限内，双方均享有合同解除权，但需提前通知对方；2.乙方有以下情形之一的，甲方有权解除劳动合同：a)严重违反甲方规章制度；b)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；c)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作；d)因劳动合同法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效；e)其他法律法规规定的情形。3.甲方有以下情形之一的，乙方有权解除劳动合同：a)未按照约定提供劳动保护或者劳动条件；b)未及时足额支付劳动报酬；c)未依法为乙方缴纳社会保险费；d)用人单位的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益；e)其他法律法规规定的情形。第六条违约责任1.双方违反本劳动合同的规定，导致合同解除或者终止的，应当承担相应的违约责任；2.乙方提前解除劳动合同的，应按照甲方的规定支付违约金；3.甲方未按照约定提供劳动条件或者劳动保护的，应承担乙方因此遭受的损失。第七条争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第八条其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份；2.本劳动合同的附件为《辅警岗位职责说明书》、《辅警绩效考核办法》等，乙方已充分了解并同意遵守；3.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体（辅警培训和服务提供商）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同类型及第三方主体角色本劳动合同为固定期限劳动合同，合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三方主体作为辅警培训和服务提供商，负责乙方在辅警岗位上的培训、考核和部分福利保障工作。第二条工作岗位及职责乙方担任辅警岗位，主要职责为协助甲方开展警务工作，具体岗位职责如下：1.按照甲方的要求，完成警务协助工作；2.遵守工作纪律，保守国家秘密和工作机密；3.积极参加业务培训，提高业务能力和综合素质；4.协助甲方维护社会治安，保障人民群众的生命财产安全；5.履行法律法规规定的其他职责。第三方主体职责：1.负责乙方辅警岗位的培训工作，确保乙方具备必要的业务知识和技能；2.协助甲方进行乙方的绩效考核，确保乙方的工作质量；3.提供乙方部分福利保障，如意外伤害保险等；4.协助甲方处理乙方在工作中出现的问题，提供必要的支持。第三条劳动报酬1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行；2.乙方依法享受带薪年休假、法定节假日加班工资等福利待遇；3.乙方因病、非因工负伤需要休息的，按照甲方的规定享受病假待遇；4.乙方生育、婚丧假等福利待遇，按照国家和甲方的相关规定执行。第四条甲方权益主导1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量；2.甲方有权对乙方进行绩效考核，并根据考核结果决定乙方的薪酬和晋升机会；3.甲方有权要求第三方主体提供乙方的工作培训和福利保障；4.甲方在合同期限内享有合同解除权，但需提前通知乙方；5.甲方在合同期限内享有对乙方工作岗位和职责的调整权。第五条乙方的违约及限制条款1.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同；2.乙方因病、非因工负伤在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作，甲方有权解除劳动合同；3.乙方提前解除劳动合同的，应按照甲方的规定支付违约金；4.乙方在工作中造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。第六条争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第七条第三方主体介入的意义和目的第三方主体作为辅警培训和服务提供商，介入本劳动合同的意义和目的在于：1.提供专业的辅警培训，确保乙方具备必要的业务知识和技能；2.协助甲方进行乙方的绩效考核，提高乙方的工作质量；3.提供乙方部分福利保障，减轻甲方的负担；4.协助甲方处理乙方在工作中出现的问题，提供必要的支持。第八条合同的解除和终止1.在合同期限内，双方均享有合同解除权，但需提前通知对方；2.乙方有以下情形之一的，甲方有权解除劳动合同：a)严重违反甲方规章制度；b)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；c)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作；d)因劳动合同法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效；e)其他法律法规规定的情形。3.甲方有以下情形之一的，乙方有权解除劳动合同：a)未按照约定提供劳动保护或者劳动条件；b)未及时足额支付劳动报酬；c)未依法为乙方缴纳社会保险费；d)用人单位的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益；e)其他法律法规规定的情形。第九条违约责任1.双方违反本劳动合同的规定，导致合同解除或者终止的，应当承担相应的违约责任；2.乙方提前解除劳动合同的，应按照甲方的规定支付违约第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体（辅警培训和服务提供商）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同类型及第三方主体角色本劳动合同为固定期限劳动合同，合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三方主体作为辅警培训和服务提供商，负责乙方在辅警岗位上的培训、考核和部分福利保障工作。第二条工作岗位及职责乙方担任辅警岗位，主要职责为协助甲方开展警务工作，具体岗位职责如下：1.按照甲方的要求，完成警务协助工作；2.遵守工作纪律，保守国家秘密和工作机密；3.积极参加业务培训，提高业务能力和综合素质；4.协助甲方维护社会治安，保障人民群众的生命财产安全；5.履行法律法规规定的其他职责。第三方主体职责：1.负责乙方辅警岗位的培训工作，确保乙方具备必要的业务知识和技能；2.协助甲方进行乙方的绩效考核，确保乙方的工作质量；3.提供乙方部分福利保障，如意外伤害保险等；4.协助甲方处理乙方在工作中出现的问题，提供必要的支持。第三条乙方权益主导1.乙方有权获得符合法律法规规定的工资、福利和待遇；2.乙方有权参加甲方提供的业务培训，提高自身业务能力和综合素质；3.乙方有权对甲方的管理和工作安排提出建议和意见；4.乙方有权在合同期限内享有合同解除权，但需提前通知甲方；5.乙方有权享受带薪年休假、法定节假日加班工资等福利待遇。第四条甲方的违约及限制条款1.甲方未按照约定提供劳动保护或者劳动条件，乙方有权要求甲方改正；2.甲方未及时足额支付劳动报酬，乙方有权要求甲方支付工资及加班费；3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方补缴社会保险费；4.甲方违反法律法规规定，损害乙方权益的，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。第五条争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第六条第三方主体介入的意义和目的第三方主体作为辅警培训和服务提供商，介入本劳动合同的意义和目的在于：1.提供专业的辅警培训，确保乙方具备必要的业务知识和技能；2.协助甲方进行乙方的绩效考核，提高乙方的工作质量；3.提供乙方部分福利保障，减轻甲方的负担；4.协助甲方处理乙方在工作中出现的问题，提供必要的支持。第七条乙方为主导的目的和意义乙方为主导的目的和意义在于确保乙方的合法权益得到充分