普通中专就业合同范本

普通中专就业合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________乙方（毕业生）：________________姓名：________________性别：________________出生日期：________________身份证号码：________________毕业院校：________________专业：________________学历：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方就业事宜达成以下合同：第一条岗位及工作内容1.1甲方聘用乙方从事__________岗位的工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自双方签字之日起生效，至合同约定的期限届满日止。2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条试用期3.1本合同试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。3.2试用期内，甲乙双方有权解除劳动合同，无需提前通知。第四条劳动报酬4.1乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。4.3乙方享受法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同终止后，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条违约责任6.1甲乙双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同附件为乙方的学历、资格证书等材料的复印件，具有同等法律效力。甲方（用人单位）签字：__________乙方（毕业生）签字：__________签订日期：________________1.乙方学历、资格证书等材料的复印件2.甲方公司规章制度3.甲方社会保险缴纳证明第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________乙方（毕业生）：________________姓名：________________性别：________________出生日期：________________身份证号码：________________毕业院校：________________专业：________________学历：________________第三方主体（培训机构）：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方就业事宜达成以下合同。同时，甲方为了确保自身权益，引入第三方主体进行培训和就业指导，以增加甲方的利益保障和风险控制，特制定如下条款：第一条岗位及工作内容1.1甲方聘用乙方从事__________岗位的工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自双方签字之日起生效，至合同约定的期限届满日止。2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条试用期3.1本合同试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。3.2试用期内，甲乙双方有权解除劳动合同，无需提前通知。第四条劳动报酬4.1乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元/月。4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。4.3乙方享受法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。第五条甲方权益保障5.1乙方在合同期内及合同终止后，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。5.3甲方有权对乙方进行培训，提升乙方的工作技能和职业素养。5.4甲方有权要求第三方主体提供乙方在培训期间的学业成绩和表现评估。5.5甲方有权根据业务需要和乙方的表现，调整乙方的岗位和工作内容。第六条违约责任及限制条款6.1甲乙双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。6.3乙方在合同期内不得以任何理由申请离职，否则甲方有权扣除乙方的奖金和福利。6.4乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作，否则甲方有权解除合同并要求乙方支付违约金。第七条第三方主体责任及权益7.1第三方主体负责为乙方提供就业前的培训和指导，确保乙方具备胜任甲方工作所需的知识和技能。7.2第三方主体应提供乙方的培训课程安排、师资力量、培训成果等详细信息，以供甲方参考。7.3第三方主体应保证乙方的培训质量，确保乙方在培训期间取得良好的学业成绩。7.4第三方主体应协助甲方对乙方进行考核，提供乙方的培训评估报告。7.5第三方主体应按照甲方的要求，提供乙方在培训期间的相关证明和文件。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。9.2本合同附件为乙方的学历、资格证书等材料的复印件，具有同等法律效力。甲方（用人单位）签字：__________乙方（毕业生）签字：__________第三方主体签字：__________签订日期：________________1.乙方学历、资格证书等材料的复印件2.甲方公司规章制度3.甲方社会保险缴纳证明4.第三方主体的培训方案和课程安排第三方介入的意义和目的在于为甲方提供专业的培训和就业指导，确保乙方具备胜任甲方工作所需的知识和技能，提高乙方的就业竞争力和工作效率。同时，第三方主体的介入也有助于甲方降低培训成本和风险，提高甲方的经济效益和人力资源管理效率。甲方为主导的目的和意义在于确保甲方的权益得到充分保障，通过与乙方和第三方主体的合同约定，明确各方的责任和义务，确保乙方能够按照甲方的要求履行合同义务，同时通过第三方主体的培训和就业指导，提高乙方的能力和素质，满足甲方的业务需求第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________乙方（毕业生）：________________姓名：________________性别：________________出生日期：________________身份证号码：________________毕业院校：________________专业：________________学历：________________第三方主体（职业规划机构）：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方就业事宜达成以下合同。同时，乙方为了确保自身权益，引入第三方主体进行职业规划和就业指导，以增加乙方的利益保障和风险控制，特制定如下条款：第一条岗位及工作内容1.1甲方聘用乙方从事__________岗位的工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自双方签字之日起生效，至合同约定的期限届满日止。2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条试用期3.1本合同试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。3.2试用期内，甲乙双方有权解除劳动合同，无需提前通知。第四条劳动报酬4.1乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元/月。4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。4.3乙方享受法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。第五条乙方权益保障5.1乙方在合同期内及合同终止后，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。5.3乙方有权要求甲方提供良好的工作环境和条件，确保乙方的人身安全和职业健康。5.4乙方有权参加甲方组织的培训和晋升机会，提升乙方的职业素养和技能水平。5.5乙方有权在合同期内提出合理的加薪和晋升要求，甲方应给予考虑和回复。第六条违约责任及限制条款6.1甲乙双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。6.3甲方不得以任何理由降低乙方的工资待遇，否则乙方有权解除合同并要求甲方支付违约金。6.4甲方不得随意调整乙方的岗位和工作内容，否则乙方有权提出异议和申诉。第七条第三方主体责任及权益7.1第三方主体负责为乙方提供职业规划和就业指导，确保乙方能够找到合适的工作岗位。7.2第三方主体应提供乙方的职业咨询、简历修改、面试技巧等服务，以提高乙方的就业竞争力。7.3第三方主体应协助甲方对乙方进行考核，提供乙方的职业评估报告。7.4第三方主体应按照乙方的要求，提供乙方在求职期间的相关证明和文件。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。9.2本合同附件为乙方的学历、资格证书等材料的复印件，具有同等法律效力。甲方（用人单位）签字：__________乙方（毕业生）签字：__________第三方主体签字：__________签订日期：________________1.乙方学历、资格证书等材料的复印件2.甲方