拍摄现场员工加班补贴规定_第1页
拍摄现场员工加班补贴规定_第2页
拍摄现场员工加班补贴规定_第3页
拍摄现场员工加班补贴规定_第4页
拍摄现场员工加班补贴规定_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

拍摄现场员工加班补贴规定合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系方式:__________乙方(员工):__________身份证号码:__________联系方式:__________鉴于甲方为乙方提供拍摄现场工作,乙方需要在拍摄现场进行加班工作,为确保乙方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,双方经协商一致,就加班补贴事宜达成如下协议:一、加班时间及计算方式1.乙方每周工作时间不超过__________小时,超过部分视为加班。2.乙方法定节假日加班按照不低于其日工资的__________倍支付加班费。3.乙方休息日加班,甲方应提前通知乙方,并按照不低于其日工资的__________倍支付加班费。4.乙方加班时间以实际工作时间为计算基数,不足一小时的按一小时计算。二、加班补贴支付标准1.乙方平时加班补贴为每小时__________元。2.乙方休息日加班补贴为每小时__________元。3.乙方法定节假日加班补贴为每小时__________元。三、加班补贴支付时间1.甲方应在乙方加班结束后及时支付加班补贴。2.甲方每月至少向乙方支付一次加班补贴,具体支付时间由甲方确定。四、其他规定1.乙方加班应遵循甲方的工作安排,如有特殊情况,乙方应及时向甲方报告。2.甲方应按照法律法规规定,保障乙方的休息权利,合理安排乙方的工作和休息时间。3.乙方同意,甲方在支付加班补贴时,可以扣除甲方已支付的工资、奖金等费用。4.乙方如对甲方支付的加班补贴有异议,应自收到补贴之日起__________日内向甲方提出,并提供相关证据。甲方应在收到异议后__________日内核实并处理。五、违约责任1.甲方未按照本协议约定支付加班补贴的,应支付乙方未支付部分的双倍工资。2.乙方未按照甲方的工作安排进行加班,造成甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。六、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2.调解不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、附则1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自协议生效之日起计算。3.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方银行账户信息3.加班记录表4.工资条5.加班补贴发放明细二、违约行为及认定:1.甲方未按照本协议约定支付加班补贴:甲方未按时、按标准支付乙方加班补贴的行为。2.乙方未按照甲方的工作安排进行加班:乙方未按照甲方的要求,在规定的时间内完成加班工作的行为。3.甲方未按照本协议约定安排乙方的工作和休息时间:甲方未遵循法律法规和本协议规定,不合理安排乙方的工作和休息时间的行为。三、法律名词及解释:1.加班:劳动者在法定工作时间之外,继续从事工作或者任务的时间。2.加班费:用人单位按照一定的比例支付给劳动者的加班工资。3.法定节假日:国家规定的休息日、节假日和纪念日。4.休息日:劳动者不需要工作的日子。5.违约行为:违反合同约定或者法律规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按照本协议约定支付加班补贴:乙方可以先与甲方进行协商,如果协商不成,可以向劳动监察部门投诉或者向法院提起诉讼。2.乙方未按照甲方的工作安排进行加班:甲方可以与乙方进行沟通,了解原因,如果是因为乙方原因导致未能加班,可以按照公司规定进行处理。3.甲方未按照本协议约定安排乙方的工作和休息时间:乙方可以与甲方进行沟通,提出自己的合法权益,如果甲方仍不合理安排,可以向劳动监察部门投诉或者向法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.乙方因工作需要,在法定工作时间之外进行加班。2.乙方在休息日被安排加班,甲方需要按照本协议支付加班补贴。3.乙方在法定节假日被安排加班,甲方需要按照本协议支付加班

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论