劳务雇佣合同范本(2024版)

劳务雇佣合同范本(2024版)合同编号：__________劳务雇佣合同范本（2024版）甲方（雇佣方）：营业执照号：地址：联系电话：乙方（受雇方）：身份证号：地址：联系电话：鉴于甲方为合法经营的企业，乙方具备完全民事行为能力，自愿提供劳动力，甲方自愿接受乙方的劳动力，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同标的1.1乙方同意按照甲方的要求，提供相应的劳务。1.2甲方有权根据生产经营需要，合理安排乙方的工作内容。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不得超过____小时，每周至少休息一天。3.2乙方国家法定节假日放假，具体放假安排按甲方规定执行。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬按小时计，具体标准为____元/小时。4.2甲方每月__日支付乙方上一个月的劳动报酬。4.3乙方加班工资按照劳动法规定支付。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方参加社会保险，缴纳社会保险费。5.2乙方依法享受社会保险待遇。第六条劳动保护6.1甲方应严格执行国家劳动保护的规定，为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施。6.2乙方在劳动过程中应遵守安全生产规定，正确使用劳动保护设施。第七条保密条款7.1乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户资料等。7.2乙方违反本条款的，应承担相应的法律责任。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方赔偿损失。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：乙方（受雇方）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.劳动合同备案登记表6.甲方营业执照复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方组织机构代码证复印件9.甲方法定代表人身份证明复印件10.其他与合同履行相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方劳动报酬，视为违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险费，视为违约。3.甲方未提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护设施，视为违约。4.乙方未按照甲方要求提供劳务，视为违约。5.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户资料等，视为违约。6.双方未按约定解决争议，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳务雇佣：用人单位按照约定向劳动者支付报酬，劳动者向用人单位提供劳动力。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、伤残、失业、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。4.违约行为：合同当事人违反合同约定，不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付劳动报酬：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.甲方未为乙方缴纳社会保险费：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向社会保险行政部门投诉或申请社会保险仲裁。3.工作环境和劳动保护不符合要求：乙方可以与甲方协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.乙方泄露甲方商业秘密：甲方可以与乙方协商解决，协商不成的，可以向法院提起诉讼，要求乙方承担违约责任。5.争议解决不顺利：可以向合同签订地人民法院提起诉讼，通过法律途径解决争议。五、所有应用场景：1.企业招聘短期工人或兼职人员。2.个体工商户雇佣