电信行业技术员就业协议

电信行业技术员就业协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________联系人：__________________乙方（劳动者）：__________________身份证号码：__________________联系电话：__________________住址：__________________鉴于甲方为电信行业技术服务提供者，乙方愿意加入甲方从事技术工作，双方经友好协商，就乙方就业事宜达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方的工作岗位为：__________________。1.2乙方的工作地点为：__________________。1.3乙方的工作职责如下：（1）负责电信设备安装、调试及维护；（2）参与项目技术支持，解决客户技术问题；（3）参与技术培训，提升自身技术能力；（4）完成甲方安排的其他相关工作。第二条合同期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续签，应在本协议期满前____个月内协商一致，并签署新的协议。第三条劳动报酬3.1乙方月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元，按月支付。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等，按照国家相关法律法规和甲方规章制度执行。3.3甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第四条社会保险4.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担的社会保险个人部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家安全标准的劳动保护用品，并确保乙方的人身安全。5.2甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方安全意识。第六条休息休假6.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照国家和甲方规章制度执行。6.2乙方请假应向甲方提前申请，经批准后方可休假。第七条违约责任7.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。7.2如甲方违法解除劳动合同，应支付乙方赔偿金，赔偿金标准按照国家相关法律法规执行。第八条争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________________乙方（劳动者）：__________________签订日期：__________________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.电信行业技术服务合同文本5.社会保险参保证明6.甲方公司规章制度7.乙方签名确认的考勤记录8.乙方签名确认的工资条二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供工作岗位或地点的，视为违约。2.甲方未按时足额支付乙方工资的，视为违约。3.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险的，视为违约。4.乙方未按约定履行工作职责的，视为违约。5.乙方未按约定承担社会保险个人部分的，视为违约。6.双方未按约定履行合同解除或终止程序的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法建立的包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等制度。3.加班：劳动者在法定工作时间之外，由用人单位安排的工作。4.违约金：违反合同约定，应承担的赔偿责任。5.赔偿金：因违约行为，按照法律规定或合同约定向对方支付的补偿金额。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定提供工作岗位或地点。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方履行合同约定；甲方拒不履行的，乙方有权解除合同并要求赔偿。2.问题：甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，甲方拒不支付的，乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险，甲方拒不补缴的，乙方可以向社保部门投诉或申请劳动仲裁。4.问题：乙方未按约定履行工作职责。解决办法：甲方有权要求乙方履行工作职责，乙方拒不履行的，甲方有权解除合同。5.问题：双方未按约定履行合同解除或终止程序。解决办法：双方应按照合同约定和法律规定履行解除或终止程序；如发生争议，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为电信行业技术服务提供者。2.乙方具备相关技术资格和能力。3.双方自愿签订就业协