考勤管理与企业纪律

考勤管理与企业纪律合同编号：__________甲方：__________（全称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方：__________（全称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，为了规范甲乙双方在考勤管理方面的合作，维护甲乙双方的合法权益，经甲乙双方协商一致，特订立本合同，以便双方共同遵守。第一条合同范围1.1本合同适用于甲乙双方在考勤管理方面的合作，包括但不限于乙方的考勤数据提供、考勤系统接入、考勤数据处理、考勤报告等。1.2乙方应按照甲方的要求，提供准确、完整的考勤数据，并确保考勤数据的及时性、安全性。第二条合作内容2.1乙方应向甲方提供包括但不限于员工考勤记录、请假记录、加班记录等考勤数据。2.2乙方应保证提供的考勤数据的准确性、真实性和完整性，并对提供的考勤数据承担法律责任。2.3乙方应根据甲方的要求，对考勤数据进行处理，包括但不限于数据统计、分析、报告等。2.4乙方应按照甲方的要求，提供相关的技术支持和咨询服务，协助甲方进行考勤管理。第三条保密条款3.1双方应对在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、员工个人信息等保密信息予以保密。3.2双方在任何情况下不得泄露对方的保密信息，除非依法应当向行政机关、司法机关提供的情况外。3.3双方应在合作结束后继续承担保密义务，直至甲方明确解除保密义务。第四条服务期限4.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。4.2合同期满后，如双方同意继续合作，应签订书面续约协议。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2双方应按照法律规定和本合同约定，积极履行合同义务，确保合同的顺利实施。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签字）：__________乙方代表（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.考勤管理系统接入协议2.考勤数据提供协议3.考勤数据处理与报告协议4.保密协议5.技术支持和咨询服务协议6.违约金计算公式7.损失计算公式二、违约行为及认定：1.未按照约定提供准确、完整的考勤数据2.未保证考勤数据的及时性、安全性3.泄露对方保密信息4.未按照约定提供技术支持和咨询服务5.未按照约定期限履行合同义务6.其他违反本合同约定的行为三、法律名词及解释：1.考勤管理：指对员工出勤、迟到、早退、请假、加班等行为进行管理的行为。2.保密信息：指合同双方在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、员工个人信息等。3.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。4.损失：指一方因对方违约行为而遭受的直接经济损失。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.考勤数据不准确或不完整：与乙方沟通，要求其提供准确、完整的考勤数据，必要时可签订补充协议。2.考勤数据泄露：立即采取补救措施，与乙方协商解决，必要时可报警处理。3.乙方未提供技术支持和咨询服务：与乙方沟通，要求其按照约定提供技术支持和咨询服务，必要时可签订补充协议。4.合同履行期限延长：双方协商一致，签订书面续约协议。5.其他问题：双方协商解决，必要时可签订补充协议。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供考勤管理系统接入服务。2.甲方为乙方提供考勤数据处理与报告服务。3.甲方要求