外出培训合同范本复制

外出培训合同范本复制合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________乙方（培训人员）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方派乙方外出参加培训事宜，达成如下协议：第一条培训内容1.1乙方应按照甲方的要求，参加由__________提供的培训课程，培训内容主要包括__________。1.2乙方应确保参加培训期间，遵守培训机构的各项规章制度，按照培训计划完成各项培训课程。第二条培训时间2.1乙方培训时间为__________天，自__________起至__________止。2.2乙方应按甲方要求，提前办理相关手续，确保按时参加培训。第三条培训费用3.1甲方承担乙方培训期间的培训费用、住宿费用及往返培训地点的交通费用。3.2乙方应按甲方要求，凭有效票据向甲方报销培训期间的合理费用。第四条培训成果4.1乙方应确保培训期间认真学习，取得培训证书或相关成果。4.2乙方应将在培训过程中获得的经验和知识运用到工作实践中，提升个人业务能力。第五条违约责任5.1乙方未按约定参加培训或中途退出的，应承担相应的违约责任。5.2甲方未按约定支付培训费用的，应承担相应的违约责任。第六条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（派遣单位）：__________乙方（培训人员）：__________签订日期：__________1.培训课程安排2.培训机构简介3.培训费用明细4.交通路线图第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________乙方（培训人员）：__________第三方（培训机构）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方派乙方外出参加由第三方提供的培训事宜，达成如下协议：第一条培训内容与要求1.1乙方应按照甲方的要求，参加由第三方提供的培训课程，培训内容主要包括__________。1.2乙方应确保参加培训期间，遵守培训机构的各项规章制度，按照培训计划完成各项培训课程。1.3甲方有权根据乙方的培训表现和成果，决定乙方的职位晋升、薪酬调整等事项。第二条培训时间2.1乙方培训时间为__________天，自__________起至__________止。2.2乙方应按甲方要求，提前办理相关手续，确保按时参加培训。第三条培训费用3.1甲方承担乙方培训期间的培训费用、住宿费用及往返培训地点的交通费用。3.2乙方应按甲方要求，凭有效票据向甲方报销培训期间的合理费用。3.3甲方有权根据实际情况，调整乙方培训费用的报销标准。第四条培训成果4.1乙方应确保培训期间认真学习，取得培训证书或相关成果。4.2乙方应将在培训过程中获得的经验和知识运用到工作实践中，提升个人业务能力。4.3甲方有权对乙方的培训成果进行评估，并据此决定乙方的培训晋升计划。第五条违约责任与限制条款5.1乙方未按约定参加培训或中途退出的，应承担相应的违约责任，并向甲方支付违约金，违约金金额为培训费用的20%。5.2乙方在培训期间不得兼职其他工作，不得泄露甲方的商业机密。5.3甲方有权根据乙方的培训表现和成果，决定是否与乙方续签劳动合同。第六条第三方责任与义务6.1第三方应按照甲方的要求，提供优质的培训服务，确保培训质量。6.2第三方应按时提供培训课程，保证培训进度的顺利进行。6.3第三方应提供培训所需的教材、设施等资源，保障乙方的培训需求。6.4第三方应对乙方的个人信息保密，不得泄露给任何第三方。第七条甲方权利与利益条款7.1甲方有权对乙方进行培训期间的考核，并根据考核结果决定乙方的培训成果评价。7.2甲方有权根据乙方的培训成果，决定乙方的职位晋升、薪酬调整等事项。7.3甲方有权对第三方提供的培训服务进行监督，确保培训质量。7.4甲方有权在培训结束后，对乙方进行培训成果的评估，并根据评估结果决定乙方的培训效果。第八条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第九条其他约定9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份副本。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（派遣单位）：__________乙方（培训人员）：__________第三方（培训机构）：__________签订日期：__________1.培训课程安排2.培训机构简介3.培训费用明细4.交通路线图第三方介入的意义和目的：第三方介入外出培训合同，可以提供专业的培训服务，确保培训质量。同时，第三方机构的专业性可以提高乙方的培训效果，使其更好地提升个人业务能力。此外，第三方机构的介入也有利于甲方对乙方进行培训期间的考核和评估，从而更好地决定乙方的职位晋升、薪酬调整等事项。甲方为主导的目的和意义：甲方为主导外出培训合同的目的在于提升员工的业务能力，从而提高公司的竞争力。通过甲方对培训内容、时间和费用等方面的要求和限制，可以确保乙方认真参加培训，取得良好的培训成果。同时，甲方有权对乙方进行培训期间的考核和评估，根据考核结果决定乙方的职位晋升、薪酬调整等事项，从而更好地激励乙方努力参加培训，提升个人业务能力。第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________乙方（培训人员）：__________第三方（培训机构）：__________鉴于甲方致力于提升员工的专业技能，乙方希望参加由第三方提供的专业培训，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方参加由第三方提供的培训事宜，达成如下协议：第一条培训内容与要求1.1乙方应按照双方约定的培训计划，参加由第三方提供的培训课程，培训内容主要包括__________。1.2乙方应确保参加培训期间，遵守培训机构的各项规章制度，按照培训计划完成各项培训课程。1.3甲方有权根据乙方的培训表现和成果，决定乙方的职位晋升、薪酬调整等事项。第二条培训时间2.1乙方培训时间为__________天，自__________起至__________止。2.2乙方应按双方约定，提前办理相关手续，确保按时参加培训。第三条培训费用3.1乙方承担自身培训期间的培训费用、住宿费用及往返培训地点的交通费用。3.2乙方应按双方约定，凭有效票据向甲方报销培训期间的合理费用。3.3甲方有权根据实际情况，调整乙方培训费用的报销标准。第四条培训成果4.1乙方应确保培训期间认真学习，取得培训证书或相关成果。4.2乙方应将在培训过程中获得的经验和知识运用到工作实践中，提升个人业务能力。4.3甲方有权对乙方的培训成果进行评估，并据此决定乙方的培训晋升计划。第五条违约责任与限制条款5.1乙方未按约定参加培训或中途退出的，应承担相应的违约责任，并向甲方支付违约金，违约金金额为培训费用的20%。5.2乙方在培训期间不得兼职其他工作，不得泄露甲方的商业机密。5.3甲方有权根据乙方的培训表现和成果，决定是否与乙方续签劳动合同。第六条第三方责任与义务6.1第三方应按照双方约定的要求，提供优质的培训服务，确保培训质量。6.2第三方应按时提供培训课程，保证培训进度的顺利进行。6.3第三方应提供培训所需的教材、设施等资源，保障乙方的培训需求。6.4第三方应对乙方的个人信息保密，不得泄露给任何第三方。第七条乙方权利与利益条款7.1乙方有权按照双方约定的培训计划，参加由第三方提供的培训课程。7.2乙方有权根据个人的培训需求，选择合适的培训课程和培训机构。7.3乙方有权在培训期间，获得甲方提供的合理费用报销。7.4乙方有权根据个人的培训成果，争取甲方的职位晋升和薪酬调整。第八条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第九条其他约定9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份副本。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（派遣单位）：__________乙方（培训人员）：__________第三方（培训机构）：__________签订日期：__________1.培训课程安排2.培训机构简介3.培训费用明细4.交通路线图乙方为主导的目的和意义：乙方为主导外出培训合同的目的在于通过参加专业培训，提升自身的专业技能和业务能力。通过乙方有权选