学校用工合同范本

学校用工合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同，并约定如下：一、合同期限第一条本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容第二条乙方在甲方从事____工作，具体职责和要求如下：1.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。三、劳动报酬第三条乙方的工资待遇如下：1.乙方的基本工资为每月人民币____元。2.乙方的工作奖金、津贴、加班费等，按照甲方的规定和乙方的实际工作业绩计算。3.乙方的社会保险和福利待遇，按照甲方的规定和国家相关政策执行。四、工作时间与休息休假第四条乙方的工作时间为：1.标准工作时间：每日____小时，每周____天。2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。3.乙方的休息休假，按照甲方的规定和国家相关政策执行。五、劳动保护与培训第五条甲方应按照国家和地方劳动保护的规定，为乙方提供符合安全卫生要求的工作环境和工作条件。第六条甲方应定期为乙方提供业务培训，提高乙方的职业技能和工作能力。六、解除和终止合同第七条双方协商一致，可以解除或终止本合同。第八条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或终止本合同：1.乙方严重违反甲方的规章制度。2.乙方严重失职，给甲方造成重大损失。3.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响。4.乙方因依法追究刑事责任，被追究刑事责任。七、违约责任第九条双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。八、争议解决第十条双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他约定第十一条本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日1.乙方学历证明2.乙方职业资格证明3.甲方规章制度4.甲方社会保险和福利待遇规定第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________第三方主体（服务提供商）：__________营业执照号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方主体的服务支持，经协商一致，签订本劳动合同，并约定如下：一、合同期限第一条本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容第二条乙方在甲方从事____工作，具体职责和要求如下：1.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。三、劳动报酬第三条乙方的工资待遇如下：1.乙方的基本工资为每月人民币____元。2.乙方的工作奖金、津贴、加班费等，按照甲方的规定和乙方的实际工作业绩计算。四、工作时间与休息休假第四条乙方的工作时间为：1.标准工作时间：每日____小时，每周____天。2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。3.乙方的休息休假，按照甲方的规定和国家相关政策执行。五、劳动保护与培训第五条甲方应按照国家和地方劳动保护的规定，为乙方提供符合安全卫生要求的工作环境和工作条件。第六条甲方应定期为乙方提供业务培训，提高乙方的职业技能和工作能力。六、第三方主体责权利第七条第三方主体应向甲方提供必要的业务支持和服务，确保乙方的正常工作。第八条第三方主体应对乙方的服务质量进行监督和管理，确保乙方的服务质量符合甲方的要求。第九条第三方主体应对乙方的违约行为进行处理，并承担相应的法律责任。七、违约责任第十条乙方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。第十一条第三方主体违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。八、争议解决第十二条双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他约定第十三条本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日第三方主体（盖章）：__________代表（签名）：__________日期：____年____月____日1.乙方学历证明2.乙方职业资格证明3.甲方规章制度4.甲方社会保险和福利待遇规定第三方主体介入的意义和目的在于为甲方提供专业的服务支持，确保乙方的正常工作，并承担乙方的违约责任。甲方为主导的目的和意义在于确保甲方的权益得到保障，同时通过与第三方主体的合作，提高乙方的服务质量，实现甲方的业务目标。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________第三方主体（服务提供商）：__________营业执照号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方主体的服务支持，经协商一致，签订本劳动合同，并约定如下：一、合同期限第一条本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容第二条乙方在甲方从事____工作，具体职责和要求如下：1.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。三、劳动报酬第三条乙方的工资待遇如下：1.乙方的基本工资为每月人民币____元。2.乙方的工作奖金、津贴、加班费等，按照甲方的规定和乙方的实际工作业绩计算。四、工作时间与休息休假第四条乙方的工作时间为：1.标准工作时间：每日____小时，每周____天。2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。3.乙方的休息休假，按照甲方的规定和国家相关政策执行。五、劳动保护与培训第五条甲方应按照国家和地方劳动保护的规定，为乙方提供符合安全卫生要求的工作环境和工作条件。第六条甲方应定期为乙方提供业务培训，提高乙方的职业技能和工作能力。六、第三方主体责权利第七条第三方主体应向甲方提供必要的业务支持和服务，确保乙方的正常工作。第八条第三方主体应对乙方的服务质量进行监督和管理，确保乙方的服务质量符合甲方的要求。第九条第三方主体应对甲方的违约行为进行处理，并承担相应的法律责任。七、违约责任第十条甲方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。第十一条第三方主体违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。八、争议解决第十二条双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他约定第十三条本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日第三方主体（盖章）：__________