员工申请续签劳动合同通知书模板

员工申请续签劳动合同通知书模板第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]员工申请续签劳动合同通知书致：[公司名称]我，[员工姓名]，现向贵公司提出申请，希望与我签订新的劳动合同，以下是我对合同续签的相关条款和建议：1.合同期限：我希望与贵公司签订一份[填写具体的合同期限，如：一年]的固定期限劳动合同。2.工作内容：我希望在续签后的合同中明确我的工作职责和范围，具体内容如下：（1）[填写具体的工作职责和范围]（2）[填写具体的工作职责和范围]（3）[填写具体的工作职责和范围]3.薪资待遇：我希望在续签后的合同中，我的薪资待遇能够得到合理的调整，具体薪资标准如下：（1）基本工资：[填写具体的金额]元/月（2）绩效奖金：[填写具体的金额或计算方式]（3）福利待遇：[填写具体的公司福利待遇，如：五险一金、年假、节假日福利等]4.工作时间和休息休假：我希望在续签后的合同中，能够保持目前的工作时间和工作休息制度，具体如下：（1）工作时间：[填写具体的工作时间，如：周一至周五，9:00-18:00]（2）休息休假：[填写具体的休息休假制度，如：周末双休，国家法定节假日休息]5.保密协议：我同意在合同中加入保密协议，明确双方对商业秘密和知识产权的保护责任，具体内容如下：（1）员工应当保守公司的商业秘密，包括但不限于客户信息、经营策略、技术秘密等。（2）员工在离职后仍需遵守保密协议，继续保守公司的商业秘密。（3）若员工违反保密协议，应当承担相应的法律责任。以上是我对劳动合同续签的申请和建议，希望能够得到贵公司的认可和支持。感谢贵公司对我的关注和培养，我将继续努力工作，为公司的发展做出更大的贡献。[员工姓名][填写具体的日期]第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导员工申请续签劳动合同通知书致：[公司名称]我，[员工姓名]，现向贵公司提出申请，希望与我签订新的劳动合同，以下是我对合同续签的相关条款和建议：1.合同期限：我希望与贵公司签订一份[填写具体的合同期限，如：一年]的固定期限劳动合同。2.工作内容：我希望在续签后的合同中明确我的工作职责和范围，具体内容如下：（1）[填写具体的工作职责和范围]（2）[填写具体的工作职责和范围]（3）[填写具体的工作职责和范围]3.薪资待遇：我希望在续签后的合同中，我的薪资待遇能够得到合理的调整，具体薪资标准如下：（1）基本工资：[填写具体的金额]元/月（2）绩效奖金：[填写具体的金额或计算方式]（3）福利待遇：[填写具体的公司福利待遇，如：五险一金、年假、节假日福利等]4.工作时间和休息休假：我希望在续签后的合同中，能够保持目前的工作时间和工作休息制度，具体如下：（1）工作时间：[填写具体的工作时间，如：周一至周五，9:00-18:00]（2）休息休假：[填写具体的休息休假制度，如：周末双休，国家法定节假日休息]5.保密协议：我同意在合同中加入保密协议，明确双方对商业秘密和知识产权的保护责任，具体内容如下：（1）员工应当保守公司的商业秘密，包括但不限于客户信息、经营策略、技术秘密等。（2）员工在离职后仍需遵守保密协议，继续保守公司的商业秘密。（3）若员工违反保密协议，应当承担相应的法律责任。6.第三方主体条款：（1）甲方有权在合同中引入第三方主体，以提供技术支持、咨询服务等。（2）第三方主体应当具备良好的商业信誉和专业技术能力。（3）甲方对第三方主体的选择和合作具有决定权，并有权解除与第三方主体的合作关系。（4）第三方主体应当遵守甲方的规章制度和保密协议，未经甲方同意不得泄露甲方商业秘密。7.甲方权益保护条款：（1）甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，以确保乙方的的工作质量和工作效率。（2）甲方有权根据合同约定和乙方的表现调整乙方的薪资待遇和工作内容。（3）甲方有权在合同期内解除与乙方的劳动合同，但需提前通知乙方。（4）甲方有权要求乙方承担因违约行为导致的损失赔偿责任。8.乙方违约及限制条款：（1）乙方不得违反甲方的规章制度和保密协议。（2）乙方在离职后不得与甲方竞争对手建立合作关系，以避免利益冲突。（3）乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益。通过引入第三方主体，甲方可以获得更专业和高效的技术支持和咨询服务，提升公司的核心竞争力。同时，通过加强甲方的权益保护条款和违约限制条款，可以确保甲方的利益得到充分保障，维护公司的稳定运营和发展。总结第三方介入的意义和目的，以及甲方为主导的目的和意义：第三方主体的介入可以为甲方提供额外的专业资源和能力，促进公司的业务发展和创新。同时，通过明确甲方的权益保护和违约责任，可以确保甲方的利益得到优先考虑和保护，维护公司的合法权益和长期发展。甲方作为合同的主导方，有权对合同条款进行制定和调整，以保障自身的权益和利益，同时也有责任履行合同约定，确保合同的履行和执行。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导员工申请续签劳动合同通知书致：[公司名称]我，[员工姓名]，现向贵公司提出申请，希望与我签订新的劳动合同，以下是我对合同续签的相关条款和建议：1.合同期限：我希望与贵公司签订一份[填写具体的合同期限，如：一年]的固定期限劳动合同。2.工作内容：我希望在续签后的合同中明确我的工作职责和范围，具体内容如下：（1）[填写具体的工作职责和范围]（2）[填写具体的工作职责和范围]（3）[填写具体的工作职责和范围]3.薪资待遇：我希望在续签后的合同中，我的薪资待遇能够得到合理的调整，具体薪资标准如下：（1）基本工资：[填写具体的金额]元/月（2）绩效奖金：[填写具体的金额或计算方式]（3）福利待遇：[填写具体的公司福利待遇，如：五险一金、年假、节假日福利等]4.工作时间和休息休假：我希望在续签后的合同中，能够保持目前的工作时间和工作休息制度，具体如下：（1）工作时间：[填写具体的工作时间，如：周一至周五，9:00-18:00]（2）休息休假：[填写具体的休息休假制度，如：周末双休，国家法定节假日休息]5.保密协议：我同意在合同中加入保密协议，明确双方对商业秘密和知识产权的保护责任，具体内容如下：（1）员工应当保守公司的商业秘密，包括但不限于客户信息、经营策略、技术秘密等。（2）员工在离职后仍需遵守保密协议，继续保守公司的商业秘密。（3）若员工违反保密协议，应当承担相应的法律责任。6.第三方主体条款：（1）乙方有权在合同中引入第三方主体，以提供技术支持、咨询服务等。（2）第三方主体应当具备良好的商业信誉和专业技术能力。（3）乙方对第三方主体的选择和合作具有决定权，并有权解除与第三方主体的合作关系。（4）第三方主体应当遵守乙方的规章制度和保密协议，未经乙方同意不得泄露乙方商业秘密。7.乙方权益保护条款：（1）乙方有权对甲方的工作进行监督和评估，以确保甲方的的工作质量和工作效率。（2）乙方有权根据合同约定和甲方的表现调整甲方的薪资待遇和工作内容。（3）乙方有权在合同期内解除与甲方的劳动合同，但需提前通知甲方。（4）乙方有权要求甲方承担因违约行为导致的损失赔偿责任。8.甲方违约及限制条款：（1）甲方不得违反乙方的规章制度和保密协议。（2）甲方在离职后不得与乙方竞争对手建立合作关系，以避免利益冲突。（3）甲方在合同期内不得以任何方式损害乙方的利益。通过引入第三方主体，乙方可以获得更专业和高效的技术支持和咨询服务，提升个人的核心竞争力。同时，通过加强乙方的权益保护条款和违约限制条款，可以确保乙方的利益得到充分保障，维护个人的合法权益和长期发展。乙方作为合同的主导方，有权对合同条款进行制定和调整，以保障自身的权益和利益，同时也有责任履行合同约定，确保合同的履行和执行。总结乙方为主导的目的和意义，以及弱化甲方为主导的意义和目